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蘇州諾達(dá)名師

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蘇州信用卡客戶催收技巧培訓(xùn)班

來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2020-08-20

導(dǎo)語(yǔ)概要

電話催收技巧培訓(xùn)導(dǎo)讀當(dāng)前,我國(guó)絕大多數(shù)企業(yè)都面臨“銷售難、收款更難”的雙重困境。一方面,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,為爭(zhēng)取客戶訂單,企業(yè)提供幾近苛刻的優(yōu)惠條件,利潤(rùn)越來(lái)越??;另一方面,客戶拖欠賬款,銷售人員催收

蘇州信用卡客戶催收技巧培訓(xùn)班

電話催收技巧培訓(xùn)導(dǎo)讀

當(dāng)前,我國(guó)絕大多數(shù)企業(yè)都面臨“銷售難、收款更難”的雙重困境。一方面,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,為爭(zhēng)取客戶訂單,企業(yè)提供幾近苛刻的優(yōu)惠條件,利潤(rùn)越來(lái)越??;另一方面,客戶拖欠賬款,銷售人員催收不力,產(chǎn)生了大量呆帳、壞帳,使本已單薄的利潤(rùn)更被嚴(yán)重侵蝕......


這一切,都源于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理上的一項(xiàng)嚴(yán)重缺陷——缺乏適當(dāng)?shù)男庞蔑L(fēng)險(xiǎn)管理。信用風(fēng)險(xiǎn)和信用管理問(wèn)題越來(lái)越成為影響和制約我國(guó)企業(yè)發(fā)展的一個(gè)突出問(wèn)題。如何處理“銷售難、收款更難”的兩難問(wèn)題?如何實(shí)現(xiàn)銷售最大化、回款最快化和壞帳最小化?如何選擇分銷商和大客戶才能避免賒銷風(fēng)險(xiǎn)并如何建立客戶的賒銷檔案?如何應(yīng)對(duì)客戶拖延付款的理由?如何制定催帳策略?如何讓呆帳起死回生?如何提高信用意識(shí)和信用管理水平,以實(shí)現(xiàn)快速收款、增加現(xiàn)金流量?


**企業(yè)的實(shí)際操作方法已經(jīng)證明,建立一套切合公司實(shí)際需要的信用管理體系能夠有效地減少公司的呆帳、壞帳,保障企業(yè)健康持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

電話催收技巧培訓(xùn)目標(biāo)

1、掌握催賬的溝通技巧;

2、掌握如何應(yīng)對(duì)客戶拖延付款的借口;

3、掌握既維護(hù)好客戶關(guān)系又及時(shí)回款的秘訣;

4、掌握信用期內(nèi)應(yīng)收賬款的跟蹤方法及提醒技巧;

5、了解信用銷售對(duì)企業(yè)現(xiàn)金流和業(yè)績(jī)的影響。

課程要素

課程時(shí)間

課程時(shí)長(zhǎng)為1-2天,可根據(jù)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間

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課程對(duì)象

信用卡營(yíng)銷經(jīng)理、財(cái)會(huì)人員、信用管理人員、法務(wù)人員、清欠人員等

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課程要求

結(jié)合工作崗位進(jìn)行理論知識(shí)講授,實(shí)用性、操作性強(qiáng)

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培訓(xùn)方式

采用講師講述、案例分析、分組討論、互動(dòng)答疑、情景模擬等方式

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電話催收技巧培訓(xùn)課程大綱

第 一章:銀行電催心態(tài)調(diào)整及壓力緩解篇

電催工作的正確認(rèn)知

電話催收≠語(yǔ)言暴力

電話催收的升級(jí)提醒服務(wù)

好的心態(tài)是成功的開始

外呼催收三種必破心態(tài)

四大階段員工的心態(tài)調(diào)整

催收工作消極心態(tài)突破方法


第二章:逾期客戶性格及心理類型分析篇

一、逾期客戶四種性格類型分析

受害型客戶(圓滑、虛榮、耍聰明、猶豫)

頑固型客戶(強(qiáng)勢(shì)、自大、傲慢、好處)

老練型客戶(計(jì)較、懂法、分析)

保證型客戶(感情、合作、固執(zhí)、保證還款)


二、不同逾期客戶類型溝通模式不同

不同性格客戶的特征分析

不同性格客戶的語(yǔ)言模式

不同性格客戶的聲音特征

不同性格客戶的優(yōu)點(diǎn)分析

不同性格客戶的缺點(diǎn)分析

不同性格客戶的心理分析

不同性格客戶的溝通模式變化


第三章:銀行電催關(guān)鍵行為溝通實(shí)戰(zhàn)篇

一、電話外呼催收前的準(zhǔn)備工作

逾期客戶數(shù)據(jù)篩選準(zhǔn)備

逾期客戶意愿和能力的四級(jí)跟蹤分類

電催開場(chǎng)白設(shè)計(jì)

催收外呼的先易后難熱身電話

自殺式電催開場(chǎng)白的三大特征

電催開場(chǎng)白設(shè)計(jì)核心四要素

閑聊提問(wèn)挖掘信息

提問(wèn)引導(dǎo)挖掘客戶逾期的原因

讓客戶產(chǎn)生閑聊感覺(jué)成為通話重點(diǎn)

電催感情投入法

什么是感情投入法?

感情投入法的三個(gè)步驟

感情投入法的常規(guī)話術(shù)

客戶的處境VS讓客戶換位思考我們的工作


二、電催緩解關(guān)系法

緩解關(guān)系的目的

緩解關(guān)系調(diào)節(jié)通話氛圍

緩解關(guān)系的方法

緩解關(guān)系的話術(shù)

電催表演多變法


三、表演的作用

表演轉(zhuǎn)變客戶思維

表演的角色演繹方法

表演的聲音運(yùn)用

表演的情緒引導(dǎo)

電催逾期客戶談判

談判解決的兩大基本準(zhǔn)則

談判解決的四心原則

常見逾期問(wèn)題的談判


四、電催到賬確認(rèn)及跟蹤

客戶確認(rèn)的重要性

催收確認(rèn)的時(shí)機(jī)點(diǎn)

限定時(shí)間才是催收確認(rèn)的關(guān)鍵

催收確認(rèn)板塊話術(shù)設(shè)計(jì)

如何進(jìn)行后續(xù)跟蹤

如何抓住跟蹤的時(shí)機(jī)點(diǎn)

如何確保后續(xù)的跟蹤

后續(xù)跟蹤話術(shù)設(shè)計(jì)

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  • 蘇州信用卡客戶催收技巧培訓(xùn)班
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    毛英-信貸風(fēng)險(xiǎn)管理與投資項(xiàng)目評(píng)估講師

    西安交大金融學(xué)碩士、經(jīng)濟(jì)學(xué)博士,在信貸風(fēng)險(xiǎn)管理、投資項(xiàng)目評(píng)估等領(lǐng)域有豐富的研究成果。先后作為主要參與者承擔(dān)了8項(xiàng)國(guó)家和省部科研課題的研究。近年來(lái)出版了《金融市場(chǎng)學(xué)》、《投資項(xiàng)目評(píng)估》、《證券投資學(xué)》、《國(guó)際投資學(xué)》等教材5部,在《經(jīng)濟(jì)問(wèn)題》等學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表了學(xué)術(shù)論文多篇。

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    樓克佳-商賬催收信用風(fēng)險(xiǎn)管理

    上海金逸商務(wù)咨詢有限公司總經(jīng)理、高級(jí)信控講師、上海交通大學(xué)EMBA,從事商賬催收信用風(fēng)險(xiǎn)管理行業(yè)10多年。對(duì)于如何把握恰當(dāng)?shù)拇呤諘r(shí)點(diǎn)、調(diào)查欠款客戶名下資產(chǎn)、判斷客戶還款意愿、合法合規(guī)催收、小額貸款公司風(fēng)險(xiǎn)控制、民間借貸糾紛處理及債務(wù)催收方面,有著獨(dú)特的見解。

  • 王強(qiáng)-中國(guó)杰出實(shí)戰(zhàn)型信用管理顧問(wèn)

    上海財(cái)經(jīng)大學(xué)信用管理碩士專業(yè)客座導(dǎo)師;中國(guó)商業(yè)技師協(xié)會(huì)全國(guó)職業(yè)培訓(xùn)與資格認(rèn)證授權(quán)講師;中國(guó)首批財(cái)商教育專家;原華夏國(guó)際信用管理咨詢有限公司咨詢公司及安華理達(dá)企業(yè)管理咨詢有限公司首席培訓(xùn)師,高級(jí)咨詢顧問(wèn)。

  • 陳建華-信貸風(fēng)控授信審查講師

    交通銀行上海市分行授信管理部、中誠(chéng)信評(píng)估公司信用評(píng)級(jí)評(píng)審組專家、新世紀(jì)評(píng)估公司信用評(píng)級(jí)評(píng)審組專家,《銀行信貸實(shí)務(wù)》作者、上海大學(xué)兼職講師,長(zhǎng)期從事銀行信貸業(yè)務(wù),熟悉銀行信貸政策和產(chǎn)品,具有豐富的審查審批經(jīng)驗(yàn)及盡職調(diào)查的實(shí)戰(zhàn)體會(huì)。

企業(yè)客戶評(píng)價(jià)

銷售其實(shí)對(duì)于大多數(shù)人來(lái)講都是具有很大的挑戰(zhàn)性的,如果長(zhǎng)期的養(yǎng)尊處優(yōu)習(xí)慣了,機(jī)械性的工作很容易會(huì)讓人覺(jué)得疲憊,甚至是沒(méi)有前進(jìn)的動(dòng)力。于是我參加了趙老師的精英銷售的培訓(xùn)課程,更多的是想要提高自己的銷售技能,轉(zhuǎn)變一下自己的心態(tài),老師上課風(fēng)趣幽默、寓教于樂(lè),理論緊密結(jié)合工作實(shí)際、生動(dòng)易懂,善于運(yùn)用故事、游戲、角色扮演、研討、互動(dòng)等方法增強(qiáng)教學(xué)效果,具極強(qiáng)的感染力、親和力、說(shuō)服力。

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諾達(dá)**介紹

諾達(dá)**創(chuàng)辦于2006年,總部設(shè)立在深圳,是一家專注于為企業(yè)提供金字塔結(jié)構(gòu)化思維培訓(xùn)方案定制的服務(wù)商。目前業(yè)務(wù)范圍已遍布全國(guó)各個(gè)省市,成員主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、廣州等地。經(jīng)過(guò)15年的發(fā)展與沉淀,現(xiàn)已擁有豐富的師資資源并從中整合一批精英講師,涵蓋管理技能、職業(yè)素養(yǎng)、人力資源、生產(chǎn)管理、銷售管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、戰(zhàn)略管理、客戶服務(wù)、財(cái)務(wù)管理、采購(gòu)物流、項(xiàng)目管理及國(guó)學(xué)智慧12個(gè)領(lǐng)域的品牌課程,幫助企業(yè)學(xué)員學(xué)有所成,學(xué)有所用,為企業(yè)發(fā)展提供源動(dòng)力。

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