企業(yè)課程設(shè)計培訓(xùn)班
來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時間:2022-10-29
俗話說得好,臺上五分鐘,臺下十年功。具備快速開發(fā)與設(shè)計專有課程,是每一位真正的企業(yè)培訓(xùn)師應(yīng)具備的基本能力。
一名內(nèi)訓(xùn)師擁有講課的能力足夠了嗎?
一名內(nèi)訓(xùn)師擁有生動演繹的能力足夠了嗎?
一名內(nèi)訓(xùn)師可以講授自己所做的專業(yè)與技能足夠了嗎?
培訓(xùn)課程研發(fā)在中國培訓(xùn)界還是一個新興的話題,因此大多數(shù)培訓(xùn)公司與培訓(xùn)師所提供的培訓(xùn)內(nèi)容都由看上去完整的理論體系構(gòu)成,從編寫課件出發(fā),告訴學(xué)員應(yīng)該做需求調(diào)研分析、目標(biāo)分析規(guī)劃、教案編寫等,但卻沒有教學(xué)員怎么做這些事情,只講方法論不講實操,把大量的時間花在文字表面工夫上,在這些培訓(xùn)下培養(yǎng)出來的學(xué)員大多數(shù)只能編寫理論課件,嚴(yán)重脫離實戰(zhàn)。方法論很美,很多企業(yè)老板或培訓(xùn)部門會被這些花哨的效果所蒙蔽,實操性很差,結(jié)果是課程結(jié)束每個人都覺得學(xué)到了東西,實際上根本用不起來!
俗話說得好,臺上五分鐘,臺下十年功。具備快速開發(fā)與設(shè)計專有課程,是每一位真正的企業(yè)培訓(xùn)師應(yīng)具備的基本能力。
TTT培訓(xùn)課程介紹
TTT培訓(xùn)內(nèi)容
一、 挖掘選題——尋找屬于本行業(yè)、本企業(yè)的課程主題
●歷史回放:知名企業(yè)的教材庫長成什么樣?
-如何快速感知自我的培訓(xùn)工作現(xiàn)況
-如何快速發(fā)現(xiàn)自我培訓(xùn)設(shè)計的不足
●極速互動:設(shè)計自己的課程二級大綱
●從世界管理發(fā)展的角度精確認(rèn)識培訓(xùn)
●快速發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)問題,快速把握培訓(xùn)重點
●快速把握主題與對象的精準(zhǔn)對接,不做無用功
-上接:讓自己的專業(yè)培訓(xùn)主題持續(xù)發(fā)現(xiàn)的**辦法
-下行:梳理本企業(yè)培訓(xùn)教材庫小試牛刀,形成初步體系
●演練互動:對問題認(rèn)知的偏差帶來的沖擊
●企業(yè)需求與單一專業(yè)需求挖掘的區(qū)別認(rèn)知
二、 確定內(nèi)容——保證設(shè)計的內(nèi)容是企業(yè)所需并能解決問題
●企業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)狀怪圈:培訓(xùn)說一套,工作做一套
●真正實用有效的課程是如何設(shè)計出來的
-能讓領(lǐng)導(dǎo)支持、部門支持、員工支持的培訓(xùn)設(shè)計
-用企業(yè)的現(xiàn)實來解決企業(yè)的實際問題的課程設(shè)計
-解決企業(yè)員工心態(tài)問題的課程設(shè)計
-解決企業(yè)技能不熟練問題的課程設(shè)計
●經(jīng)典案例:極品優(yōu)秀員工是怎么樣煉成的?
-精品設(shè)計:**的服務(wù)可以印刷出品
●學(xué)會設(shè)計大量基層員工訓(xùn)練的實用型課程
-真正分級分層解決企業(yè)的訓(xùn)練難題
三、 清晰標(biāo)準(zhǔn)——徹底清晰自己的培訓(xùn)怎么優(yōu)化
●人人都在尋找好課程,好課程長成什么樣子?
-知道什么是好的培訓(xùn),才是把培訓(xùn)做好的前提
●現(xiàn)場研討:課程質(zhì)量現(xiàn)場研究、判斷與預(yù)測
●保證員工無論在什么狀態(tài)下學(xué)習(xí)都有效果的根本原因
-解決課程不吸引人、枯燥無趣的**快捷徑
-拋棄過去靠游戲來提高學(xué)員興趣老套做法
●設(shè)計一套適合絕大部分學(xué)員的“時髦”課程
●現(xiàn)場試練:好課程具足三法
四、 案例庫建立——取之竭的案例庫管理法
●實地分析:認(rèn)知一個“好案例”的標(biāo)準(zhǔn)
●案例:一個崗位18萬字的案例庫是如何建立的?
●擁有大量的企業(yè)案例庫工具四步法
-解決企業(yè)缺少案例無從下手收集的問題
-解決企業(yè)案例無法共用的問題
-解決企業(yè)案例持續(xù)更新的問題
●尋找案例演繹生動的根本原因
-人人都可以更精彩的原因揭秘
-瞬間改變幽默感的原因揭示
●現(xiàn)場實驗:試練案例庫制作簡易過程
五、 研講分離——標(biāo)準(zhǔn)化版權(quán)課件的快速開發(fā)與講授流程
●拋出標(biāo)準(zhǔn):任何體驗極佳的課程設(shè)計模型掌握。
-實現(xiàn)把握學(xué)員全程情緒的**課程流程設(shè)計
-能為企業(yè)帶來長足發(fā)展的課程實現(xiàn)沉淀
-能吸引學(xué)員學(xué)習(xí)的標(biāo)準(zhǔn)課綱展現(xiàn)
-能讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者快速把關(guān)的課程框架思路
●能讓企業(yè)研發(fā)者與講授者分離的課程設(shè)計
●能讓企業(yè)持續(xù)更新的教材庫建立指引
-能對內(nèi)部培訓(xùn)課件進(jìn)行版權(quán)化管理
●比任何說服務(wù)都要強的:看得見的現(xiàn)場教材研發(fā)體驗
-能讓企業(yè)骨干一學(xué)就會的二級大綱設(shè)計法
-能設(shè)計任何時長的課程安排,完全無負(fù)擔(dān)
●版權(quán)工具:課程四步成型技術(shù)
●可以持續(xù)優(yōu)化的三級大綱設(shè)計晉級
●講師手冊設(shè)計不設(shè)限,快速形成有門道
●實地體驗:專業(yè)大綱就是這樣煉成的!
六、 課件設(shè)計——商業(yè)版權(quán)級課件PPT設(shè)計訓(xùn)練
●專業(yè)的“好看”是所有課件制作的關(guān)鍵點
-如何保證每一個學(xué)員看到課件的重點?
-如何保證每一張PPT充滿視覺沖擊效果?
-如何讓眾多的知識結(jié)構(gòu)**上陣?
●體驗不同的配圖與配色,帶來更直接感受
●簡易的設(shè)計方法,讓PPT快速變得更專業(yè)
●增加一些簡易操作,讓人人會優(yōu)化PPT
●簡單實用,讓PPT制作時間快一倍以上
●實用工具:PPT制作的三板斧
老師介紹
The teacher introduced-
胡鳳芩 企業(yè)大學(xué)師資培養(yǎng)導(dǎo)師
企業(yè)大學(xué)師資培養(yǎng)與課程庫搭建導(dǎo)師,原順豐集團(tuán)培訓(xùn)基地校長,獨立操作過15000人次以上/年的培訓(xùn)體系運作,曾在職業(yè)高校、美的集團(tuán)、順豐集團(tuán)、紫泰荊實業(yè)等知名企業(yè)擔(dān)任科室主任、銷售經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、校長等職務(wù)。
預(yù)約講師 -
魏春 TTT實戰(zhàn)落地型高級培訓(xùn)師
美國ACI注冊國際高級職業(yè)培訓(xùn)師,10年專注TTT培訓(xùn),聚焦一門TTT課程的培訓(xùn)師。曾先后就職于大型國企、外企、民企、上市公司以及知名管理咨詢公司從事培訓(xùn)與管理工作,擔(dān)任金牌企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、首席培訓(xùn)師、培訓(xùn)總監(jiān)及某集團(tuán)公司商學(xué)院院長等職務(wù)
預(yù)約講師 -
張馨予 TTT/學(xué)習(xí)項目設(shè)計與實踐導(dǎo)師
新加坡INIFAC引導(dǎo)師協(xié)會認(rèn)證引導(dǎo)師,原慧聰網(wǎng)、趕集網(wǎng)、58同城區(qū)域培訓(xùn)負(fù)責(zé)人,有10年知名互聯(lián)網(wǎng)公司培訓(xùn)授課與培訓(xùn)管理經(jīng)驗,擅長內(nèi)訓(xùn)體系建設(shè),培訓(xùn)項目設(shè)計運營,多次主導(dǎo)并協(xié)助松下空調(diào)、天黎集團(tuán)、金意陶、好運醫(yī)院,白云機場等多家公司策劃運營落地學(xué)習(xí)項目。
預(yù)約講師 -
馬騰 培訓(xùn)技術(shù)實戰(zhàn)講師
ACI高級課程開發(fā)師、IPTA國際培訓(xùn)師/高級培訓(xùn)師認(rèn)證,第 一 屆央企“聯(lián)盟杯”微課大賽全國一等獎獲得者,12年500強企業(yè)培訓(xùn)管理實踐經(jīng)驗,曾任:中廣核-臺山核電合營有限公司丨培訓(xùn)經(jīng)理,擅長內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)、培訓(xùn)體系搭建...
預(yù)約講師
免費體驗課開班倒計時
稍后會有專業(yè)老師給您回電,請保持電話暢通