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貴陽(yáng)新勵(lì)成口才

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貴陽(yáng)新勵(lì)成學(xué)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)學(xué)費(fèi)

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課程介紹
  • 貴陽(yáng)新勵(lì)成學(xué)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)學(xué)費(fèi)

    貴陽(yáng)新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)

    為企業(yè)量身定制的內(nèi)訓(xùn)課程

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貴陽(yáng)新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程

人際口才課程

  • 課程名稱

    企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

    課程費(fèi)用

    在線咨詢

  • 課程簡(jiǎn)介

    在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的現(xiàn)在,企業(yè)想要在現(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,就必須重視對(duì)員工的培訓(xùn),企業(yè)內(nèi)訓(xùn)是推動(dòng)企業(yè)向上發(fā)展的重要手段之一。 由此,新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)成立于2005年12月,專注于為企業(yè)提供咨詢式培訓(xùn)與體驗(yàn)式訓(xùn)練服務(wù)。借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)咨詢培訓(xùn)體系,以企業(yè)的需求為導(dǎo)向,為企業(yè)量身定制內(nèi)訓(xùn)課程。新勵(lì)成企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)不斷開拓創(chuàng)新,為企業(yè)指引前進(jìn)的方向,助力發(fā)展,使企業(yè)在經(jīng)濟(jì)浪潮中處于不敗之地,越做越強(qiáng)!核心價(jià)值觀:誠(chéng)信、專業(yè)、服務(wù)、共贏!

  • 課程內(nèi)容

    領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展

    《領(lǐng)導(dǎo)力口才》、《領(lǐng)袖心法》、《教練式領(lǐng)導(dǎo)》

    人力資源建設(shè)

    《人力資源規(guī)劃》、《績(jī)效管理》、《培訓(xùn)體系搭建與課程開發(fā)》

    銷售

    《銷售人員的形象禮儀》、《說(shuō)服力銷售》、《大客戶銷售》

    客戶服務(wù)

    《構(gòu)建親和力》、《客服技巧》、《客戶關(guān)系管理》

    項(xiàng)目管理

    《項(xiàng)目管理內(nèi)訓(xùn)》、《PMP認(rèn)證考試輔導(dǎo)班》

為什么要進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)?

1、招引人才;企業(yè)重視訓(xùn)練才干招引優(yōu)秀人才的加盟,因?yàn)橛?xùn)練不僅是企業(yè)發(fā)展地需求,更是人才自身的需求。

2、培養(yǎng)人才;企業(yè)可以經(jīng)過訓(xùn)練將職工培養(yǎng)成習(xí)慣企業(yè)發(fā)展的人才。

3、留住人才;訓(xùn)練是留住人才的重要手法,企業(yè)只有經(jīng)過繼續(xù)不斷地訓(xùn)練,職工的作業(yè)技術(shù)和個(gè)人歸納素質(zhì)才干得到顯著的提升,并且為企業(yè)的高速發(fā)展做出他們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

新勵(lì)成口才培訓(xùn)課程特色



  • 經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)講話演練
    演練提升學(xué)員能力

    了解更多
  • 專業(yè)的導(dǎo)師知道點(diǎn)評(píng)
    針對(duì)性精準(zhǔn)輔導(dǎo)

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  • 打造快樂及和諧的氣氛
    學(xué)員 提升能力

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  • 系統(tǒng)化的教學(xué)流程
    能力全面提升

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  • 深入客服緊張態(tài)度
    解決緊張情感

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  • 不斷提升突破自我
    建立強(qiáng)大自信

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  • 加強(qiáng)號(hào)召說(shuō)服能力
    展現(xiàn)領(lǐng)袖風(fēng)采

    了解更多
  • 實(shí)用的講話技巧
    技巧實(shí)用性

    了解更多

怎么選擇企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程?

底層員工

底層員工的訓(xùn)練不必局限于講堂。要多組織一線人員到現(xiàn)場(chǎng)、生產(chǎn)線上、終端店、辦公室作業(yè)。這位教師可能不是專家,而是一位經(jīng)驗(yàn)豐富的工人,或者是一位臉上長(zhǎng)著粉刺的大學(xué)畢業(yè)生。成為一名底層教職員工講師的唯一標(biāo)準(zhǔn)是,他說(shuō)的話來(lái)自實(shí)戰(zhàn),能夠敏捷提高學(xué)生的作業(yè)效率。

新勵(lì)成口才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)優(yōu)勢(shì)

14年品質(zhì)優(yōu)勢(shì)

面授學(xué)員遍布全國(guó)各地!
多家大型企業(yè)長(zhǎng)期合作服務(wù)機(jī)構(gòu)!
擁有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及健全的體系!

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全國(guó)60多家教學(xué)點(diǎn)

教學(xué)機(jī)構(gòu)覆蓋40多個(gè)城市!
涵蓋全國(guó)各地一二線城市!
及時(shí)反饋日常學(xué)習(xí)情況及課程表現(xiàn)!

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課程體系完善

線上線下課程互補(bǔ),體系完善!
課程全程跟蹤指導(dǎo)!
擁有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及健全的體系!

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嚴(yán)選師資,系統(tǒng)授課

師資團(tuán)隊(duì)龐大,力量雄厚!
全體專職講師均系統(tǒng)培訓(xùn)!
嚴(yán)格考核過關(guān)篩選出來(lái)的導(dǎo)師!

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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的課程分類

以受訓(xùn)學(xué)員個(gè)人成長(zhǎng)學(xué)習(xí)的必要性為規(guī)范的:

必修類課程:通常以崗位技能為主,結(jié)合解決實(shí)際工作問題的才干。選修類課程:通常以工作素質(zhì)和才干為主,更多重視提升思想方法、行為習(xí)慣等。提升類課程:不論受訓(xùn)學(xué)員的實(shí)際才干怎么,在工作提升前要完結(jié)相應(yīng)的培訓(xùn),并到達(dá)相關(guān)要求才干取得提升時(shí)機(jī)。

貴陽(yáng)新勵(lì)成機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介



  • 新勵(lì)成口才機(jī)構(gòu)

    新勵(lì)成教育科技股份有限公司成立于2005年,是國(guó)內(nèi)較為大型的口才培訓(xùn)機(jī)構(gòu),也是素質(zhì)教育培訓(xùn)工作的早期開創(chuàng)者之一。,目前教學(xué)機(jī)構(gòu)覆蓋全國(guó)40多個(gè)城市,擁有60多家學(xué)訓(xùn)中心,服務(wù)過多家大型企業(yè),面授學(xué)員遍布全國(guó)各地!

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貴陽(yáng)新勵(lì)成優(yōu)質(zhì)師資

張潔老師

導(dǎo)師介紹:張潔老師畢業(yè)于教育學(xué)專業(yè),獲有專業(yè)教師資格證,從事教育培訓(xùn)多年,擅長(zhǎng)個(gè)人輔導(dǎo),在家庭教育、口才演講方面研究已達(dá)5年以上。張潔老師同時(shí)還對(duì)性格色彩、身心靈成長(zhǎng)有獨(dú)到的見解。張潔老師從業(yè)教育培訓(xùn)以來(lái),開展家庭教育講座近200場(chǎng),同時(shí)參與培訓(xùn)教育講師上百名。一句話概括,張潔老師是一位長(zhǎng)期活躍在教育培訓(xùn)界舞臺(tái)的專業(yè)老師。

貴陽(yáng)新勵(lì)成口才培訓(xùn)

  • 很多人都不可思議,口才培訓(xùn)這個(gè)小眾的品類,從什么時(shí)候形成了氣候,催生出了一個(gè)職業(yè),乃至一個(gè)行業(yè)?未來(lái),這個(gè)行業(yè)將如雨后春筍以及破竹之勢(shì)蓬勃發(fā)展,鏈接到各行各業(yè),形成生態(tài)鏈,成為一種新的環(huán)境和未來(lái),它究竟是什么?我們拭目而待。

  • 如需了解更多課程詳情,申請(qǐng)?jiān)嚶犆~,歡迎咨詢我們?cè)诰€客服哦!
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貴陽(yáng)演講口才

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