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太倉高級人力資源管理培訓班哪個好

來源:教育聯展網    編輯:喜寶    發(fā)布時間:2018-06-25

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富不學,富不長,窮不學,窮不盡

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南京邦元校本部位市中心繁華的新街口中山南路,當前擁有1300多平方 米的教學面積,液晶顯示器高配電腦180多臺,多媒體教學投影儀器10多部,還 擁有三菱PLC、西門子PLC、變頻器、觸摸屏系列教學器材多部、PLC實驗箱多套 、單片機實驗箱多部、教學模具組合;教室20多間,畫室3套,全職服務團隊30多人,專兼職教師團隊450多人,當前已為南京地區(qū)培養(yǎng)人才累計達6000多人次 。


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【學校環(huán)境】

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我們如何深度學習-小知識



——我讀《好好學習》

在海量信息即時獲取的今天,我們每天都接收了大量的知識、信息,也在大量的閱讀書籍以便獲取海量的知識來充實自己的頭腦,

但很多時候卻陷入“低水平勤奮陷阱”也是作者所有的老鼠賽道,為什么會如此?

在《好好學習》中作者首先提出了知識管理的三個層次:數據管理維度,也就是知識管理數據層面的技巧,比如說如何快速的搜索文件?怎樣整理好文件等等;信息管理維度,怎樣更好地理解、消化和應用獲得的各個知識點,比如做讀書筆記;底層規(guī)律維度:不僅關注方法和技巧,更關心認知深度,在大量知識沉淀的基礎上,形成宏觀抽象的理解。在闡述底層規(guī)律的時候作者引出一個臨界知識的概念,個人覺得這個點說的有點晦澀難懂,不過大意就是具有普遍適應性的知識點。我們大多數人在閱讀過程中都處于**和第二層次之間,很難突破達到第三個層級,也就是為什么我們在學習海量的知識之后還覺得自己一無所知,從而導致了“低水平勤奮陷阱”,于是作者提出了兩種心態(tài)、提升學習能力的三個底層方法以及持續(xù)提升學習能力的三個技巧。

兩種心態(tài)

記得有一個人對另一個人有這樣一句評語:你雖然有四十年的經驗,但同樣你也有四十年的負債。什么意思?就是一個人**自己的經歷、學習已經周圍環(huán)境的影響會形成一套自己固有的思維模式,檔面對質疑或是否定的時候就有一種習慣性的防衛(wèi),如果我們需要提升學習的深度,就需要提倡一種綠燈思維破除認知障礙;知識更新的速度越來越快,我們學習的壓力越來越大,于是我追求快,于是訂立一年讀100本書、或是極易喜歡哪些類似十分鐘搞定PPT、一堂成為百萬年薪的課,學習讀書、社群學習一時間風起云涌,于是出現了偏差,“快是結果而不是原因,想要能力提升的更快,不是學習過程就很快。相反,越是快速提升的能力,反而越需要下慢功夫,真正的快,是以慢為快”。

提升學習能力的三個底層方法

反思,我在之前的對如何學習的總結提到過三點:一是**書本學習,二是**工作不斷實踐學習,三是總結反思。反思確實非比尋常的重要,無論你**那種方式獲取的知識只有**反思之后才可能內化成你自己的知識。比如我在寫這篇總結的時候就是一個反思的過程,或許你會說我對這本書的理解有問題、有偏差,這不怕,因為我已經把書中的一部分轉化我自己的知識了,既是你覺得有偏差但是他在修正我的知識體系。

以教為學,在去年參加的一個TTT培訓,我們當時探討**多的就是如果你想把一個東西學透,就得以教為學,如果你單純的學職能達到60分,那如果你能給別人講授一個知識,那你的理解一定會在80分以上。

刻意練習,這是艾利克森在他的《刻意練習》一書提出的觀點,在提出這一觀點的時候他首先認為流行的1萬小時定律不具有普遍適應性,為什么?1萬小時定律的起源是在1978年諾貝爾獎獲得者西蒙在1973年的時候發(fā)表了一篇關于國際象棋大師與新手的比較論文,西蒙推測,國際象棋大師能夠在長時記憶系統(tǒng)中存儲5萬——10萬個棋局組塊,獲得這些專業(yè)知識大概需要10年,這是首次提出1萬小時的概念,后來《刻意練習》的作者艾利克森在**一個音樂學院三組學生的研究結果發(fā)現:到20歲的時候,卓越的演奏者已經練習了1萬小時,與這些卓越者相比,那些比較優(yōu)秀的學生練習的時間是8000小時,而那些未來的音樂教師練習的時間只有4000小時,于是被格拉德威爾引用,以演繹出1萬小時定律的實驗。并沒有太多證據能證明1萬小時定律是合理的,反而刻意的練習能幫我們達成目標。

持續(xù)提升學習能力的三個技巧

記錄,沒有記錄就沒有發(fā)生,今天看到所有的歷史都是記錄的結果,如果沒有記錄我們所有的文明都將是空白,對于個人同樣如此,如果你一直有記錄的習慣,此時此刻翻閱你筆記本的時候,就更有可能在時空記憶里找到知識底層的規(guī)律。

回顧,“是讓我們過去的記錄和反思價值倍增的過程”,在書中提到這樣一個觀點:周/月度回顧,主要是圍觀層面審視解決問題的假設和效果;年度回顧,檢視基本思維方式和靈感激發(fā);五年以上回顧,探尋基本規(guī)律如何影響生活。

付費購買,這里有兩個好處,**是如何選擇,你認為具有價值的知識你才會去付費溝通,因為購買之后你需要付出時間來學習,只有價值高于其它價值的時候你才會選擇;第二是督促自我學習,為補充金錢的付出,會增加你學習的意識。

當然這只是技術介紹的層面,能否真正深度的學習,不在口上不在腦袋里而在于行動,即可開始行動,讓生活綻放、價值凸顯!


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