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長沙諾達名師

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長沙銷售員工的心態(tài)培訓(xùn)

來源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時間:2021-01-30

導(dǎo)語概要

企業(yè)員工心態(tài)修煉培訓(xùn)導(dǎo)讀職場人,是與自然人不同的社會角色。在職場中,應(yīng)該怎么做才能獲得大家的認可,怎么做才能發(fā)揮好自身的價值,怎么做才能帶領(lǐng)團隊取得優(yōu)異的績效,怎么做才能將個人成長與企業(yè)的成長同步?所

心態(tài)修煉課程培訓(xùn)圖

企業(yè)員工心態(tài)修煉培訓(xùn)導(dǎo)讀

職場人,是與自然人不同的社會角色。在職場中,應(yīng)該怎么做才能獲得大家的認可,怎么做才能發(fā)揮好自身的價值,怎么做才能帶領(lǐng)團隊取得優(yōu)異的績效,怎么做才能將個人成長與企業(yè)的成長同步?所有這些都是每個職場人應(yīng)該認真思考學(xué)習(xí)的,這就是職場職業(yè)化的主要內(nèi)涵。


心態(tài)是什么?是態(tài)度,也是意愿。人在職場,心態(tài)決定一切這樣的話已經(jīng)不陌生了,但是為什么人往往事到臨頭卻有會選擇消極心態(tài)呢?積極心態(tài)與消極心態(tài)對人的作用是不一樣的,如何培養(yǎng)積極心態(tài)?職場是人實現(xiàn)自我很重要的地方,只有具有積極心態(tài)的人才會適應(yīng)它,并得到良好的發(fā)展,課程將就職場中的職業(yè)化素養(yǎng)培養(yǎng)與陽光心態(tài)養(yǎng)成進行闡述。

企業(yè)員工修煉培訓(xùn)目標(biāo)

1、學(xué)會用正確、理性的認知模式管理壓力與不良情緒;

2、掌握壓力與情緒的自我管理方法與技巧;

3、煥發(fā)工作與生活的熱情,建立融洽的社會關(guān)系與工作關(guān)系;

4、提升幸福指數(shù)與工作滿意度,提高工作績效與職業(yè)競爭力。

課程要素

課程時間

課程時長為1-2天,可根據(jù)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時間

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課程對象

基層員工、新員工、中層管理人員等想要轉(zhuǎn)變心態(tài)的職場人士

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課程要求

結(jié)合工作崗位進行理論知識講授,實用性、操作性強

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培訓(xùn)方式

理論講解+故事啟發(fā)+案例分析+游戲互動+分組討論+精彩點評

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企業(yè)員工心態(tài)修煉培訓(xùn)課程大綱

一、我為誰工作?

案例:蓋房子的故事


二、誰是給我發(fā)工資的人?

案例:小便利店的倒閉


三、尋找工作中的樂趣

1、感恩你的工作——開心工作是為了快樂的生活

2、熱愛你的工作

1)心態(tài)決定工作的意義

2)我們應(yīng)勤于工作、樂于工作、享受工作


3、理解你的團隊

1)一個職業(yè)人的標(biāo)準

2)我們需要什么樣的團隊

3)理解你的團隊領(lǐng)導(dǎo)


四、為自己開心工作、快樂生活

1、找出讓你不開心、快樂的原因

2、如何改善與排除讓人不開心的因素

3、溝通的改善——高層次表揚、低層級批評

4、心態(tài)的改善——建立五種陽光心態(tài)

5、情緒的改善——學(xué)會自我暗示與自我激勵

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  • 長沙銷售員工的心態(tài)培訓(xùn)
    長沙銷售員工的心態(tài)培訓(xùn)

    和平坤-心態(tài)教練導(dǎo)師

    服務(wù)態(tài)度提升專家;中國幸福家庭實操落地第 一品牌形象大使;注冊國際高級禮儀培訓(xùn)師(CISET);2012年至2014年為河南省郵政、山東省農(nóng)行、廣東省中行、浙江省建行、廣東省工行、廣東省農(nóng)信社、廣西農(nóng)信社進行《陽光心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)提升》、《正能量與責(zé)任》全省輪訓(xùn)共110余期,學(xué)員滿意度都高達97%以上,返聘率高達85%。

  • 長沙銷售員工的心態(tài)培訓(xùn)
    長沙銷售員工的心態(tài)培訓(xùn)

    嚴紅艷-心理資本開發(fā)專家

    中科院心理研究所碩士;沙盤心理認證治療師;國際教練學(xué)總會 (IAC)認證教練;4D領(lǐng)導(dǎo)力認證授權(quán)導(dǎo)師;國學(xué)文化傳播者。具有21年的國內(nèi)外名企營銷實戰(zhàn)及團隊管理工作經(jīng)歷,12年的金融行業(yè)銷售團隊培訓(xùn)經(jīng)歷, 9年全球500強外資企業(yè)培訓(xùn)及管理經(jīng)驗。

  • 長沙銷售員工的心態(tài)培訓(xùn)

    吳泓萱-心態(tài)管理實戰(zhàn)導(dǎo)師

    SEEING創(chuàng)始人、培訓(xùn)師、私人情緒輔導(dǎo)顧問;專注于破不良情緒及狀態(tài)慣性研究.培訓(xùn).咨詢;情緒及不佳狀態(tài)管理實戰(zhàn)導(dǎo)師;統(tǒng)一潤滑油能者.任性夢想晉級之旅培訓(xùn)導(dǎo)師。多年對超個人心理學(xué)、靈性成長領(lǐng)域?qū)Q?,及大腦意識認知過程的研究,創(chuàng)建了SEEING系列課程及學(xué)習(xí)成長平臺。

  • 彭永紅-職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)師

    16年企業(yè)管理與培訓(xùn)實戰(zhàn)經(jīng)驗,其中8年企業(yè)高管經(jīng)驗;中國人民大學(xué)管理碩士;國際注冊高級講師;中國十佳職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)師;中國管理研究院特聘研究員;深圳市中小企業(yè)發(fā)展研究會特聘專家;中國人力資源開發(fā)研究會企建工程特聘專家;《前沿講座》電視欄目特約講師;《濟南網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺我能贏》節(jié)目特邀嘉賓。

企業(yè)客戶評價

公司的人員流失率大,員工忠誠度不高,有了更好的平臺,馬上就會離開企業(yè),關(guān)鍵崗位的管理人員也不例外,這個問題困擾了我很久,一直沒有得到很好的解決,經(jīng)過此次的培訓(xùn),彭老師系統(tǒng)分析了當(dāng)前企業(yè)的現(xiàn)狀和解決方法,讓我們的管理層和員工深刻地認識到忠誠度對自己的職業(yè)生涯的重要性,感謝彭老師的精彩演講!

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諾達**介紹

諾達**創(chuàng)辦于2006年,總部設(shè)立在深圳,是一家專注于為企業(yè)提供金字塔結(jié)構(gòu)化思維培訓(xùn)方案定制的服務(wù)商。目前業(yè)務(wù)范圍已遍布全國各個省市,成員主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、廣州等地。經(jīng)過16年的發(fā)展與沉淀,現(xiàn)已擁有豐富的師資資源并從中整合一批精英講師,涵蓋管理技能、職業(yè)素養(yǎng)、人力資源、生產(chǎn)管理、銷售管理、市場營銷、戰(zhàn)略管理、客戶服務(wù)、財務(wù)管理、采購物流、項目管理及國學(xué)智慧12個領(lǐng)域的品牌課程,幫助企業(yè)學(xué)員學(xué)有所成,學(xué)有所用,為企業(yè)發(fā)展提供源動力。

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