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課程簡介：成本管理觀念變革與技術(shù)創(chuàng)新課程結(jié)構(gòu)企業(yè)成本核算與管理的困局與突破測評分析：成本計(jì)算與分析的目的到底是什么？1、企業(yè)對成本管控的需求與財(cái)務(wù)服務(wù)的局限？2、如何突破財(cái)務(wù)人員的會計(jì)視野和思維局限？3、從稅務(wù)會計(jì)到財(cái)務(wù)會計(jì)到管理會計(jì)的升級？案例討論：怎樣測試評估公司成本管理的局限？銷售報(bào)價(jià)中的成本計(jì)算方法與表達(dá)測評分析：銷售報(bào)價(jià)表的結(jié)構(gòu)與成本項(xiàng)目表述？1、客戶愿意支付的成本才是真正的成本支出？2、財(cái)務(wù)如何...[詳情]

課程簡介：課程背景：一年四季應(yīng)該如何順應(yīng)大自然的規(guī)律，養(yǎng)生防??？中醫(yī)經(jīng)典《黃帝內(nèi)經(jīng)》給出了答案?！饵S帝內(nèi)經(jīng)》是古老的中醫(yī)醫(yī)典，是中華民族的智慧結(jié)晶，在這部經(jīng)典之中，幾千年前就首次系統(tǒng)地提出了關(guān)于一年四季如何養(yǎng)生的方法，這部書告訴人們?nèi)绾巫鹬卮笞匀坏囊?guī)律和人體自身的規(guī)律，按照一年四季的季節(jié)特點(diǎn)，積極有效地養(yǎng)生。預(yù)防疾病。本課程的開設(shè)，正是為了幫助您破解《黃帝內(nèi)經(jīng)》中的健康奧秘和養(yǎng)生智慧！課程的主講人張?jiān)葡蠋?..[詳情]

課程簡介：課程大綱第一章黃帝問道一、黃帝問道歧伯1.黃帝2.歧伯【養(yǎng)生智慧】《黃帝內(nèi)經(jīng)》講什么二、黃帝問道廣成子1.治理天下的奧秘就是養(yǎng)生2.養(yǎng)生的奧秘：不外視，不外聽三、黃帝問道素女1.男女之道：不可說的秘密2.房中術(shù)與養(yǎng)生：怎么樣過性生活才健康【養(yǎng)生智慧】不同年齡階段性生活的頻率怎樣的第二章天真的智慧：真和偽一、《上古天真論》講什么1.長壽的人有什么特點(diǎn)2.人半百而衰的原因是什么【養(yǎng)生智慧】健康的三大殺...[詳情]

課程簡介：課程大綱第一章道家文化一、道是什么1.道解之一：天地陰陽2.道解之二：男人和女人3.道解之三：人體自身的陰陽二、道家與養(yǎng)生1.道法自然2.黃老之術(shù)第二章黃帝的養(yǎng)生智慧一、黃帝內(nèi)經(jīng)之素問1.上古天真--養(yǎng)生的秘訣：陰陽之道2.四氣調(diào)神--四季與人的養(yǎng)生3.生氣通天--天氣與人的養(yǎng)生二、黃帝內(nèi)經(jīng)之靈樞1.經(jīng)絡(luò)--人體十二經(jīng)脈2.天年--生命的規(guī)律【養(yǎng)生智慧】三、黃帝之素女經(jīng)1.兩性與養(yǎng)生2.房中的智慧...[詳情]

課程簡介：課程大綱第一單元辦公室人群的頸肩腰問題**章脊柱養(yǎng)生一、頸椎病——從年輕人到老年人1.頸部勞損2.頸間盤增生3.手麻是怎么回事【健康互動】頸部瑜伽養(yǎng)生操二、腰椎病——中老年人的常見病1.腰酸背痛2.腰椎間盤增生和突出3.腰骶酸痛【健康互動】腰部瑜伽養(yǎng)生操三、脊柱側(cè)彎——越來越常見的辦公室疾病1.關(guān)節(jié)錯(cuò)位的糾正2.脊柱側(cè)彎的預(yù)防【養(yǎng)生案例】脊柱側(cè)彎的預(yù)防方法四、強(qiáng)直性脊柱炎1.發(fā)病人群2.預(yù)防方法3...[詳情]

課程簡介：成本管理觀念變革與技術(shù)創(chuàng)新課程結(jié)構(gòu)企業(yè)成本核算與管理的困局與突破測評分析：成本計(jì)算與分析的目的到底是什么？1、企業(yè)對成本管控的需求與財(cái)務(wù)服務(wù)的局限？2、如何突破財(cái)務(wù)人員的會計(jì)視野和思維局限？3、從稅務(wù)會計(jì)到財(cái)務(wù)會計(jì)到管理會計(jì)的升級？案例討論：怎樣測試評估公司成本管理的局限？銷售報(bào)價(jià)中的成本計(jì)算方法與表達(dá)測評分析：銷售報(bào)價(jià)表的結(jié)構(gòu)與成本項(xiàng)目表述？1、客戶愿意支付的成本才是真正的成本支出？2、財(cái)務(wù)如何...[詳情]

課程簡介：課程大綱第一部分 股權(quán)激勵(lì)概述1.定義2.起源&發(fā)展中國美國 3.中國股權(quán)激勵(lì)的現(xiàn)狀萬科、泰達(dá)2016**新《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》第二部分 上市公司與非上市公司的股權(quán)激勵(lì)1.定義上市公司非上市公司2.二者區(qū)別上市公司非上市公司第三部分 非上市公司股權(quán)激勵(lì)1.非上市公司股權(quán)激勵(lì)常用的10種模式期股、期權(quán)、注冊股、分紅股、受限股、業(yè)績股、技術(shù)股、工...[詳情]

課程簡介：課程大綱第一部分 股權(quán)激勵(lì)概述1.定義2.起源&發(fā)展中國美國 3.中國股權(quán)激勵(lì)的現(xiàn)狀萬科、泰達(dá)2016**新《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》第二部分 上市公司與非上市公司的股權(quán)激勵(lì)1.定義上市公司非上市公司2.二者區(qū)別上市公司非上市公司第三部分 非上市公司股權(quán)激勵(lì)1.非上市公司股權(quán)激勵(lì)常用的10種模式期股、期權(quán)、注冊股、分紅股、受限股、業(yè)績股、技術(shù)股、工...[詳情]

課程簡介：課程大綱第一部分 股權(quán)激勵(lì)概述1.定義2.起源&發(fā)展中國美國 3.中國股權(quán)激勵(lì)的現(xiàn)狀萬科、泰達(dá)2016**新《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》第二部分 上市公司與非上市公司的股權(quán)激勵(lì)1.定義上市公司非上市公司2.二者區(qū)別上市公司非上市公司第三部分 非上市公司股權(quán)激勵(lì)1.非上市公司股權(quán)激勵(lì)常用的10種模式期股、期權(quán)、注冊股、分紅股、受限股、業(yè)績股、技術(shù)股、工...[詳情]

課程簡介：課程大綱第一部分 股權(quán)激勵(lì)概述1.定義2.起源&發(fā)展中國美國 3.中國股權(quán)激勵(lì)的現(xiàn)狀萬科、泰達(dá)2016**新《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》第二部分 上市公司與非上市公司的股權(quán)激勵(lì)1.定義上市公司非上市公司2.二者區(qū)別上市公司非上市公司第三部分 非上市公司股權(quán)激勵(lì)1.非上市公司股權(quán)激勵(lì)常用的10種模式期股、期權(quán)、注冊股、分紅股、受限股、業(yè)績股、技術(shù)股、工...[詳情]