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濟南股權激勵方案設計培訓內容

來源:教育聯展網    編輯:李振    發(fā)布時間:2021-06-15

導語概要

如何激發(fā)核心員工或經銷商對股權的渴望,快速把1個店做成10個店、100個店?如何在“股散人聚”的時候,長久保持對企業(yè)的控制權、經營權,實現企業(yè)的百年傳承?如何帶人、帶心、帶隊伍?讓自己的核心團隊永葆激

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如何激發(fā)核心員工或經銷商對股權的渴望,快速把1個店做成10個店、100個店?

如何在“股散人聚”的時候,長久保持對企業(yè)的控制權、經營權,實現企業(yè)的百年傳承?

如何帶人、帶心、帶隊伍?讓自己的核心團隊永葆激情和創(chuàng)造力,并做到永遠同心同德、不離不棄?

如何“選、用、育、留”企業(yè)核心人才,避免骨干團隊成員“另立山頭”從而演化成新的行業(yè)競爭對手?

如何避免“股散未必人聚”的后果?如何與投資人對接,做好股權布局,優(yōu)化股權結構,提前設置好“防火墻”?

...


如果你也有以上的疑問,那就趕緊來參加我們的股權激勵培訓課程吧!

課程目標

Course objectives
Course objectives
  • 01

    了解股權激勵的定義、原理及作用

  • 02

    全面掌握股權激勵的10種模式

  • 03

    全面掌握股權激勵方案設計

  • 04

    全面掌握股權激勵計劃的實施

  • 05

    全面掌握股權激勵方案對利潤和稅收的影響

  • 06

    全面掌握股權激勵對新三板掛牌和企業(yè)上市的影響

  • 07

    掌握股權激勵風險點與防范方法

  • 08

    加深學員對股權激勵實務操作的理解

  • .

課程要素

Curriculum elements
Curriculum elements
  • 課程方式:

    可采用線上直播、線下面授、企業(yè)內訓定制三種模式培訓。

  • 課程對象:

    企業(yè)董事長、總裁、總經理、人力資源總監(jiān)、財務總監(jiān)等中高層管理人員。

  • 課程時間:

    線上直播、線下面授時間地點請咨詢客服。內訓由企業(yè)指定。

課程大綱

Course outline
Course outline

  • 模塊一、股權激勵計劃的設計基礎

    1、公司治理的要求

    2、股權激勵的目的

    3、與薪酬體系匹配的激勵方式

    4、被激勱對象的范圍確定


  • 模塊二、我國股權激勵機制的現狀

    1、非上市公司股權激勵

    2、擬上市公司股權激勵

    3、已上市公司股權激勵

    4、股權激勵是一把“雙刃劍”


  • 模塊三、不同類型的實用案例分析

    1、創(chuàng)業(yè)型股權激勵

    2、競爭性行業(yè)股權激勵

    3、傳統(tǒng)行業(yè)股權激勵等

    4、失敗案例及負面效應


  • 模塊四、股權激勵的設計模式

    1、股票期權模式

    2、股份期權模式

    3、期股獎勵模式

    4、虛擬股票期權模式

    5、年薪獎勵轉股權模式

    6、股票增值權模式


  • 模塊五、股權激勵機制主要操作障礙

    1、企業(yè)合理估值定價

    2、人員合理估值定價

    3、技術管理要素如何入股

    4、如何設計激勵杠桿

    5、分配股份及期權額度與數量


  • 模塊六、財務與稅收

    1、股份來源問題

    2、資金來源問題

    3、企業(yè)所得稅

    4、個人所得稅


  • 模塊七、中國股權激勵的問題分析

    1、目前國內股權激勵的主要方式

    2、國內股權激勵的主要問題

    3、如何避免股權激勵的壞影響

老師介紹

The teacher introduced
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  • 濟南股權激勵方案設計培訓內容

    雷勛華 股權激勵10D模型創(chuàng)始人

    股權激勵10D模型創(chuàng)始人,長期從事上市前、上市中及上市后企業(yè)財務總監(jiān)、首席財務官等職位,曾任中國石化集團科長、財務處長、財務總監(jiān),僑興集團首席財務官CFO、財務總監(jiān)...

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  • 濟南股權激勵方案設計培訓內容

    黃海 企業(yè)上市全流程咨詢師

    企業(yè)上市全流程咨詢師,曾任諾基亞集團財務部經理,珠海恒利集團財務部總監(jiān)、財務首席官,珠海德豪潤集團財務部副總監(jiān),江蘇卡威汽車工業(yè)集團財務部總監(jiān)、董事會秘書...

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    吳梓境 資本運營實戰(zhàn)講師

    資本運營實戰(zhàn)講師,有十多年金融行業(yè)經驗,實操20余家上市公司并購基金及百余家中小企業(yè)的股權設計和股權融資資本運營項目,對股權設計、并購重組、新三板上市方面豐富的實操經驗...

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  • 濟南股權激勵方案設計培訓內容

    劉光耀 企業(yè)股權戰(zhàn)略培訓師

    企業(yè)股權戰(zhàn)略培訓師,曾先后就職于北京和君、山東鳳祥乳業(yè)、天津頂新等公司,先后任經理、總助、副總經理、總經理等管理崗位,主要從事企業(yè)股份制改造、資產重組、公司設立等工作...

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客戶評價

The customer evaluation
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  • 1、這是我第一次學習了有關股權激勵方面的課程和相關知識,在增長知識的同時也大開了眼界,挺不錯的。

  • 2,此次股權激勵培訓讓我認識到了自己的不足之處,股權方面的知識還有所欠缺。

  • 3,想兩天就對股權激勵了解透徹和認識深刻顯然是不切實際的,但這次培訓還是很好的把我們領進門了。

  • 4,非常感謝公司給與我和其他幾位同事這次難得的培訓機會,課程讓我收獲很大。

合作流程

Cooperation process
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  • · 前期課程咨詢
  • · 填寫報名表
  • · 發(fā)送邀請函
  • · 確認時間地點
  • · 支付課程費用
  • · 現場參加課程

機構介紹

Institutions to introduce
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諾達名 師創(chuàng)辦于2006年,總部設立在深圳,是一家專注于為企業(yè)提供股權激勵培訓方案定制的服務商。目前業(yè)務范圍已遍布全國各個省市,成員主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、廣州等地。經過16年的發(fā)展與沉淀,現已擁有豐富的師資資源并從中整合一批精英講師,涵蓋管理技能、職業(yè)素養(yǎng)、人力資源、生產管理、銷售管理、市場營銷、戰(zhàn)略管理、客戶服務、財務管理、采購物流、項目管理及國學智慧12個領域的品牌課程,幫助企業(yè)學員學有所成,學有所用,為企業(yè)發(fā)展提供源動力。

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