廣州新員工入職心態(tài)培訓

人的生命是在工作中度過的，不要把工作當作成養(yǎng)家糊口的工具，不要僅僅為了謀生而工作，工作是上天賦予我們的使命，我們必須要用對待生命的態(tài)度來對待工作?？梢哉f，懂得感恩是一名員工優(yōu)秀品質的重要體現(xiàn)，學會感恩則是一名員工做好工作的精神動力。

員工個人的發(fā)展離不開公司的發(fā)展。對員工而言，只有公司發(fā)展了，員工的個人才能才會有更大的發(fā)展空間。因此，聰明的員工總是會與企業(yè)同舟共濟。任何一家公司的老板，都會青睞那些知恩圖報的人，當然也更喜歡提拔那些始終對公司懷抱感恩之心的員工。

1、學會用正確、理性的認知模式管理壓力與不良情緒；

2、掌握壓力與情緒的自我管理方法與技巧；

3、煥發(fā)工作與生活的熱情，建立融洽的社會關系與工作關系；

4、提升幸福指數(shù)與工作滿意度，提高工作績效與職業(yè)競爭力。

一、我們的心在哪里？如何尋找我們的內(nèi)心？

1、夢由心生，循夢索心

2、睡眠質量檢測法

3、安全感檢測法

4、生活習慣檢測法

5、身體信號檢測法

二、哪些心思阻礙了我們的心靈發(fā)展？

1、癌癥性格——攀比心和嫉妒心

2、孤芳而自賞——嚴重的自戀

3、貪婪的蛀蟲——自私自利

4、受害者的心態(tài)——嗔恨心

5、隔膜的建立——懷疑心

6、痛苦的情緒——追求絕對公平

7、難舍的習慣——追求絕對完美

8、中國人的頑疾——在乎他人評價

9、人際關系的障礙——溝而不通

10、過分的危機感——風險放大論

三、如何剔除被污染的心境？

1、了解宇宙規(guī)律

2、冥想、止語、內(nèi)省的力量

3、大自然、古典音樂、經(jīng)典、茶藝、舞蹈、樂器等等對心靈的凈化作用

4、“善良”是**的良藥

四、如何獲得恒久的快樂？

1、我是誰？

2、接納現(xiàn)實

3、應對情緒反芻

4、積極的思維模式

5、良好的心態(tài)

6、平衡我們的生理機能

7、和諧的人際關系

8、幽默療法

9、放松技術

10、管理好我們的時間

五、終極思考——什么是人生幸福

1、自尊自愛的人生

2、清晰的設定目標和高效的履行職責是你幸福的載體

3、改變自己方能改變世界

4、理解生命的內(nèi)涵和外延

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總覺得企業(yè)員工成長速度太慢，跟不上公司的發(fā)展節(jié)奏，又不知道該如何快速提升，今天的培訓課程解決了這個問題，讓員工知道什么樣才是優(yōu)秀員工，如何從一般員工快速轉變?yōu)閮?yōu)秀員工，今天的課程有內(nèi)容、有方法，非常好！

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