發(fā)布時(shí)間: 2016年04月13日
高級(jí)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)頻道提供:本篇為2015年高會(huì)考試《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》第四章高頻考點(diǎn):“業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)”的復(fù)習(xí)點(diǎn)撥。以下是小編為東奧學(xué)員梳理的教材重要知識(shí)點(diǎn),幫助學(xué)員把握考試重點(diǎn)難點(diǎn),復(fù)習(xí)更有針對(duì)性,備考更輕松。
高頻指導(dǎo):>>2015年《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》各章節(jié)高頻考點(diǎn)及習(xí)題匯總<<
第一部分 本章考情分析
本章2014年與第三章、第六章結(jié)合出題。
第二部分 本章考題回顧
本章2014年考核剩余收益的計(jì)算;2012年考核財(cái)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)增加值的計(jì)算;2011年考核經(jīng)濟(jì)增加值的計(jì)算。分值為10分。具體可查看2014年高級(jí)會(huì)計(jì)師考試試題及答案解析(完整版)(>>點(diǎn)擊進(jìn)入)。
第三部分 本章內(nèi)容、復(fù)習(xí)重點(diǎn)及學(xué)習(xí)目標(biāo)
本章主要講述責(zé)任中心的認(rèn)定、責(zé)任中心的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法的改進(jìn)等內(nèi)容。
第四部分 本章基本要求
(一)掌握各類責(zé)任中心的類型及其認(rèn)定
(二)掌握責(zé)任中心的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)
(三)掌握平衡積分卡的應(yīng)用
(四)掌握對(duì)標(biāo)管理與持續(xù)改進(jìn)
第五部分 本章高頻考點(diǎn)詳情
節(jié) |
標(biāo)題 |
復(fù)習(xí)重點(diǎn) |
第一節(jié) 業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)概述 |
一、業(yè)績(jī)、業(yè)績(jī)計(jì)量與業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià) |
★ |
二、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)層次與評(píng)價(jià)角度 |
★ |
|
三、企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系 |
★★★ |
|
四、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的功能 |
★ |
|
五、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的程序 |
★ |
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第二節(jié) 分權(quán)管理與責(zé)任中心認(rèn)定 |
一、分權(quán)管理與管理控制系統(tǒng) |
★ |
二、分部設(shè)立 |
★ |
|
三、責(zé)任中心的類型及其認(rèn)定 |
★★★ |
|
第三節(jié) 責(zé)任中心的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià) |
一、業(yè)績(jī)指標(biāo)設(shè)計(jì)的原則 |
★★★ |
二、責(zé)任中心的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo) |
★★★ |
|
三、責(zé)任中心的業(yè)績(jī)報(bào)告 |
★★ |
|
第四節(jié) 業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法的改進(jìn) |
一、非財(cái)務(wù)指標(biāo) |
★★ |
二、關(guān)鍵指標(biāo)法 |
★★★ |
|
三、平衡計(jì)分卡 |
★★★ |
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四、對(duì)標(biāo)管理與持續(xù)改進(jìn) |
★ |
|
五、成功的企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的特征 |
★ |
第六部分 本章案例分析習(xí)題
詳情請(qǐng)查看:2015《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》第四章案例分析精選匯總
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