無錫國家二級人力資源師教材

無錫上元開設(shè)的人力資源管理師的課程，適合企事業(yè)單位在崗或有志從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪資福利管理、激勵、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員以及對人力資源感興趣的人群等。該課程的內(nèi)容豐富，課堂不斷升級，直播錄音更加流暢，在線學(xué)習(xí)更加便捷；建立獨立的QQ群，全程跟蹤教務(wù)，更有**群內(nèi)優(yōu)先答疑，歡迎來體驗我們的課程！

1。培養(yǎng)應(yīng)用型人才。該學(xué)科充分結(jié)合物業(yè)管理崗位的實際工作內(nèi)容，通過管理專家、高校教師和課程設(shè)計專家的綜合論證，不僅使學(xué)生所學(xué)知識滿足了實際崗位的需要，同時也為學(xué)生的專業(yè)發(fā)展增添了潛力，從而達到積累和發(fā)展的目的。

2。培養(yǎng)能力型人才。人力資源管理工作的核心不是簡單的知識堆積和疊加，更重要的是對技能和工具的掌握。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，了解人力資源管理的基本理論和知識，提高人力資源管理水平。

理論知識

人力資源師因等級不同考試科目不同。三、四級考試科目具有理論知識和技能操作。一、二級考試科目具有理論知識、技能操作和論文答辯能力。主要調(diào)查行業(yè)的職業(yè)道德基礎(chǔ)知識、人力資源基本管理知識和相關(guān)法律知識。

專業(yè)能力

作為人力資源師，我們需要具備相應(yīng)的專業(yè)技能。本次考試主要考察考生的計劃能力、招聘調(diào)配能力、培訓(xùn)發(fā)展能力、績效管理能力、薪酬管理能力和勞動關(guān)系管理能力。

要注冊為人力資源師，這取決于您所在的地區(qū)。部分地區(qū)可以自行報名，部分地區(qū)只能通過培訓(xùn)機構(gòu)報名

你去當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能測試中心看看是否能接受個人申請報名。如果您可以單獨申請報名，您將提交相關(guān)信息，然后申請考試。

如果您不能單獨報名或不知道如何操作，這里我們?yōu)槟扑]無錫上元教育。我們的老師會盡力幫助你的。