領(lǐng)導(dǎo)力口才培訓(xùn)
-領(lǐng)導(dǎo)力快速提升、領(lǐng)導(dǎo)技能顯著加強(qiáng)-
快速咨詢蘭州學(xué)生生口才演講培訓(xùn)
來源：教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯：佚名 發(fā)布時(shí)間：2020-01-05
導(dǎo)語概要
領(lǐng)導(dǎo)力口才培訓(xùn)-領(lǐng)導(dǎo)力快速提升、領(lǐng)導(dǎo)技能顯著加強(qiáng)-快速咨詢作為領(lǐng)導(dǎo)干部,善于講話是必修的基本功。不然的話,怎么能去邀游“會(huì)?！蹦?怎么能在“會(huì)海”之中進(jìn)退自如而不沉底兒呢?震天下者必震之于聲，導(dǎo)人心者
作為領(lǐng)導(dǎo)干部,善于講話是必修的基本功。不然的話,怎么能去邀游“會(huì)?！蹦?怎么能在“會(huì)?！敝羞M(jìn)退自如而不沉底兒呢? 震天下者必震之于聲，導(dǎo)人心者必導(dǎo)之于言。領(lǐng)導(dǎo)講話貫穿于領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)過程始終。領(lǐng)導(dǎo)講話水平的高低，直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)工作的成效和領(lǐng)導(dǎo)者的威信。尤其是年輕領(lǐng)導(dǎo)干部，會(huì)講話既是工作的需要、年輕領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)講話、講好話必須具備“六要素”。
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領(lǐng)導(dǎo)力的重要意義
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學(xué)習(xí)演講的互動(dòng)技巧
口才，不完全是技巧的運(yùn)用，而是領(lǐng)導(dǎo)者必備的顯能
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讓當(dāng)眾講話成為藝術(shù)
口才，不是耍嘴皮子的功夫，而是領(lǐng)導(dǎo)者投射的心靈
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提高應(yīng)變與控場(chǎng)能力
口才，不僅僅是唇舌的運(yùn)動(dòng)，而是領(lǐng)導(dǎo)者只能的反應(yīng)
課程特色
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角色扮演、模擬訓(xùn)練
咨詢?cè)斍?/a> -
專家點(diǎn)評(píng)，口傳心授
咨詢?cè)斍?/a> -
真實(shí)演繹，實(shí)戰(zhàn)情境
咨詢?cè)斍?/a> -
心法，學(xué)員互評(píng)
咨詢?cè)斍?/a>
領(lǐng)導(dǎo)溝通技巧
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良好的表達(dá)口才
瀟灑的談吐，運(yùn)用自如的口才，可以和下屬很好地交流信息、溝通感情，這才是有魅力的領(lǐng)導(dǎo)形象。如果你天生口才不好，也不要灰心，要在實(shí)踐中多多練習(xí)。語驚四座、精彩絕倫的發(fā)言，會(huì)讓你的形象大放光彩，萬人矚目。當(dāng)你對(duì)下屬的某個(gè)錯(cuò)誤屢說不聽時(shí)，就要換個(gè)說法了。這時(shí)，你就要添加新材料，換種說辭。
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適當(dāng)贊美和激勵(lì)
和下屬單獨(dú)談話，要因人而異，不要千篇一律。工作閱歷淺的下屬，要給他多講工作中的事例、工作倫理。閱歷深、上了年紀(jì)的下屬，談話不要說教，而要推心置腹，以誠相待。對(duì)待性格開朗的下屬，要和他開門見山、快言快語、簡(jiǎn)單明了。批評(píng)的力度要準(zhǔn)，在啟發(fā)他的思想的同時(shí)，避免不要讓他和你形成對(duì)立關(guān)系。
領(lǐng)導(dǎo)講話技巧：言之有“度”
要善于在各類情況下，根據(jù)自己的身份、地位來把握講話的分寸。從級(jí)別上看，是上級(jí)、同級(jí)還是下級(jí);從主次上看，是主角，還是配角，是主講，還是輔助講;從時(shí)間順序上看，是先講，還是后講，是多講，還是少講;從內(nèi)容上看，是對(duì)上請(qǐng)求，還是對(duì)下要求，是表態(tài)，還是發(fā)言，是討論問題，還是交心談心，是對(duì)等談判，還是就職演說，是保密范圍，還是公開透明;就場(chǎng)合、氛圍上看，是莊重嚴(yán)肅，還是活潑喜慶??諸如這些，在講話之前，要認(rèn)真分析，注意把握分寸，以免出現(xiàn)不對(duì)、不妥、不當(dāng)、不夠之處。
學(xué)完后的課程收獲
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擺脫迷茫
《領(lǐng)導(dǎo)力口才》將帶你擺脫領(lǐng)導(dǎo)者的迷茫，管理者的忙累，幫你實(shí)現(xiàn)從管理向領(lǐng)導(dǎo)的轉(zhuǎn)變。
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領(lǐng)袖心法
《領(lǐng)導(dǎo)力口才》在讓你在掌握領(lǐng)袖心法的同時(shí)，也學(xué)會(huì)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)如何發(fā)言大氣得體。
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喚醒潛能
《領(lǐng)導(dǎo)力口才》讓你學(xué)會(huì)教練式領(lǐng)導(dǎo)方法，喚醒組織的潛能，激活下屬創(chuàng)造力與和向心力。
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激活下屬
《領(lǐng)導(dǎo)力口才》讓你學(xué)會(huì)如何吸引和并用好能力比你強(qiáng)的下屬。成為有活力激情的領(lǐng)導(dǎo)人！
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新勵(lì)成成立于2005年11月，是廣東及珠三角地區(qū)的大型口才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，也是國內(nèi)索質(zhì)教育培訓(xùn)工作的早期開創(chuàng)者之一!常年開設(shè)的課程有當(dāng)眾講話、人際溝通、演講藝術(shù)、形象禮儀、說服力銷售、心理素質(zhì)訓(xùn)練等，同時(shí)，新勵(lì)成在人際溝通、口才演講等方面取得了驕人業(yè)績(jī)。成立以來，新勵(lì)成面授學(xué)員遍布全國各地!目前已在北京、廣州、深圳、佛山、東莞、中山、珠海、惠州、南昌、蘇州、武漢、蘭州等城市開設(shè)學(xué)訓(xùn)中心。
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