公司銷售渠道開發(fā)培訓(xùn)
來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:李振 發(fā)布時間:2023-10-23
面對“硝煙彌漫”的渠道市場,您是否有一整套完善的開發(fā)策略? 市場渠道下沉,要求精細(xì)化規(guī)范化,渠道商該怎么開發(fā)? 在誰掌握了精細(xì)化渠道,誰就掌握了未來的現(xiàn)代營銷時代,渠道關(guān)系該怎么管控? 每月銷量上不去,渠道商信心起不來;銷量上來了又不聽話,該怎么辦? 大多銷售經(jīng)理無法與客戶平等溝通,壓銷售任務(wù)方法笨拙,怎么辦? 問題不能**有效解決,客戶怨聲四起,渠道該怎么維護(hù)? 本課程為您提供新形勢下渠道開發(fā)營銷策略與方法。
面對“硝煙彌漫”的渠道市場,您是否有一整套完善的開發(fā)策略?
市場渠道下沉,要求精細(xì)化規(guī)范化,渠道商該怎么開發(fā)?
在誰掌握了精細(xì)化渠道,誰就掌握了未來的現(xiàn)代營銷時代,渠道關(guān)系該怎么管控?
每月銷量上不去,渠道商信心起不來;銷量上來了又不聽話,該怎么辦?
大多銷售經(jīng)理無法與客戶平等溝通,壓銷售任務(wù)方法笨拙,怎么辦?
問題不能**有效解決,客戶怨聲四起,渠道該怎么維護(hù)?
本課程為您提供新形勢下渠道開發(fā)營銷策略與方法。
銷售渠道管理培訓(xùn)課程介紹
銷售渠道管理培訓(xùn)內(nèi)容
第 一 部分:渠道建設(shè)重在規(guī)劃
一、認(rèn)識渠道,分析渠道模式
1、銷售渠道,重在規(guī)劃,狹路相逢謀者勝
2、渠道的作用不僅僅是產(chǎn)品銷售,中國現(xiàn)階段銷售的四種通路模型
3、理解渠道開發(fā)的完整意義,終端、經(jīng)銷商、廠家經(jīng)營模式分析
4、渠道布局的四大原則,注重行業(yè)間的整合力量,撬動市場渠道
小組討論:終端、經(jīng)銷商、廠家的心理需求分別是什么?
二、渠道規(guī)劃,找到“適合”的渠道體系
1、企業(yè)需要什么樣的渠道?
2、為什么總?cè)毕胍目蛻??缺乏管理與服務(wù),不能有效管理渠道商
3、渠道開發(fā)管理的誤區(qū),占山頭與找大戶
4、如何建立“適合”的渠道體系
案例分析:張三的新市場開發(fā)“壞”在了哪里?
第二部分:渠道開發(fā)建立根據(jù)地市場
一、找對市場建立銷售根據(jù)地
1、找對市場,打造樣板市場,集中優(yōu)勢兵力打殲滅戰(zhàn)
2、建立根據(jù)地之后,從根據(jù)地開始擴(kuò)張
3、銷售渠道以市場為導(dǎo)向,找到適合的開發(fā)模式
4、抓好兩支隊伍:渠道隊伍和銷售隊伍
視頻學(xué)習(xí):樣板市場的建立與作用
二.找對區(qū)域市場拿業(yè)績說話
1、你有目標(biāo)嗎:市場在你手里想弄成什么樣子
2、你有策略嗎:如何實(shí)現(xiàn)你的目標(biāo)
3、找對人,是關(guān)鍵,尋找潛在新客戶的方法
4、優(yōu)質(zhì)客戶選擇的六大標(biāo)準(zhǔn),8020法則在市場開發(fā)中的應(yīng)用
小組討論:如何將不可控的業(yè)績指標(biāo)變成可控的目標(biāo)計劃
第三部分:找對人說對話了解客戶需求
一、找對人—決勝營銷的前提
1、找對人的3項要求6個關(guān)鍵點(diǎn)
2、找對人的5項表現(xiàn)
3、掌握客戶概況及需求期望,及應(yīng)對策略
小組討論:我們想要什么樣的渠道商?關(guān)鍵指標(biāo)是什么?
二、有效溝通說對話的策略和方法
1、銷售溝通9大障礙及4大要素,銷售溝通的聽說看問4種狀態(tài)的應(yīng)用
2、學(xué)會聽,聽關(guān)鍵,**化解溝通障礙確保溝通順暢
3、銷售聆聽的3個層面6個技巧,說對話的目標(biāo)與4個原則5個基本法則
模擬演練:如何體現(xiàn)用心傾聽拉近客情關(guān)系?
第四部分:塑造價值**成交談判技巧
一、介紹產(chǎn)品塑造價值
1、接受、認(rèn)同和贊美,如何以客戶為中心做好產(chǎn)品優(yōu)勢分析
2、根據(jù)客戶需求塑造產(chǎn)品價值的3+2+1模式介紹法
3、產(chǎn)品特點(diǎn)、優(yōu)點(diǎn)、好處、證據(jù)對成單的影響
4、一針見血的產(chǎn)品賣點(diǎn)提煉,介紹產(chǎn)品塑造價值的FABE法
話術(shù)提取:用一句話說出客戶需要的方案(產(chǎn)品)價值
二、**成交的談判技巧
1、試水溫,看顧客心理,預(yù)留讓步空間,了解并改變對方底線與期望
2、察看顧客表情捕捉提出成交請求的*時機(jī)
3、主導(dǎo)談判把握談判的兩大心理:底線與期望值
4、掌握成交前、中、后的談判策略,報價的順序及原則,雙贏報價的區(qū)間范圍
5、價格談判技巧,如何報價?如何讓步?讓步次數(shù)與幅度?
小組討論:是否已到成交時機(jī)?
第五部分:渠道管理與維護(hù)
一、重點(diǎn)渠道通路的管理與激勵
1、渠道管理三步曲:A.布局和選擇 B.引導(dǎo)和培養(yǎng) C.管理和控制
2、“名”與“利”一個都不能少,激勵優(yōu)質(zhì)客戶一把手的五個策略!
3、區(qū)域市場有效管理六大系統(tǒng):①選擇 ②培育 ③激勵 ④協(xié)調(diào) ⑤評估? ⑥調(diào)整
4、渠道跟定你的三個條件:①有錢賺 ②有東西學(xué) ③有未來發(fā)展保障
5、胡蘿卜加大棒/強(qiáng)壓/疏導(dǎo)
視頻分析:用視頻說話,視頻分析如何管控經(jīng)銷商銷售業(yè)績?
二、重點(diǎn)客戶關(guān)系管理
1、客戶關(guān)系的三大核心:信任、安心、價值
2、客戶關(guān)系的本質(zhì),深度理解客戶關(guān)系忠誠度,加強(qiáng)客戶關(guān)系生命周期管理
3、廠商同盟之道:沒有永遠(yuǎn)的朋友,只有永遠(yuǎn)的合作
4、客戶抱怨、投訴的處理技巧
小組討論:如何處理投訴,處理投訴的底線和原則是什么?
第六部分:設(shè)計合作機(jī)制實(shí)現(xiàn)渠道共贏
一、制定并設(shè)計渠道銷售機(jī)制
1、設(shè)計渠道銷售策略:產(chǎn)品策略、價格策略、市場開發(fā)策略、網(wǎng)點(diǎn)布控策略
2、設(shè)計渠道銷售機(jī)制:價格、返利、回款、年終獎等機(jī)制的制定
3、設(shè)計并制定渠道服務(wù)模式:A、 人員配備機(jī)制 B、 渠道商骨干培育 C、 服務(wù)人員
案例分析:公司現(xiàn)階段的合作機(jī)制應(yīng)該如何調(diào)整?
二、制定渠道管理機(jī)制
1、制定渠道管理機(jī)制方向標(biāo)
1、怎樣激發(fā)主人翁意識管出高績效—用參與感價值化推動渠道向前發(fā)展
2、渠道管理是一項系統(tǒng)工程,六只猴子的管理案例,透視管理的現(xiàn)象和本質(zhì)
3、建立管理機(jī)制,團(tuán)隊管理的風(fēng)向標(biāo)分析,你的渠道管理機(jī)制該怎么調(diào)整?
案例互動:能否XXX來分析管理機(jī)制的風(fēng)向標(biāo)制定