情商領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)費(fèi)用

高層管理的領(lǐng)導(dǎo)力表現(xiàn)不佳主要是在情商能力方面有三個重要的缺失：不能夠有效的處理變化，不能夠很好的團(tuán)隊協(xié)作，不能夠很好的處理人際關(guān)系。另一項調(diào)研分析表明，高情商領(lǐng)導(dǎo)者展現(xiàn)了以下幾方面特質(zhì)：影響力、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力、組織洞察力、自信、和以成功為導(dǎo)向的自我驅(qū)動力。這些都與情商能力息息相關(guān)。

情商能夠助力管理者在個方面展現(xiàn)更強(qiáng)的個人領(lǐng)導(dǎo)力，表現(xiàn)出更高的心智成熟度，推動達(dá)成更好的業(yè)績結(jié)果，對團(tuán)隊和組織產(chǎn)生更大的影響力。

1、情商很重要，情商對領(lǐng)導(dǎo)者尤其重要

2、但是國人對于情商誤解太多，所以低情商的行為太多

3、到底什么是情商？什么是領(lǐng)導(dǎo)情商？

4、怎么真正有效地提高領(lǐng)導(dǎo)情商？

模塊一：情商與領(lǐng)導(dǎo)力的親密關(guān)系

一、從管理到領(lǐng)導(dǎo)

1.社會治理的四步階梯

2.重識管理

3.組織經(jīng)營系統(tǒng)

4.領(lǐng)導(dǎo)與組織

5.何為領(lǐng)導(dǎo)力

6.高效能領(lǐng)導(dǎo)力

二、情商領(lǐng)導(dǎo)力

1.IQ智商

2.EQ 情商

3.領(lǐng)導(dǎo)者情商

三、能量場與情緒

1.能量場

2.能量層級

3.何為覺察

4.何為情緒

5.腦科學(xué)與情緒

6.情緒的產(chǎn)生

7.為情緒正名

模塊二：鍛造自己成為高情商領(lǐng)導(dǎo)者

四、高情商領(lǐng)導(dǎo)力~之一：自我覺察

1.自我覺察

2.情緒伙伴

3.情緒自我覺察方法

五、高情商領(lǐng)導(dǎo)力~之二：自我管理

1.領(lǐng)導(dǎo)力的“好苗子”

2.領(lǐng)導(dǎo)力中的“坑”

3.自我管理的領(lǐng)導(dǎo)者

4.領(lǐng)導(dǎo)者的情緒管理

5.情緒ABC

6.情緒自我管理方法

六、高情商領(lǐng)導(dǎo)力~之三：自我激勵

1.自我激勵

2.自我激勵的4個境界

3.組織中的3類人

4.自我激勵8法

七、高情商領(lǐng)導(dǎo)力~之四：同理關(guān)懷

1.什么是同理關(guān)懷

2.領(lǐng)導(dǎo)者的“同理”坑

3.同理關(guān)懷的6大標(biāo)志與步驟

4.非暴力溝通

5.練就同理關(guān)懷

八、高情商領(lǐng)導(dǎo)力~之五：社交共贏

1.什么是社交共贏

2.領(lǐng)導(dǎo)者情緒的傳染力

3.兩種截然不同的組織

4.正能型領(lǐng)導(dǎo)的高情商

5.正能型領(lǐng)導(dǎo)的三重專注力

九、基于情商的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

1.影響組織氛圍的關(guān)鍵因素

2.基于情商的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

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