工程造價實操培訓(xùn)
—模擬實際工作式教學(xué),貼合工作—
點(diǎn)擊咨詢您當(dāng)前的位置: 資訊首頁 > 造價員培訓(xùn)資訊 > 推薦!紹興十大造價培訓(xùn)班 排名好的
來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時間:2024-08-26
工程造價實操培訓(xùn)—模擬實際工作式教學(xué),貼合工作—點(diǎn)擊咨詢課程培訓(xùn)部分機(jī)構(gòu)展示1、上元2、優(yōu)路3、一磚一瓦4、華美5、建皇6、佑森7、啟航8、奇點(diǎn)9、耀程10、韓力以上排名不分前后,信息源于網(wǎng)絡(luò)搜集,僅
1、上元
2、優(yōu)路
3、一磚一瓦
4、華美
5、建皇
6、佑森
7、啟航
8、奇點(diǎn)
9、耀程
10、韓力
以上排名不分前后,信息源于網(wǎng)絡(luò)搜集,僅供參考!全過程造價管理。是指覆蓋建設(shè)工程策劃決策和建設(shè)實施各階段的造價管理。包括了決策時的項目策劃、投資估算、項目經(jīng)濟(jì)評價、項目融資方案分析等;設(shè)計階段的限額設(shè)計、方案比選、概預(yù)算編制;招投標(biāo)時期的標(biāo)段劃分、發(fā)承包模式和合同形式的選擇、標(biāo)底的編制;施工階段的工程量計算與計價、工程變更控制、索賠管理;竣工驗收階段的結(jié)算與決算等工作。
拿到圖紙,一臉懵逼,別人快速完成按時下班你卻每天加班到12點(diǎn)卻還被領(lǐng)導(dǎo)批
施工員、資料員、監(jiān)理員...想轉(zhuǎn)行造價,逃離工地,擁有雙休
對量時不自信,面對刁鉆問題無力反擊,損失數(shù)十萬
想學(xué)習(xí)上進(jìn),卻沒有方向自學(xué)效率太低,沒有系統(tǒng)
提升綜合素質(zhì):學(xué)習(xí)工程造價專業(yè)需要具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織和管理能力,能夠讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中得到全面的綜合素質(zhì)提升。這對于學(xué)生未來的職業(yè)發(fā)展和個人成長都有很大的幫助。
多重教學(xué)個性化學(xué)習(xí)方案
學(xué)習(xí)時間靈活,學(xué)習(xí)方式多元化,因材施教學(xué)習(xí)不斷改進(jìn)培訓(xùn)方法、開發(fā)新課程、積累行業(yè)解決方案和專業(yè)知識,致力于研發(fā)符合市場及學(xué)員需求的培訓(xùn)課程。
學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成+網(wǎng)校預(yù)習(xí)+教材精講+實戰(zhàn)集訓(xùn),不斷強(qiáng)化,環(huán)環(huán)相扣。
面授+直播+雙師,線上線下互補(bǔ),老師及時解決學(xué)習(xí)問題。
專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊深化研究,建立STP教學(xué)系統(tǒng),不斷更新迭代課程內(nèi)容。
激勵機(jī)制。為更好地做好工程造價控制,無論是設(shè)計單位還是施工單位、監(jiān)理單位、項目管理單位、審計單位,凡提出切實可行的設(shè)計和施工方案、施工工藝的,降低工程造價的,按節(jié)約額的一定比例予以獎勵,以提高參與工程造價控制的積極性。
土建預(yù)算造價實操 · 課程安排
通過系統(tǒng)、全面的造價實戰(zhàn)培訓(xùn),讓學(xué)員具備以下工作能力:
1、編制施工圖預(yù)算的能力;
2、編制工程量清單的能力;
3、編制工程量清單報價的能力;
4、編制工程結(jié)算的能力。
1、工程造價及相關(guān)專業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生;
2、準(zhǔn)備或已從事工程造價、招投標(biāo)等工作,有一定基礎(chǔ)的人員;
3、有預(yù)算員上崗證或者學(xué)過建筑識圖,施工技術(shù),施工組織等基礎(chǔ)知識者。
4、想轉(zhuǎn)行從事工程造價相關(guān)行業(yè)的人員。
小班授課,手把手教學(xué),多媒體教學(xué),所學(xué)課程均以實際工作要求為依據(jù),摒棄空洞繁瑣的理論;全部采用由實際工作經(jīng)驗和教學(xué)經(jīng)驗的講師任教,注重學(xué)員實際動手操作能力的培養(yǎng),使學(xué)員能夠在短時間內(nèi)掌握造價知識,順利走上工作崗位……
培訓(xùn)目標(biāo):培訓(xùn)結(jié)束即可獨(dú)立完成工程造價相關(guān)工作
培訓(xùn)模式:師傅帶徒弟,手把手實訓(xùn)(理論+實戰(zhàn))
學(xué)習(xí)軟件:廣聯(lián)達(dá)鋼筋+廣聯(lián)達(dá)算量+廣聯(lián)達(dá)計價
培訓(xùn)周期:學(xué)期2至3個月,一次收費(fèi),學(xué)會為止
培訓(xùn)特色:理論+實戰(zhàn)+軟件,小班授課,多媒體教學(xué)
小班授課:每班25人左右
材料招標(biāo)有所突破。對設(shè)備材料價格的確定,沒有比“公開招標(biāo)競爭性談判”更有效的辦法。材料招標(biāo)采用“公開招標(biāo)競爭性談判”模式,要對現(xiàn)行規(guī)定有所突破。招投標(biāo)法規(guī)定,標(biāo)書中的商務(wù)標(biāo)部分在評標(biāo)的過程中是不允許修改的,而“公開招標(biāo)競爭性談判”模式的精髓之處就在于對商務(wù)標(biāo)部分可以修改,可以進(jìn)行一次、兩次、三次和多次報價,甲乙雙方可以談判并最終確定中標(biāo)單位。
學(xué)習(xí)奔赴你想要的未來
以建筑識圖為主,打牢基礎(chǔ)
以真實完整不做刪減的圖紙作為教學(xué)案例
學(xué)習(xí)實際解決問題能力
以實際工作流程為教學(xué)主線
貼合真實工作,學(xué)習(xí)工作無縫對接
團(tuán)隊式就業(yè)幫扶解決就業(yè)難題
品牌介紹
上元教育2005年在蘇州起步,在職業(yè)教育培訓(xùn)行業(yè)已經(jīng)深耕細(xì)作十余年。旗下涵蓋會計、設(shè)計、IT、教師、建工、資格、學(xué)歷、外語、考研等多個項目,截止2021年,已開設(shè)了70余所分校,上元教育立志推動教育進(jìn)步的職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。上元教育多年來一直堅持的企業(yè)文化是“一個心”—— 一心向?qū)W員,服務(wù)學(xué)員,成就學(xué)員,是每個上元人的追求。我們把為中華企業(yè)培養(yǎng)實用人才作為己任,堅守教育本質(zhì),為成為中國職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校的榜樣而奮斗。
會計、設(shè)計、職業(yè)資格證、建工、外語、學(xué)歷、考研、IT等職業(yè)教育培訓(xùn)
今日已有25人申請,本月限額500名