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威海優(yōu)路教育

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威海環(huán)翠區(qū)人力培訓(xùn)班

來源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2019-09-25

優(yōu)路教育是一家專業(yè)人力資源管理師培訓(xùn)機(jī)構(gòu),優(yōu)秀的師資力量,**的教育理念。強(qiáng)化精準(zhǔn)考前分析,讓考生考試。咨詢熱線:15684583004(微信同號(hào))

優(yōu)路教育人力資源管理師招生簡章


  • 專員班

    【配套資料】歷年真題、標(biāo)準(zhǔn)講義

    【課程說明】 96學(xué)時(shí)

    【模塊】教材精講、真題解析、專項(xiàng)突破

    【教學(xué)說明】

    1.個(gè)性化量身定制學(xué)習(xí)方案;

    2.專業(yè)老師在線答疑;

    3.高清網(wǎng)課下載,app移動(dòng)課堂學(xué)習(xí)。

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  • 經(jīng)理班

    【配套資料】標(biāo)準(zhǔn)講義、歷年真題、高頻考點(diǎn)

    【課程說明】102學(xué)時(shí)

    【模塊】基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)、教材精講、真題解析、專項(xiàng)突破、直播密訓(xùn)

    【教學(xué)說明】1.班主任1V1指導(dǎo);2.專業(yè)老師在線答疑;3.高清網(wǎng)課下載,app移動(dòng)課堂學(xué)習(xí);4.考試不過,下一期免學(xué)費(fèi)重修。

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  • 總監(jiān)班

    【配套資料】標(biāo)準(zhǔn)講義、歷年真題、高頻考點(diǎn)、黃金押題卷、實(shí)操手冊

    【課程說明】134學(xué)時(shí)

    【模塊】基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)、教材精講、、真題解析、專項(xiàng)突破、直播密訓(xùn)、考前預(yù)測、上崗實(shí)操

    【教學(xué)說明】1.班主任1V1指導(dǎo);2.專業(yè)老師在線答疑;3.高清網(wǎng)課下載,app移動(dòng)課堂學(xué)習(xí);4.考試不過,下一期免學(xué)費(fèi)重修。

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  • 上崗實(shí)操班

    【配套資料】實(shí)操手冊

    【課程說明】26課時(shí)

    【模塊】 招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、勞動(dòng)關(guān)系、規(guī)劃體系的搭建和運(yùn)用

    【教學(xué)說明】1.贈(zèng)送實(shí)操應(yīng)用手冊;2.贈(zèng)送人力資源體系應(yīng)用工具;3.考試不過,下一期免學(xué)費(fèi)重修。

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傾力滿足學(xué)員需求,大機(jī)構(gòu)就要拼實(shí)力

  • 錄播課+直播課+面授課”

    三種方式結(jié)合教學(xué)

    多重選擇總有一種適合你

  • 全國16大教研基地

    就近分配老師上課

  • 全國200余所省市分校

    家門口放心的服務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

人力資源管理是所有管理工作中離權(quán)力最近的層次,一般工作穩(wěn)定,上升通道通暢,各單位的人事部門,也是核心要害部門。因職業(yè)重要性,人事主管升職、加薪的機(jī)率很高,因此想從事這份工作的人也非常多;同時(shí),各人才市場乃至獵頭公司對專業(yè)的人力資源管理人才求才若渴。從供求關(guān)系看,這個(gè)專業(yè)可謂是管理行業(yè)中的“寵兒”。

受政策青睞,國家相關(guān)部門統(tǒng)一組織考試

人力資源管理師

由省級(jí)人力資源和社會(huì)部統(tǒng)一組織考試考試合格后由省級(jí)人力資源和社會(huì)部頒發(fā)人力資源管理師職業(yè)資格證書


證書等級(jí)

按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為:人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級(jí))助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級(jí))人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級(jí))高級(jí)人力資源師(國家職業(yè)資格一級(jí))

含金量高競爭強(qiáng),早日考取早得“利”

  • 受法律認(rèn)可

    在國內(nèi)人資領(lǐng)域率先

    受到國家法律認(rèn)可

  • 納入職業(yè)資格證

    已經(jīng)納入國家職業(yè)資格證目錄

  • 含金量

    證書含金量、競爭力都越來越高每年參考人數(shù)10萬+,考試難度也越來越高

  • 國家政策扶持

    據(jù)國家人社部要求,自今年起考取證書且累計(jì)繳納36個(gè)月及以上失業(yè)保險(xiǎn)的企業(yè)職工,可申領(lǐng)“技能提升補(bǔ)貼”,最高可達(dá)2000元


  • 考核依據(jù)

    是企事業(yè)單位人才選拔、升職加薪、級(jí)別評定的重要考核依據(jù)

  • 一勞永逸”

    證書考取后全國通用,無需年審,終身有效

機(jī)考答題需謹(jǐn)慎,考查內(nèi)容提前知

  • 考試形式及考點(diǎn)設(shè)置

    考試從2018年11月份全面開始實(shí)施機(jī)考。在各個(gè)省份設(shè)置考點(diǎn)。

    以重慶市為例,2018年上半年在市區(qū)設(shè)置12個(gè)考點(diǎn),報(bào)考人數(shù)5000人,2017年下半年設(shè)置14個(gè)考點(diǎn),報(bào)考人數(shù)3815人。

    考試時(shí)間:每年5月和11月第三個(gè)星期日

  • 考試內(nèi)容

    基礎(chǔ)知識(shí):職業(yè)道德基本知識(shí)、人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)和行業(yè)相關(guān)法律常識(shí)。

    專業(yè)知識(shí):人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理和勞動(dòng)關(guān)系管理。

    綜合評審(一/二級(jí)考)(其它省份沒有公布報(bào)考信息)

    考試合格率:20%左右

優(yōu)路教育教學(xué)現(xiàn)場

大綱及教材

企業(yè)人力資源管理員、助理企業(yè)人力資源管理師、企業(yè)人力資源管理師、高級(jí)企業(yè)人力資源管理師考試配套教材使用第三版。人力資源管理師考試教材是中國培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫,中國勞動(dòng)社會(huì)出版社出版發(fā)行。

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