長春新勵成禮儀培訓
外在形象塑造、內(nèi)在氣質(zhì)修養(yǎng)提升
課程咨詢長春商務禮儀學習班哪家?guī)熧Y好
來源：教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯：佚名 發(fā)布時間：2024-11-04
導語概要
禮儀非常重要，尤其是在日常交際過程中，行為影響著不同的人對你的態(tài)度。因此，要想獲得良好的人氣，就需要提高自己的禮儀形象，讓自己的行為得到別人的認可和尊重，這樣才能輕易得到別人的幫助和幫助。在同樣的工作場所和工作中，禮貌和樹立形象也非常重要，這樣你就可以在商務會議和工作中得到他人的幫助。以下是新勵成形象禮儀培訓的相關(guān)內(nèi)容。
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禮儀課程的收獲
1、內(nèi)在的光芒總是要靠外在的表現(xiàn)，很多女性被形象所耽誤，內(nèi)涵和底蘊都被外表所掩蓋，無法展現(xiàn)。經(jīng)過優(yōu)雅姿勢的系統(tǒng)訓練，從坐姿到站姿，再到儀態(tài)，訓練可以提升氣質(zhì)。
2.經(jīng)過學習，他們變得優(yōu)雅大方，氣質(zhì)自然流露。對于女性來說，越早學會一種得體、大方、成熟的態(tài)度，對她們的事業(yè)和生活的幫助就越明顯。
形象禮儀課程
學習禮儀的作用
文明禮儀是人類社會行為規(guī)范和人際交往的基石，禮儀的基本作用是調(diào)節(jié)各種行為，尤其是在商務活動中這種禮儀行為規(guī)范是非常常見的，不少大企業(yè)和經(jīng)營企業(yè)尤為關(guān)系自身員工的形象和禮儀素質(zhì)，這關(guān)系到商務往來的正常運行，企業(yè)員工的工作形象能夠很好的代表企業(yè)的文化凝聚力，在商務活動中企業(yè)代表掌握了商務禮儀規(guī)范并且能夠按照禮儀規(guī)范開展商務活動，那么，很容 易在經(jīng)營活動中獲得顧客的信賴和滿意，提高企業(yè)社會效益的目的。
舒適整潔的學習環(huán)境
禮儀培訓都有哪些內(nèi)容？
一般情況下，禮儀培訓包括兩部分：社交禮儀和商務禮儀；這是兩種常見的禮儀培訓內(nèi)容。例如，社交禮儀主要包括教人糾正體形、體態(tài)行為、使人糾正不良的站立姿勢、挺直站立、優(yōu)雅站立、擺動手臂、適當鍛煉步態(tài)等；學習商務禮儀，如握手禮儀、名片禮儀、介紹禮儀、喝茶禮儀、宴會禮儀等，要視情況而定。
新勵成經(jīng)典課程系列
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說服力銷售
深入學習顧問式銷售方法，系統(tǒng)提升銷售能力
學習精準分析客戶需求法則，培養(yǎng)營銷型思維
14個實戰(zhàn)技能訓練，強化銷售信念、談判技巧
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科學發(fā)聲
把控說話節(jié)奏、情緒、共鳴，說話張弛有度
“提打挺松”發(fā)聲4步曲，提升聲音表現(xiàn)力
塑造聲音形象，改善鄉(xiāng)音，讓普通話更標準
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心理素質(zhì)
正確解讀情緒，加強情緒管理能力，改善關(guān)系
運用積極心理學改善恐懼情緒，建立正向心錨
挖掘自我驅(qū)動力，打破限制性信念，改善狀態(tài)
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演講藝術(shù)
培養(yǎng)“寫、互、講”能力，演講更具專業(yè)性
實戰(zhàn)應對舞臺突發(fā)情況，提升控場應變能力
規(guī)范手勢、站姿、走位、語調(diào)等舞臺基本儀態(tài)
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DISC性格溝通科學
了解性格心理學及性格分類，認識真實的自己
訓練式教學，學習**辨析DISC四種性格特征
運用DISC知識提升管理、談判、銷售各項能力
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高情商溝通
了解人性底層邏輯，5大需求達成溝通目的
修煉人際關(guān)系秘籍，提高情商，更受人歡迎
7把手術(shù)刀和15朵玫瑰花，讓溝通更加高效
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當眾講話
17年經(jīng)典課程，幫助克服緊張、怯場心理
匯報/酒宴/競聘/會議等10個實戰(zhàn)演練場景
特訓課程素材，互動式體驗提升講話自信
學禮儀的好處有哪些？
注意自己的整潔是社交禮儀的基本要求。大家要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，起床洗臉洗腳，早晚刷牙，飯后洗頭洗澡，注意裝飾。在公共場合與他人社交的過程中，基本衛(wèi)生是個人文化素質(zhì)的高低，也影響著人們的衣著表現(xiàn)。無論你的外表多么漂亮，衣服多么奢華，如果你的臉上滿是灰塵和臭味，那絕對會毀了一個人的形象。
機構(gòu)介紹
新勵成教育科技股份有限公司成立于2005年，是集課程研發(fā)、面授培訓、在線教育、內(nèi)訓咨詢、模式輸出于一體的軟實力教育培訓綜合服務公司。
公司自成立以來一直專注于以演講、溝通為核心的口才類軟實力教培業(yè)務，經(jīng)過十八年的積累與發(fā)展，已在全國80+個城市開設110+家學訓中心，形成遍布全國的學訓中心直盟體系，多維共生的軟實力教育培訓業(yè)務型態(tài)。
新勵成的專業(yè)師資力量雄厚，累計培養(yǎng)了310+講師，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)體系和新勵成特色課程產(chǎn)品體系，累計為21萬+人次和200余家企業(yè)提供演講口才、高情商溝通、企業(yè)管理、團隊建設等方面的專業(yè)訓練。
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