臺(tái)州椒江培訓(xùn)機(jī)構(gòu)造價(jià)工程師

為什么要報(bào)考造價(jià)工程師？“人證合一”的精英人才將成為工程行業(yè)的新寵?！芭普辗蛛x”的改革意味著人們?cè)谀木捅仨殔⑴c哪個(gè)項(xiàng)目。對(duì)大、小企業(yè)而言，“資質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)”將全面轉(zhuǎn)化為“人才競(jìng)爭(zhēng)”，實(shí)際上是對(duì)公司認(rèn)證人才數(shù)量的競(jìng)爭(zhēng)。個(gè)人資質(zhì)和能力將受到更多關(guān)注。同時(shí)，企業(yè)對(duì)管理和技術(shù)人才的素質(zhì)也提出了更高的要求。

綜合來(lái)看，造價(jià)工程師8000-10000元的月薪占比最大，擁有26.6%的比重，其次就是1萬(wàn)-1.5萬(wàn)，占比25.1%。次之，是6000-8000元，占比20.9%，由此來(lái)看，6000-15000元的月薪的造價(jià)工程師占據(jù)了半壁江山之多。在“北上廣”，造價(jià)工程師年薪能拿25萬(wàn)元，在其他地區(qū)的收入也不菲。隨著建筑業(yè)的持續(xù)發(fā)展，需要大量的建設(shè)人才，特別是造價(jià)工程師持證人才，更是吃香。

一級(jí)造價(jià)工程的考試難度并不小，考試難度和一級(jí)建造師旗鼓相當(dāng)。除了管理科目相對(duì)容易好過(guò)些，其它三個(gè)科目考試難度都不低，計(jì)價(jià)題量大，計(jì)算式很容易掉陷阱。計(jì)量知識(shí)點(diǎn)太散、涵蓋范圍比較廣，很難記憶，而且還要進(jìn)行理解。案例題量大，且綜合了前三科知識(shí)，內(nèi)容比較全面，對(duì)其他三科備考情況有一定要求。根據(jù)歷年一級(jí)造價(jià)師考試考生反饋，安裝工程考試內(nèi)容抽象，土木建筑工程考試內(nèi)容計(jì)算量大。對(duì)于外行人來(lái)說(shuō)，管理相對(duì)來(lái)說(shuō)比較簡(jiǎn)單，而對(duì)于內(nèi)行人來(lái)說(shuō)，案例則難度較大。

考取造價(jià)工程師證書(shū)能做什么?1.造價(jià)工程師是建筑類的一種職業(yè)資格，是建筑行業(yè)比較熱門的證書(shū)之一。2.幾乎所有工程從開(kāi)工到竣工都要求全程預(yù)算，包括開(kāi)工預(yù)算、工程進(jìn)度撥款、工程竣工結(jié)算等，不管是業(yè)主還是施工單位，或者第三方造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)，都必須具備自己的核心預(yù)算人員，因此，工程造價(jià)專業(yè)人才的需求量非常大，就業(yè)前景很不錯(cuò)，屬于新興的黃金行業(yè)。就業(yè)渠道廣，薪酬高，自由性大，發(fā)展機(jī)會(huì)廣闊。