深圳諾達(dá)名師

·演講者的分類

·快速提升培訓(xùn)師的親和力和權(quán) 威感

·著裝、音量和語速、發(fā)聲練習(xí)

·拓展自己的領(lǐng)域

·演講者易犯的十大錯誤

·說笑話的技巧

·聯(lián)想方法、互動方式

·掌握聽眾心理、引出沖擊

·可以使用的工具

·什么是好的培訓(xùn)

·培訓(xùn)質(zhì)量現(xiàn)場研究、判斷與預(yù)測

·內(nèi)訓(xùn)枯燥、生硬、無效的根源

·克服枯燥的方法

·要加入游戲嗎？如何評估？

·培訓(xùn)的三條線

·明確培訓(xùn)的目標(biāo)

·解決問題、提升能力

·知識點(diǎn)有哪些？如何貫穿？

·如何解決問題？

·分析聽眾、組織講稿

·硬條件、軟條件

·知識點(diǎn)列表、表現(xiàn)方法

·描述、角色扮演、案例討論

·圖片、視頻、游戲

·領(lǐng)導(dǎo)員工不支持培訓(xùn)的原因分析

·培訓(xùn)需求的出現(xiàn)與確定

·如何選擇合適的培訓(xùn)對象

·培訓(xùn)目標(biāo)對應(yīng)的檢驗(yàn)手段如何設(shè)計

·場面氣氛熱鬧，意外處理有效控場

·培訓(xùn)師的常見錯誤

·學(xué)員不聽課怎么處理？

·什么樣的互動最有效？

·破冰活動、找句子、熟悉學(xué)員

·棒打薄情郎、荒島求生、賽車

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·猜猜我是誰、新潮走路