上元教育人力資源師培訓
專業(yè)培訓，資深講師
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課程介紹
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強大的教研能力
教研團隊的強大， 百人教研團隊，持續(xù)去研發(fā)課程
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全面課程體系
獨立型的運營模式，品牌化的課程體系
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革新教材教輔
持續(xù)研發(fā)教材教輔，完美契合的課程體系
課程介紹
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上課時間
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課程班型
全日制班/周末班/晚班
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課程簡介
企業(yè)人力資源管理師（簡稱人力資源管理師Human Resurces Professional ,HRP ),行業(yè)內通常簡稱為"HR”,是指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等工作的管理人員。
課程內容
?人力資源戰(zhàn)略
?薪酬管理
?雇員培訓和開發(fā)
?績效考評
?員工招募、面試、甄選和崗前引導
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學習對象
?剛生完寶寶的媽媽，想找個穩(wěn)定的上5休二的工作
?想從事或有志于從事人力資源管理工作的管理人員的零基礎學員
?對人力資源感興趣的人群
?在校大學生人力資源管理專業(yè)和非人力資源管理專業(yè)
?在企業(yè)其它崗位，希望從事人力資源管理工作的人員
?企業(yè)總經(jīng)理、常務副總等想提高管理水平的高層管理者
?從事人力資源管理以及教學、科研方面的中高級專門人才
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教學方式
專業(yè)培訓，資深講師：早報考，早拿證，早補貼；提前報考 降低考證難度風險。
基礎知識掌握到位： 專業(yè)術語，模塊提煉，知識劃分成重點、考點、難點，讓備考省時高效。
考試考什么，我們研究什么： 專業(yè)教研團隊，為您找出考試出題范圍，更親臨在線授課，帶你解析重難點。
考前沖刺直播 半封閉式集訓：三天兩夜，現(xiàn)測現(xiàn)講，檢驗學習效果，助您贏在終點。
常見問題
Q：上元的學習方式是怎樣的？都有哪些內容？
A：三位一體授課模式。面授課穩(wěn)扎穩(wěn)打——錄播課查漏補缺——直播課鞏固強化——集訓營一起拼搏。 適合上班族的靈活學習方式，邊上班，邊學人力。
Q：為什么我要選擇上元人力？
A：大機構，學習考證快人一步。13年教研經(jīng)驗，全職師資團隊深刻研究學員問題。數(shù)據(jù)統(tǒng)計表明， 每年人力考試未**的主要原因是對知識點的分析不到位，抓不住核心知識點。于是， 我們推出了適合大部分學員的高效考證上課模式，規(guī)劃學習的核心。
寧波上元教育【人力資源管理師】
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寧波上元教育簡介
上元在10年的沉淀中已建立起一個全方位、多功能、一體化的培訓平臺，足已承載起每年數(shù)十萬學員的學習需求，努力為每一位學員搭起通向高技能、高薪酬、高職位的就業(yè)快車、讓每一位學員都能成為復合型、技能型專業(yè)實用人才，為社會、為國家、為自己創(chuàng)造財富。
職業(yè)定義：
人力資源管理師是指從事人力資源規(guī)劃，員工招聘選拔，績效考核，薪酬福利管理激勵培訓與開發(fā)，勞動關系協(xié)調等工作的專業(yè)管理人員。該職業(yè)要求其從業(yè)人員具備較強的人際溝通能力，能夠協(xié)調企業(yè)內各種關系，善于解決問題。
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