天津員工心態(tài)管理課程

進(jìn)入21世紀(jì)，越來越多的管理者發(fā)出感嘆：現(xiàn)在的員工宣揚(yáng)個性獨(dú)立，追求自我實現(xiàn)，不聽話，不順從，隊伍越來越難帶了；更有甚者，有的員工把工作當(dāng)游戲，換工作是常事，更別談職業(yè)化了；更多獨(dú)生子女天天面對網(wǎng)絡(luò)，不是游戲就是偷菜，基本上處于一個與70、80后一個溝通斷層狀況，與人溝通的能力較差，面對員工對工作這種無所謂的態(tài)度，又怎么能為公司創(chuàng)造價值呢？

本課程是一套針對員工心態(tài)建設(shè)與能力提升而設(shè)計的課程。課程成熟、**、實用、有效，可提供學(xué)員在工作中的管理思路、實用方法和工具。

第 一 講：清晰、堅定的人生奮斗目標(biāo)和遠(yuǎn)大的夢想

人類因為夢想而偉大，人生因為工作夢想而精彩

工作上永遠(yuǎn)沒有不可能 ，挑戰(zhàn)的工作不可能是——自己嚇唬自己

工作上人人都可以夢想成真，工作人生區(qū)別：有無夢想，及夢想的標(biāo)準(zhǔn)

成功一定有原因，失敗一定有方法，沒有不可能——只是暫時沒找到方法

成功的標(biāo)準(zhǔn)是什么？.成功的四大規(guī)律、成功的支點(diǎn)是什么？

當(dāng)今社會上部分人員的心態(tài)解讀

第二講、強(qiáng)烈的進(jìn)步欲望、堅定達(dá)標(biāo)決心，樹立自己的個人品牌

正確定位是忠誠的保證，提升個人品牌價值，要想走向卓越，就要注重時間管理培養(yǎng)自己的專業(yè)能力

想要，和一定要的區(qū)別                

人類一切源動力： 追求快樂，逃避痛苦

痛苦力量比快樂的力量大4倍，                

人不改變是痛苦不夠大。

決心易動搖，是因為理由不足說服你的意志      

如何培養(yǎng)強(qiáng)烈欲望和堅定的決心？

很多事情看起來不可能，只有下定決心，立刻變的**

全世界的人都會為，一定要的人讓道            

成功工作者愿意做失敗者不愿意做的事情

第三講、停止抱怨，凡事主動出擊、規(guī)劃好自己的工作生涯

我是一切的根源                              

你要對自己的一切后果負(fù)**的責(zé)任

工作問題是樓梯，工作困難是雕刻機(jī)。          

一切工作災(zāi)難都是委你重任的考驗

一切都為**的做準(zhǔn)備、停止一切依賴思想，   

停止抱怨，杜絕借口，解決問題，          

要讓事情變好之前，先要自己變好

進(jìn)步和借口不會在同一個屋檐下、        

主動出擊創(chuàng)造佳績

機(jī)會就在當(dāng)下                   

成功者做別人不愿意，不敢做的事情所以成功

愚者錯失機(jī)會，成功者創(chuàng)造機(jī)會          

如果環(huán)境無法改變，我們就改變自己

事前不逃避，事中不抱怨，事后不推責(zé)         

我們無法控制事情，但我們可以控制自己的心情

問題是讓英才解決的、是讓庸才來抱怨的 。

成功者知道要付出什么，還要放棄哪些事情？  

為了使我更成功，必須停止哪些事情，你問自己

專注一個行業(yè)，不要當(dāng)職業(yè)跳蚤                  

人生不成功80%是不專注！

大舍大得，小舍小得不舍不得                    

舍才可聚，聚才可專、專才可優(yōu)，優(yōu)才可勝

第四講、陽光心態(tài)，大愛之心做事，感恩之心做人

假如你能幫助別人夢想成真，你自己就可以心想事成。

**工作員都是大愛之心做事，感恩之心做人

成功工作開始于自己，結(jié)束與別人

感恩大自然的福佑   

感恩父母的養(yǎng)育，

感恩師長的教誨，

感恩老板之栽培

感恩同事之互助

第五講、陽光心態(tài)養(yǎng)成的幾點(diǎn)忠告

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陽光心態(tài)養(yǎng)成的20個忠告

心由境造，境由心生，預(yù)則立，不立則廢，不學(xué)則閉，閉則塞，塞則斃學(xué)則開，開則通，通則達(dá)！