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深圳職業(yè)生涯規(guī)劃課程

來源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:李振    發(fā)布時間:2024-11-15

導語概要

在企業(yè)中,員工既是組織發(fā)展的新鮮血液,也是未來的棟梁。做好任何工作都離不開二個維度的驅(qū)動:意愿、能力。初入職場的新員工是有意愿無能力,在職老員工是有能力但往往意愿不穩(wěn)定。

  • 職業(yè)生涯規(guī)劃培訓咨詢

    職業(yè)生涯規(guī)劃

    幫助員工走上積極成熟的職場發(fā)展之路

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在企業(yè)中,員工既是組織發(fā)展的新鮮血液,也是未來的棟梁。做好任何工作都離不開二個維度的驅(qū)動:意愿、能力。初入職場的新員工是有意愿無能力,在職老員工是有能力但往往意愿不穩(wěn)定。

本課程旨在:幫助員工建立文化信仰、塑造正能量、做好生涯規(guī)劃、成長為高潛人才,做一個高意愿高能力的職場佼佼者。

職業(yè)生涯規(guī)劃培訓課程介紹

課程時間

本課程為企業(yè)內(nèi)訓,課程時長為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應的培訓時間。

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課程對象

企業(yè)中基層管理者、員工教練導師。

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課程特色

方法工具講授與案例分析相結(jié)合,緊密聯(lián)系企業(yè)的實際,具有實戰(zhàn)性、可操作性。

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培訓方式

主題講授+案例分析+互動問答+視頻欣賞+情景模擬+小隊討論+模擬訓練

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職業(yè)生涯規(guī)劃培訓內(nèi)容

第 一模塊:職業(yè)規(guī)劃,成就幸福人生

1、職業(yè)規(guī)劃的定義和意義

2、個人職業(yè)目標的確定和重要性

3、職業(yè)規(guī)劃與組織發(fā)展的關系

4、不同職業(yè)發(fā)展路徑的介紹

5、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的方法和步驟

情境演練:能力、意愿進階演練

 

第二模塊:認識自我,改善心智模式

1、個性與職業(yè)

2、職業(yè)晉升的要素和策略

3、如何發(fā)現(xiàn)和利用職業(yè)發(fā)展機會

4、資源管理和能力提升

5、職業(yè)成長的自我評估和反饋機制

情境演練:MBTI性格優(yōu)勢測試

定制企業(yè)培訓方案

職業(yè)生涯規(guī)劃講師推薦

  • 職業(yè)生涯規(guī)劃講師

    謝迪

    新精英認證職業(yè)生涯規(guī)劃師,中基層管理能力與職業(yè)素養(yǎng)提升講師,曾任:京東 東北區(qū)域人才發(fā)展專 家 京東集團百強講師,安莉芳中國服裝有限公司 東北區(qū)培訓主任,百勝中國 運營管理,合興(吉野家)集團 東北區(qū)訓練管理專 家,F(xiàn)ESCO、常春藤、東軟等企業(yè)長期特邀職場發(fā)展及培訓師培養(yǎng)導師...

  • 職業(yè)生涯規(guī)劃講師

    高雪寧

    國家認證職業(yè)生涯規(guī)劃師,歷任華潤萬家學習發(fā)展高級經(jīng)理、萬家學院培訓師、中國平安培訓及職涯管理、平安大學培訓師,長期從事員工激勵、職業(yè)生涯管理的研究與實踐,精通教練式管理,擅長職場適應、職涯管理、人才培養(yǎng)等問題分析與解決。多次為大型央企國企進行課程講授...

  • 職業(yè)生涯規(guī)劃講師

    羅建華

    人才測評導師,職業(yè)規(guī)劃師,北京大學管理學博士,四川大學法學碩士,文學學士,曾任麥克韋爾集團組織發(fā)展總監(jiān),巴德富集團人力資源總監(jiān),順豐集團高層領導力培養(yǎng)運營負責人、經(jīng)營人才項目負責人,世界500強富士康集團培訓經(jīng)理...

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