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上海產品經理培訓

3200.00元

市場價:¥詳詢

班制:周末班

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詳詢

課程介紹Course Introduction

參加對象:企業(yè)CEO/總經理、研發(fā)總經理/副總、公司總工/技術總監(jiān)、公司人力資源總監(jiān)、產品線總監(jiān)、產品經理/項目經理、PMO(項目管理辦公室)成員、市場總監(jiān)、技術支持總監(jiān)等

學習費用:4980元/兩天 *買一贈一,單獨一人收費3200元(含指定教材、證書、茶點)不含午餐

課程目標:

1)了解產品經理產生的背景、時機

2)了解不同時期、不同行業(yè)的產品經理定位、職責、素質、能力要求

3)理解產品經理、項目經理、市場經理的關鍵區(qū)別以及相應的組織運作

4)理解產品經理的核心能力是如何折騰出來的

5)掌握如何才能持續(xù)策劃出有競爭力的產品的方法

6)掌握產品經理如何有效的監(jiān)管產品開發(fā)過程而不需要過度陷入的方法

7)掌握新產品上市管理的方法,確保營銷團隊順利接手新產品的銷售

8)掌握產品生命周期管理的基本方法和決策機制,把脈產品的退市時機

9)了解業(yè)界如何培養(yǎng)產品經理的方法

10)分享講師50多個咨詢項目的產品管理和產品經理隊伍建設的案例資料(流程、制度、模板、樣例……)


講師資質:

Jay

研發(fā)管理咨詢資深顧問 PDMA(美國產品開發(fā)管理協會www.pdma.org)會員

《PDMA新產品開發(fā)手冊》中文版主譯  清華大學研發(fā)管理特聘教授

專業(yè)背景:

十多年高科技企業(yè)研發(fā)管理實踐,在某知名通信公司工作期間,主持過多個項目的研發(fā)管理工作,具有豐富的產品開發(fā)流程、研發(fā)項目管理、研發(fā)人力資源管理經驗。在該通信公司工作期間,長期與國際頂尖咨詢顧問一同工作,全程參與并協助推動該公司研發(fā)管理變革項目,同時兼任該公司高級講師。2002年-2004年任某大型上市高科技公司信息安全事業(yè)部研發(fā)總監(jiān),很好的將研發(fā)管理變革的理論和實踐經驗與公司的現狀相結合,全面建立產品研發(fā)管理體系,成功主持開發(fā)了多款具有市場競爭力的產品,具有豐富的研發(fā)管理實戰(zhàn)經驗。

研發(fā)管理咨詢經驗

曾作為項目總監(jiān)、項目經理主導了10多個研發(fā)管理咨詢項目,幫助這些企業(yè)全面建立研發(fā)管理體系(包括流程、組織、績效、IT),有效地提升了這些公司的研發(fā)管理和創(chuàng)新能力,典型客戶如下:

1)國內安全行業(yè)第 一名(北京某公司)

2)國內芯片行業(yè)第三名(北京某公司)

3)國內建筑行業(yè)軟件第 一名(北京某公司)

4)國內系統集成行業(yè)第二名(北京某公司)

5)某電信運營商國際業(yè)務部(電信運營商總部)……


課程大綱:

一、案例分析:成長的煩惱

1.成長過程中存在的問題

2.產品經理成長的三個階段

3.實現角色轉變過程中的痛苦蛻變

4.成功的產品經理給公司帶來的收益

二、產品經理的定位、職責與能力要求

1.產品經理的定位選擇(與公司發(fā)展時期、規(guī)模、行業(yè)、產品特點相關)

1)產品全生命周期的管理(產品/產品線經理,產品/產品線總監(jiān))

2)產品策劃(產品策劃經理)

3)產品開發(fā)(產品開發(fā)經理)

4)產品推廣(產品行銷/推廣經理與產品維護經理)

5)研討:分享學員公司產品經理的定位

2.產品經理的能力要求

1)應該具備的知識和技能

2)產品經理的任職資格標準

3)產品經理的資格認證

4)產品經理的培養(yǎng)途徑和職業(yè)晉升通道

5)模板分享:產品經理素質模型及任職資格標準

3.產品全生命周期管理業(yè)務框架

1)產品戰(zhàn)略管理

2)產品規(guī)劃管理

3)市場需求管理

4)產品開發(fā)管理

5)技術開發(fā)管理

6)研發(fā)項目管理

7)產品運營管理

8)產品運作支撐體系(流程、組織、IT)

9)模板分享:產品經理工作手冊

三、產品經理的核心業(yè)務之一:產品規(guī)劃

1.市場細分

1)為什么要細分市場?

2)市場細分的八種方法

3)細分市場分類(按產品/領域、區(qū)域、行業(yè))

4)各細分市場容量、市場份額、銷售利潤率分析

5)各細分市場主流產品的SWOT分析

6)主流產品競爭對手分析($APPEALS)

7)細分市場策略分析

8)模板分享:細分市場描述模板

2.目標市場的確定

1)判斷市場潛力

2)產品競爭力分析

3)產品定位與細分市場的匹配(SPAN)

4)客戶價值分析

5)產品組合分析

6)企業(yè)擴張策略(產品線與市場擴張)

7)評估選定的目標市場有多少勝算的把握?

3.市場需求

1)市場需求、產品需求、設計需求的關系

2)市場需求的收集

需求收集渠道:外部渠道與內部渠道

需求收集需要注意的問題

需求收集的十四種方法(原型法、客戶訪談、現場觀察、客戶決策委員會、用戶大會、客戶簡報、高層拜訪、標桿學習、Beta測試、產品試用、現場支持、支持熱線、行業(yè)會議、客戶滿意度調查)

模板分享:原始需求模板

3)市場需求分析

市場需求的$APPEALS模型

確定產品的競爭要素、尋找競爭對手

客戶需求分析、排序,尋找客戶的興奮點(BSA)

與競爭對手的產品進行比較,找出優(yōu)勢、劣勢

基于競爭分析的需求調整、差異化策略

市場需求規(guī)格書的形成

模板分享:市場需求管理流程與模板

4.產品路標規(guī)劃

1)路標規(guī)劃的輸出(平臺開發(fā)計劃、產品開發(fā)計劃、技術研究計劃、資源缺口計劃)

2)產品路標規(guī)劃過程

技術、平臺、產品線、產品、解決方案的關系

產品平臺的形成過程

產品版本管理V/R/M(大版本、小版本、客戶定制)

產品路標規(guī)劃的形成(實際案例同步演練)

制定產品開發(fā)任務書

模板分享:產品路標規(guī)劃流程

模板分享:產品路標規(guī)劃報告模板

模板分享:產品開發(fā)任務書模板

3)產品路標規(guī)劃決策與立項評審

決策機制(決策團隊、運作模式、支撐機制)

決策標準(評審關鍵要素)

分享:業(yè)界產品路標規(guī)劃的組織運作與支撐體系

四、產品經理的核心業(yè)務之二:產品開發(fā)管理

1.產品開發(fā)團隊的構成

1)貫穿全流程的產品開發(fā)團隊的構成

2)產品開發(fā)團隊成員的角色構成及相應職責

3)產品經理如何保 證產品開發(fā)團隊高效運作

2.產品開發(fā)的結構化流程

1)結構化的產品開發(fā)流程的特點

2)產品經理在結構化產品開發(fā)流程中如何推動工作

3)產品經理在結構化流程的每個階段的工作重點

4)實例講解:某案例公司產品經理在結構化流程中的重點活動

3.產品開發(fā)的決策評審機制

1)產品經理在公司的產品決策機制中扮演什么角色

2)產品經理如何參與決策

3)實例講解:某案例公司產品經理的決策評審報告

4.產品開發(fā)的過程的項目管理

1)產品經理在如何監(jiān)控整個項目的研發(fā)進展

2)產品經理如何協調與項目經理之間的關系

3)產品開發(fā)過程中的突發(fā)事件如何處理

4)實例講解:某案例公司產品經理在項目管理中的控制點

5.演練與問題討論

五、產品經理的核心業(yè)務之三:產品上市

1.產品經理如何整體把控產品的上市節(jié)奏

2.產品上市的策略:先“營”后“銷”

1)如何理解營的工作

2)如何理解銷的工作

3)營和銷之間的關系

3.新產品上市流程

1)新產品上市流程中各環(huán)節(jié)的主要活動

2)發(fā)布策略

3)發(fā)布準備

4)正式發(fā)布

5)發(fā)布計劃的執(zhí)行與監(jiān)控

4.新產品上市的支撐體系

1)產品上市“一紙禪”

2)產品的命名管理

3)產品的外部測試(投放市場測試的幾個階段)

4)產品的Beta測試、用戶早期試用和正式發(fā)布之間的關系

5)產品上市的效果評估

6)對產品上市中容易出現的問題產品經理如何應對

7)新產品上市如何處理與老產品和其他關聯產品的關系

8)產品上市的“151”策略

9)模板分享:新產品上市計劃模板

六、產品經理的培養(yǎng)

1.常用的產品經理培養(yǎng)方法

1)崗位輪換、自我批判、導師制、參加學習

2.產品經理培養(yǎng)方法――資源池

3.資源池的概念

4.建立資源池的目的與原則

5.資源池的運作流程

1)產品經理的篩選

2)產品經理的面試

3)產品經理候選人的培養(yǎng)

4)候選人的資格認定

5)資源池的運作機構及職責

6.實例講解:產品經理資源池的建設過程和運作機制

七、總結



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諾達名師培訓擁有目前全面、系培訓課程體系,先進的培訓理念和培訓模式,頂級的培訓師資??梢愿鶕镜那闆r定制培訓方案,諾達名師已經在北京,上海,廣州,深圳,天津,南京,蘇州,杭州等地開設分公司,服務全國客戶,詳情您可以向在線客服進行咨詢,咨詢電話:18898361497


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