【銷售談判有哪些痛點?】
現(xiàn)代社會要求人的素質(zhì)技能越來越高,特別是在銷售工作中,銷售員的談判技能也影響著自己的業(yè)績。談判桌上“談”回的每一分錢都是凈利潤,無論銷售與采購,怎么能在商務(wù)銷售中**談判達到自己的理想的成本或者更多服務(wù)呢?對于客戶我們希望底價服務(wù)好,對于賣家希望利潤高,那么對于雙方都需要知道談判的理念技能,只有掌握了談判技巧方法,就會達到我們理想的交易方案。汽車銷售價格談判技巧培訓-諾達**
【銷售談判培訓的收益:】
1.面對一線銷售人員,結(jié)合講師自己多年實戰(zhàn)經(jīng)驗,以技能訓練為主,確保參訓者掌握實戰(zhàn)工具,提高工作業(yè)績。
2.以心、體、技三層結(jié)構(gòu)組織課程內(nèi)容,從理念——結(jié)構(gòu)、流程——方法、工具三層次逐級展開,確保學員聽著激動,想著沖動,實際會用。
3.靈活運用多種培訓手段:精彩銷售談判故事、影視視頻資料分析、現(xiàn)場模擬演練等,使參訓者在笑聲中成長,在觸動中進步,在實際中自由運用,真正提高銷售業(yè)績。
【課程特色】:老師將多年的談判研究和實踐成果傾情分享,讓學員短時間獲得談判的秘訣,受益終生。實戰(zhàn)案例源自一線,視頻案例精彩紛呈。講師經(jīng)驗豐富,擅長引導(dǎo)式訓練,內(nèi)容飽滿,穿透力強。
【訓練方式】:組合式訓練,小組討論,案例分析,現(xiàn)場點評,團隊PK,互動訓練。
【課程時長】:2天(12小時)
【課程對象】:銷售人員、商務(wù)人員、管理人員
【課程大綱】:
第 一講:談判概述
第二講:報價策略
第三講:讓步策略
第四講:說服策略
第五講:應(yīng)對狠招
第六講:簽約陷阱
更多課程詳細內(nèi)容可咨詢客服>>>電話溝通:18898361497 微信:yezi20150820 葉老師
諾達**課程講師
各位導(dǎo)師都有著多年實驗經(jīng)驗 所負責著億級產(chǎn)品項目 真正的培訓界的實戰(zhàn)專家
【諾達**介紹】:金玉成
實戰(zhàn)營銷培訓師 專業(yè)化營銷團隊建設(shè)及管理 精專員工培養(yǎng)、基中層管理
金玉成資歷背景
金玉成老師,1979年出生于黑龍江,畢業(yè)于黑龍江省東北林業(yè)大學,金融證券專業(yè),現(xiàn)居邯鄲。
金玉成老師曾供職于國內(nèi)多家知名金融企業(yè),擁有豐富的營銷及培訓實戰(zhàn)經(jīng)驗,長期從事營銷團隊建設(shè)及育成管理、企業(yè)培訓體系建設(shè)及管理等職位超過10年,是業(yè)內(nèi)極少數(shù)實戰(zhàn)與理論完美結(jié)合的高端實戰(zhàn)型老師,還曾榮獲 “國壽系統(tǒng)金牌講師”的榮譽稱號。
金玉成老師秉承金融人嚴謹?shù)娘L格,培訓前、中、后閉環(huán)控制。每次訓前都開展課前調(diào)查,充分根據(jù)企業(yè)及學員的需求、現(xiàn)狀、人數(shù)等設(shè)計完善的授課方案,以求做到貼合企業(yè)及學員實際,達到好的培訓效果;訓中積極接收學員反饋意見,進行雙向溝通,及時調(diào)整滿足企業(yè)及學員需求;訓后跟進培訓效果,每一次都將的課程送給每位學員。
金玉成老師鉆研銷售隊伍建設(shè)及培訓體系建立十余年,擁有極其豐富的理論及實戰(zhàn)經(jīng)驗,善于將精深的理論與豐富實踐經(jīng)驗相結(jié)合,并以通俗易懂的語言、極富感染力的方式進行教學,從而打破了常規(guī)授課的互相抄襲、內(nèi)容空洞、難以學以致用的模式,用豐富的案例解讀晦澀難懂的銷售管理及培訓管理理念,從而達到讓學員易聽懂、易實用,從而實現(xiàn)迅速提升學員能力的效果。
金玉成老師新課程
[內(nèi)訓課]《幸福人生:從正確理財開始》
[內(nèi)訓課]《領(lǐng)導(dǎo)力提升之獨孤九劍》
[內(nèi)訓課]《卓越客戶關(guān)系管理》
[內(nèi)訓課]《孫子兵法與團隊建設(shè)管理》
[內(nèi)訓課]《如何成為談判高手》
[內(nèi)訓課]《顧問式銷售之精準客戶營銷》
金玉成服務(wù)客戶
中國平安山東臨沂分公司、中國平安山東日照分公司、中國平安山東青島分公司、中國人壽保定分公司、中國人壽洛陽分公司、中國人保南陽分公司、中國人保佛山分公司、邯鄲銀行總行、工銀農(nóng)行郵儲多家機構(gòu)等等。
【諾達**合作流程】
【銷售談判培訓結(jié)束語】
談判**主要的是要了解對方的心理活動,所謂“知己知彼,百戰(zhàn)不貽也”。戰(zhàn)場如此,商場如戰(zhàn)場,自然也如此。談判者的心理活動內(nèi)容是由談判者的認識、水平、修養(yǎng)等自身素質(zhì)所決定的,談判中的心理變化也就成為談判者態(tài)度的演變標記。因此在談判時就要求談判者注意對方的心理活動過程,以調(diào)整談判對策,及時引導(dǎo)談判進程或保護談判立場。更多信息請咨詢諾達**銷售談判培訓