贛州一級建造師考證培訓(xùn)
來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時間:2019-09-11
建造師取得資格證書后需要注冊成功后才能執(zhí)業(yè),目前國內(nèi)一級建造師人數(shù)很少,日益激烈的市場競爭促使個人為提升知識和技能不斷加大教育投資。接下來小編為大家整理的考一級建造師未來前景怎么樣建筑市場現(xiàn)狀分析
新數(shù)據(jù)統(tǒng)計顯示,我國建筑業(yè)施工企業(yè)近30萬,從業(yè)人員至少4600多萬人,還有現(xiàn)在校土木工程專業(yè)學(xué)生為260萬人,畢業(yè)后至少有70%-80%人將從事建筑業(yè)及考建造師證書,而這么龐大的隊伍中取得建造師執(zhí)業(yè)資格證書的建造師卻只有200多萬人,其中一級建造師僅僅才50多萬人。
建造師報考人數(shù)逐年增加,但考試情況卻不是很好,導(dǎo)致市場供不應(yīng)求,需求缺口巨大。
現(xiàn)在整個行業(yè)的建筑企業(yè),除了央企之外,至少95%的企業(yè)建造師數(shù)量都不達(dá)標(biāo)。如果建造師掛出去真的走向“末路”,那么招投標(biāo)、接項目對這些企業(yè)而言也就成了空談。
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01
精講
高清錄播課。標(biāo)準(zhǔn)化講義教學(xué),重難點講解,幫助學(xué)員夯實基礎(chǔ)。
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02
考點實戰(zhàn)
多期循環(huán)直播。根據(jù)教材和四周圖書內(nèi)容,進(jìn)行知識點和題講解訓(xùn)練,讓學(xué)員掌握重要知識點,強化訓(xùn)練
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03
串講預(yù)測
對教材知識點分析,用仿真題集進(jìn)行強化,并預(yù)測考點和重要的方向,讓學(xué)員能夠掌握應(yīng)考內(nèi)容
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04
預(yù)測點睛
根據(jù)近三年考試動向,結(jié)合歷年真題,剖析高頻考點,并進(jìn)行考點的記憶和梳理
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05
高頻易錯
針對法規(guī)、管理、實務(wù)歷年考試的必考核心點及重要考點進(jìn)行分析講解,抓住每門課程80%重要知識點
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06
揭秘集訓(xùn)
一科1.5天,每科3套試卷,以分析考點為 主,以考前突擊訓(xùn)練為輔,預(yù)測熱門考點
一級建造師零基礎(chǔ)備考-解題法
指解答各類題目,鞏固和運用有關(guān)知識技能,提高解題能力的方法。在運用解題法時要注意:
①不要拿到什么題就做什么題,應(yīng)根據(jù)自己復(fù)習(xí)的需要有所選擇地做題。
②在做完一道有代表性的典型題后,應(yīng)總結(jié)解題過程運用了什么方面的知識,解題思路有什么特點、技巧和規(guī)律。
優(yōu)路教育遞進(jìn)式教學(xué)/持續(xù)提升
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基礎(chǔ)預(yù)習(xí)
剖析歷年考情與命題方向,解讀重難易錯知識,專題化剖析高分值章節(jié),幫助學(xué)員預(yù)知學(xué)習(xí)重點與方向。
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教材精講
增加精講時長,按章節(jié)梳理教材要點,突出重難易錯知識,三維立體教學(xué)現(xiàn)場案例考點,幫學(xué)員搭建框架,夯實基礎(chǔ)。
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精講習(xí)題
與精講對搭的課程,實現(xiàn)精講有考點,訓(xùn)練有習(xí)題,同時結(jié)合三維圖景,有效鞏固消化階段所學(xué)內(nèi)容。
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案例強化
針對管理案例5大方向和案例識圖4大方向,用大量現(xiàn)場和技術(shù)簡圖的形式,分析實務(wù)案例中考圖的知識點。
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考前串講
教材知識點串講壓縮,專用題集訓(xùn)練強化,重難知識點結(jié)合3D教學(xué),預(yù)測考點和重要方向,幫學(xué)員快速拔高。
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考點密訓(xùn)
核心師資打造兩套試卷,講授核心知識點與答題技巧,學(xué)員模擬練習(xí),強化提升做題速度與答題能力。
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一級建造師市政工程專業(yè)前景分析
專業(yè)方向
方向:適宜到到市政公用工程企事業(yè)單位從事施工技術(shù)與管理、質(zhì)量管理、施工監(jiān)理、安全管理、工程造價、合同信息管理等方面工作。
優(yōu)路教育師資風(fēng)采
一級建造師備考技巧
1、合理的作息:當(dāng)然,一份科學(xué)合理的計劃也要括合理的作息時間,這不僅要求大家要早睡早起,還要括休息和放松的時間,一建復(fù)習(xí)不僅要求大家要刻苦和努力,還要求大家要能夠即使排遣積攢的壓力。
2、基礎(chǔ)是命根,把握住基礎(chǔ)知識:首先,形成完整的知識體系,準(zhǔn)確把握知識點。把知識點系統(tǒng)歸類到整體的知識框架中可以避免雜亂無章、毫無頭緒的現(xiàn)象。大家在復(fù)習(xí)每一章時應(yīng)將這一部分的知識點做系統(tǒng)的梳理。此外,善于從做題中總結(jié)。
3、注重基礎(chǔ),透徹理解:大家首先要做好的就是根據(jù)當(dāng)年考試大綱規(guī)定的內(nèi)容,將考試范圍里的內(nèi)容再細(xì)細(xì)梳理一遍,將基本概念、基本理論和基本方法結(jié)合一定的基本題練習(xí)徹底吃透,這樣才能在題目形式千變?nèi)f化的情況下把握“萬變不離其宗”的本質(zhì),做到靈活應(yīng)變。
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品牌介紹
優(yōu)路教育成立于2005年,隸屬于北京環(huán)球優(yōu)路教育科技股份有限公司,是一家專注于工程、醫(yī)衛(wèi)、教師、財經(jīng)領(lǐng)域輔導(dǎo)培訓(xùn)的綜合性教育服務(wù)機構(gòu)。公司現(xiàn)有5000余名員工,擁有1000余名專業(yè)講師,已在全國30個省市自治區(qū)開設(shè)了200余家直營分校。主營項目括:工程類——建造師、消防工程師、造價工程師、安全工程師、監(jiān)理工程師、咨詢工程師、環(huán)境影響評價師、BIM應(yīng)用工程師、國際項目管理師、公路水運檢測師、房地產(chǎn)估價師、通信工程師;醫(yī)衛(wèi)類——執(zhí)業(yè)藥師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師、中醫(yī)專長醫(yī)師、鄉(xiāng)村全科醫(yī)師、健康管理師、心理咨詢師、營養(yǎng)師;教師類——教師資格證、教師招聘考試、特崗教師考試;財經(jīng)類——初/中級經(jīng)濟(jì)師、初/中級會計師、銀行從業(yè)資格、證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格、人力資源管理師、薪稅師等。公司成立以來,一直積極推進(jìn)職業(yè)教育發(fā)展革新,依靠科技進(jìn)步先后推出“網(wǎng)絡(luò)+面授+智能題庫”的融合式教學(xué)和“講師授課+助教答疑”的雙師課堂,全面采用3D模擬仿真技術(shù)開展教學(xué),匯聚內(nèi)外師資打造精致產(chǎn)品,整合社會優(yōu)質(zhì)資源搭建人才交流和企業(yè)合作平臺,為每位學(xué)員提供括政策咨詢、教學(xué)輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)規(guī)劃、備考答疑、指導(dǎo)等在內(nèi)的個性化 “一站式”服務(wù),建立了完善的教育和職業(yè)循環(huán)發(fā)展服務(wù)體系。
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