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深圳IPD公開課

來源:教育聯展網    編輯:李振    發(fā)布時間:2019-09-25

很多企業(yè)的產品研發(fā)都面臨著類似的問題和困惑——研發(fā)閉門造車,市場需求不準確,規(guī)劃的新產品與實際開發(fā)的產品匹配度低,或推到市場后競爭力不強。

知識和技術積累主要依賴員工個人,研發(fā)資源不足,產品缺乏市場導向和競爭力,面對激烈的市場競爭如何提升產品研發(fā)效率等等問題!其實,在引入IPD體系之前,華為也面臨著同樣的問題。

隨著華為公司的產品成功越來越受到關注,也越來越多的企業(yè)關注華為所采用的產品研發(fā)管理體系——集成產品開發(fā)(IPD Integrated Product Development)。IPD體系作為一套先進、成熟的研發(fā)管理思想、模式和方法。在全球范圍內,眾多成功企業(yè)(如三星、飛利浦等等)都采用了類似的管理體系,并有效的提升了產品創(chuàng)新及研發(fā)能力。在華為,更是得到了完美的落地和升華。

在華為之后,越來越多的中國企業(yè)開始了解并相繼實施了IPD體系,行業(yè)涉及電子、通信、軟件、自動化、集成電路、機電設備、材料、食品、日化等,盡管這些企業(yè)規(guī)模大小不一、行業(yè)領域各異,但多數均在不同程度上取得了良好的收效。

課程目標

Course objectives
Course objectives
  • 01

    了解中國企業(yè)在研發(fā)中最容易遇到的問題,并找到解決的思路

  • 02

    樹立正確、系統(tǒng)的研發(fā)理念和原則,學習國際上先進、成熟的研發(fā)管理模式

  • 03

    掌握IPD平臺化開發(fā)的思想、方法,了解產品平臺建設的實踐經驗

  • 03

    學習IPD如何做到研發(fā)以市場為導向,IPD如何實現跨部門的有效運作

課程大綱

Course outline
Course outline

  • 模塊一、產品創(chuàng)新型企業(yè)的治理模式的**實踐

    1.華為的IPD體系簡介

    2.企業(yè)存在典型的研發(fā)問題及應對措施

    3.研討:貴公司的經營主價值流是什么?

    4.研發(fā)管理體系的水平等級劃分及演進

    5.測試:貴司的研發(fā)體系等級


  • 模塊二、IPD的核心思想及整體框架

    1.IPD的八大核心思想

    2.IPD實施給企業(yè)帶來的典型好處


  • 模塊三、市場洞察和產品規(guī)劃

    1.市場洞察的**實踐

    2.組建市場進攻團隊和計劃

    3.市場洞察與分析

    4.產品戰(zhàn)需求轉化與路標制定

    5.從產品路標計劃到開發(fā)計劃


  • 模塊四、流程框架——結構化流程

    1.如何用科學的流程保證產品開發(fā)的成功

    2.如何保證產品的進度

    3.企業(yè)研發(fā)流程的整體框架

    4.為什么你的流程流于形式

    5.IPD主開發(fā)流程的特點

    6.產品開發(fā)流程結構化的八大問題

    7.研討:企業(yè)當前開發(fā)流程存在什么問題?

    8.沙盤演練:流程框架的設計


  • 模塊五、機制框架——授權原則與補償機制

    1.項目管理與IPD流程的關系

    2.決策機制與授權原則

    3.決策評審的組織、原則

    4.保證質量的評審機制


  • 模塊六、文化框架——IPD的文化框架

    1.新的客戶觀

    2.新的績效觀

    3.新的責任觀

    4.新的管理觀

    5.新的協(xié)作觀


  • 模塊七、IPD的結構框架

    1.職能式組織結構的優(yōu)缺點

    2.矩陣式組織結構的優(yōu)缺點

    3.華為公司矩陣結構運作分析

    4.產品開發(fā)組織結構的多種形式

    5.產品開發(fā)組織常見問題及解決方案

    6.如何建立高效的跨部門團隊

    7.IPD對項目經理的5大技能要求

    8.如何培養(yǎng)項目經理6種方法

    9.如何建立適合IPD運作的組織平臺

客戶評價

The customer evaluation
The customer evaluation
  • 1、張老師授課經驗非常豐富,風格犀利又不乏詼諧有趣,把枯燥的知識講的很有趣,我很喜歡。

  • 2,課程干貨滿滿的,老師講課也很幽默,將IPD管理的知識深入淺出的傳授給大家,獲益匪淺!

  • 3,感謝樊輝老師的精彩授課和辛勤付出,不過集中性的課堂學習只是敲門磚,培訓后,仍需要進一步結合公司的現實情況,對公司的產品及平臺規(guī)劃做更加全面、深入的分析,輸出更具有實操性的策略方案,希望老師以后多多指點。

  • 4,通過二天的課程學習,使我們對公司如何開展IPD管理都有了非常清晰的思路和實用的方法。后續(xù)各部門要盡快按照老師講授的方法和工具在全公司推行標準的IPD管理模式。也希望后續(xù)能得到江老師的幫助和指點。

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