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課程介紹學(xué)校介紹學(xué)員評(píng)價(jià)

課程介紹Course Introduction

課程大綱

一、搭班子、帶隊(duì)伍

凝聚人才、創(chuàng)造業(yè)績(jī)

管理經(jīng)典：核心員工生命周期管理

案例：人才管理與公司業(yè)績(jī)的直接關(guān)系

二、核心人才的甄別與配置

讓合適的人在合適的崗位

案例：外部人才甄選方案

案例：外部人才引進(jìn)中的核心問題與解決措施

案例：內(nèi)部人才的選拔方案

案例：內(nèi)部人才選拔中的核心問題與解決措施

三、核心人才的加速培養(yǎng)

在實(shí)踐中鍛造卓越人才

案例：國際優(yōu)秀企業(yè)人才**培養(yǎng)的7-2-1法則

案例：如何讓“以賽代練”真正落到實(shí)處

案例：四類人才的加速培養(yǎng)解決方案

案例：核心人才的梯隊(duì)建設(shè)

四、核心人才的動(dòng)力激發(fā)

核心人才的激勵(lì)方案

案例：績(jī)效管理的核心問題與解決方案

案例：營銷與服務(wù)薪酬激勵(lì)體系的常見問題與解決方案

案例：如何有效降低核心人才的“流失率”

案例：如何**大限度的激勵(lì)核心管理與專業(yè)人才

課程熱線 18898361497

客服時(shí)間：早上9點(diǎn)~下午6點(diǎn)，其他時(shí)間請(qǐng)?jiān)诰€預(yù)約報(bào)名或留言，謝謝！

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學(xué)校介紹University Profile

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