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長春新勵成口才培訓

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長春成人禮儀學習班學費收費標準情況

來源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時間:2024-11-04

導語概要

禮儀是人際交往過程中的行為規(guī)范,同時在社會交往中對人的行為舉止表現(xiàn)稱為禮貌;可以說禮儀是強化道德操守,并且讓人應注重禮儀,使人們在“敬人、自律、適度、誠懇”的原則下進行人際交往,告別不良風氣。以下是小編為大家整理的禮儀相關的內(nèi)容,希望對大家有所幫助.


  • 長春新勵成禮儀培訓

    外在形象塑造、內(nèi)在氣質(zhì)修養(yǎng)提升

    課程咨詢
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禮儀的重要性
相信很多女生不僅注重自己的外在形象,還特別注重自己的身高體重。禮儀訓練不僅與女性在社會交往過程中的禮儀行為有關,還與體育鍛煉有關。很多女生都想用自己的身材來彌補自己外貌的不足。我們的禮儀培訓班特別注重體育鍛煉的矯正,減肥,重建女性自信。以下是禮儀培訓的相關內(nèi)容。

形象禮儀課程

  • 商務禮儀

    迎接禮儀,介紹禮儀
    稱呼禮儀,迎接禮儀
    引導禮儀,乘車禮儀

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  • 形象禮儀

    優(yōu)雅的站立行走
    精致干練的上班妝
    商務場合的正裝搭配

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  • 禮儀與個人魅力

    禮儀內(nèi)涵進一步認識
    禮由心生將禮儀成為自己內(nèi)心的一份修養(yǎng)

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  • 商務禮儀

    饋贈禮儀,會議禮儀
    讓您做一個大方得體懂禮的職場人士。

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學習禮儀的作用
商務禮儀注重三個基本點:禮節(jié),儀容,儀態(tài)。其中禮節(jié)是禮貌性的動作語言,而儀容是外表打扮,服裝裝飾這些,儀態(tài)指得是個人的姿勢動作。一次常見的商務禮儀見面其實涉及的內(nèi)容是相當多的,而且同樣對于商務人員相當重要。每個員工的好形象,在商務交往對象看來,都是企業(yè)的好形象,任何一個員工的不好形象,都會對整個企業(yè)造成傷害。對于企業(yè)管理者來說建立企業(yè)文化,塑造整體企業(yè)形象,培養(yǎng)提升自己企業(yè)員工的形象是很重要的,在商務活動中,商務人員的個人形象不僅代表他們自己,也代表他們所服務的企業(yè)。

舒適整潔的學習環(huán)境

標準的站姿
(1)頭正、雙目平視、嘴角微閉、下頜微收、面容自然。
(2)雙肩放松,略向下,使人有向上的感覺。
(3)軀干直立,挺胸,收腹,腰部挺直。
(4)雙臂在身體兩側自然下垂,中指貼緊褲腰,雙手自然放松。
(5)雙腿挺直并并攏,腳跟相接,兩腳尖張開約60°,身體重心落在兩腳正中間。

新勵成經(jīng)典課程系列

  • 說服力銷售


    深入學習顧問式銷售方法,系統(tǒng)提升銷售能力

    學習精準分析客戶需求法則,培養(yǎng)營銷型思維

    14個實戰(zhàn)技能訓練,強化銷售信念、談判技巧


  • 科學發(fā)聲


    把控說話節(jié)奏、情緒、共鳴,說話張弛有度

    “提打挺松”發(fā)聲4步曲,提升聲音表現(xiàn)力

    塑造聲音形象,改善鄉(xiāng)音,讓普通話更標準


  • 心理素質(zhì)


    正確解讀情緒,加強情緒管理能力,改善關系

    運用積極心理學改善恐懼情緒,建立正向心錨

    挖掘自我驅(qū)動力,打破限制性信念,改善狀態(tài)


  • 演講藝術


    培養(yǎng)“寫、互、講”能力,演講更具專業(yè)性

    實戰(zhàn)應對舞臺突發(fā)情況,提升控場應變能力

    規(guī)范手勢、站姿、走位、語調(diào)等舞臺基本儀態(tài)


  • DISC性格溝通科學

    了解性格心理學及性格分類,認識真實的自己

    訓練式教學,學習**辨析DISC四種性格特征

    運用DISC知識提升管理、談判、銷售各項能力

  • 高情商溝通

    了解人性底層邏輯,5大需求達成溝通目的

    修煉人際關系秘籍,提高情商,更受人歡迎

    7把手術刀和15朵玫瑰花,讓溝通更加高效


  • 當眾講話

    17年經(jīng)典課程,幫助克服緊張、怯場心理

    匯報/酒宴/競聘/會議等10個實戰(zhàn)演練場景

    特訓課程素材,互動式體驗提升講話自信


怎么選擇企業(yè)禮儀培訓機構
無論是禮儀實踐還是其他類型的實踐,對于企業(yè)來說,一個非常重要的問題可能就是實踐的效果轉(zhuǎn)化。如果實踐沒有轉(zhuǎn)化為對工作的貢獻,那么實踐就不會得到回報。令人困惑的是,許多實踐只是“實踐”,并不包括“轉(zhuǎn)化”。在選擇培訓機構時,首先要知道的是機構能做些什么來實踐,機構的實力,機構是否有培訓資質(zhì),教育的口碑和認可度,還有一些其他要知道的,比如后期的付費方式和定期走訪。這些都選擇了你未來學習的質(zhì)量和未來院校教育的氛圍。


機構介紹

新勵成教育科技股份有限公司成立于2005年,是集課程研發(fā)、面授培訓、在線教育、內(nèi)訓咨詢、模式輸出于一體的軟實力教育培訓綜合服務公司。

公司自成立以來一直專注于以演講、溝通為核心的口才類軟實力教培業(yè)務,經(jīng)過十八年的積累與發(fā)展,已在全國80+個城市開設110+家學訓中心,形成遍布全國的學訓中心直盟體系,多維共生的軟實力教育培訓業(yè)務型態(tài)。

新勵成的專業(yè)師資力量雄厚,累計培養(yǎng)了310+講師,擁有自主知識產(chǎn)權體系和新勵成特色課程產(chǎn)品體系,累計為21萬+人次和200余家企業(yè)提供演講口才、高情商溝通、企業(yè)管理、團隊建設等方面的專業(yè)訓練。

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