重慶執(zhí)行力提升培訓
來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:李振 發(fā)布時間:2024-08-09
企業(yè)戰(zhàn)略和制度都會落于執(zhí)行。績效好的企業(yè),員工的執(zhí)行力必定強;績效差的企業(yè),員工的執(zhí)行力多數(shù)情況下會很弱。如果說企業(yè)做大做強有什么秘訣的話,那就是執(zhí)行力。
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執(zhí)行不到位,問題在于管理者還是員工?怎樣設(shè)計工作目標才能提高執(zhí)行力?...本課程將你提升思維格局,解決意愿動力,給予方式,提升自身和組織執(zhí)行力。
1、了解什么是執(zhí)行力以及執(zhí)行力的重要性。
2、揭示執(zhí)行的假象,避免陷入執(zhí)行誤區(qū)。
3、樹立以結(jié)果為導向的觀念,掌握個人執(zhí)行力和團隊執(zhí)行力提升的方法和技巧。
執(zhí)行力培訓課程介紹
執(zhí)行力課程大綱
第 一 講:你在為誰工作
1.1責任是什么
1.2責任的內(nèi)涵
1.3沒有任何借口
1.4定位和職責
1.5責任心的重要性
1.6常懷感恩之心
1.7學會承諾和負責
1.8四個提升步驟
第二講:鑄造擔當和責任
2.1你想成為那類人
2.2做正確的事情
2.3思考:你怎么做
2.4做到事態(tài)控制
2.5工作中無小事
2.6像老板一樣思考,做一個優(yōu)秀的職業(yè)人。
分享環(huán)節(jié):你到底要成為什么樣的人
第三講:有效執(zhí)行的根源
1.1. 執(zhí)行力的三大關(guān)鍵因素
1.2. 有效決策的四個前提
1.3. 戰(zhàn)略規(guī)劃決策的重點
案例分析:西點軍校
互動分享:大家認為的執(zhí)行力是什么
第四講:執(zhí)行成功的關(guān)鍵
2.1. 中層管理者執(zhí)行
2.2. 執(zhí)行不力的表現(xiàn)
2.3.有效執(zhí)行三大要素
2.4.激發(fā)執(zhí)行力
2.5.執(zhí)行的六項準備
案例解析:忙碌的農(nóng)夫
互動分享:工作成就法在崗位上的應(yīng)用
第五講:有效執(zhí)行的保障
3.1.執(zhí)行的管控
3.2. 高效執(zhí)行力的推動
3.3. 執(zhí)行的文化
3.4. 執(zhí)行的管理要素
案例分析:窮和尚和富和尚
互動分享:你的故事就是執(zhí)行力
第六講:高效執(zhí)行的員工
4.1. 高效執(zhí)行的三個意識
4.2. 高效執(zhí)行的五大心態(tài)
4.3. 如何做有效的執(zhí)行高手
案例分析:貓和老鼠的故事
互動分享:成功五件事遺憾五件事
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執(zhí)行力提升培訓師推薦
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龍生
管理效能提升教練,有18年大型公司管理咨詢實戰(zhàn)經(jīng)驗,8年電力行業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗,曾任:國家電網(wǎng)(湖南公司)|中心培訓部講師,永清環(huán)保集團(A股上市)|企業(yè)大學負責人,愛爾眼科(A股上市)|管理學院創(chuàng)始人,擅長中層管理、高效溝通、執(zhí)行力、高績效團隊建設(shè)等方面的培訓...
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余晨
團隊執(zhí)行力打造講師,有12年大型企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,曾任:七匹狼公司(華南區(qū)) 培訓學院院長,鴻民(國際)集團 人力資源總監(jiān),ACHEM亞化科技(中國區(qū)) 人力資源經(jīng)理,專注于中國發(fā)展期企業(yè)管理能力的提升,在執(zhí)行力運營體系建設(shè)咨詢、HR、團隊管理等領(lǐng)域具有豐富實踐經(jīng)驗...
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周士杰
企業(yè)執(zhí)行力落地實戰(zhàn)導師,曾任華創(chuàng)資本投資公司董事,軒房地產(chǎn)營銷策劃公司董事長,多家集團公司運管顧問,擅長組織執(zhí)行、企業(yè)管理、團隊打造。他深入研究企業(yè)成功管理之道,直接幫助企業(yè)解決業(yè)績增長、成本控制、團隊改變這三大問題,被企業(yè)家和學員譽為“企業(yè)管理者的指南針”...
博恩·崔西,從一個窮小子成長為美國非常有名的成功學家、演說家、職業(yè)咨詢家以及暢銷書作家。比爾·蓋茨、杰克·韋爾奇、沃倫·巴菲特等都聽過他的課。在“一個人的執(zhí)行力”這本書里,崔西分享了一套如何踏實做事的方法,讓讀者把"我希望"變成事實。