優(yōu)路教育 人力資源管理師
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來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時間:2021-04-05
優(yōu)路教育人力資源管理師錄播課+直播課+面授課,多重選擇總有一種適合你點(diǎn)擊咨詢?yōu)槭裁匆既肆Y源管理師?中國正在進(jìn)入職業(yè)資格與學(xué)歷證書并重的“雙證時代”,證書是敲門磚。根據(jù)市場上用人的基本原則:有證有能
為什么要考人力資源管理師?中國正在進(jìn)入職業(yè)資格與學(xué)歷證書并重的“雙證時代”,證書是敲門磚。根據(jù)市場上用人的基本原則:有證有能力堅決錄用、有證無能力培養(yǎng)錄用、無證有能力選擇錄用,無證無能力堅決不用。由此可見,證書所起到的作用顯而易見。特別是作為入職敲門階段,證書擔(dān)當(dāng)了實(shí)用性很強(qiáng)的敲門工具,扮演了敲門磚的角色。
在國內(nèi)人資領(lǐng)域受到多數(shù)企業(yè)認(rèn)可
1國家三年兩次改革,競爭力不言而喻。
3是企事業(yè)單位人才選拔、升職加薪、級別評定的重要考核依據(jù)。
3各地方職業(yè)資格認(rèn)定考評
2自今年起考*書且累計繳納36個月及以上失業(yè)保險的企業(yè)職工,可申領(lǐng)2000元不等的“技能提升補(bǔ)貼”
4證書考取后全國通用,無需年審,終身有效。
6
等級 |
考試科目 |
鑒定內(nèi)容 |
題型題量 |
考試方式 |
難度系數(shù) |
合格標(biāo)準(zhǔn) |
一級/二級 |
理論知識 |
職業(yè)道德 |
選擇題25道 |
上機(jī)考試 |
4星 |
60分 |
專業(yè)知識 |
單選題60道 |
上機(jī)考試 |
4星 |
60分 |
||
一級多選題40道,二級單選題60道 |
上機(jī)考試 |
4星 |
60分 |
|||
專業(yè)技能 |
專業(yè)能力 |
簡答題(2-3題) |
上機(jī)考試 |
5星 |
60分 |
|
綜合分析題(2-3題) |
上機(jī)考試 |
5星 |
60分 |
|||
綜合評審 |
綜合評審 |
文件筐或論文 寫作\答辯(1道) |
口頭或書面答辯 |
2-3星 |
60分 |
|
三級/四級 |
理論知識 |
職業(yè)道德 |
選擇題25道 |
上機(jī)考試 |
4星 |
60分 |
專業(yè)知識 |
單選題60道 |
上機(jī)考試 |
4星 |
60分 |
||
多選題40道 |
上機(jī)考試 |
4星 |
60分 |
|||
專業(yè)技能 |
專業(yè)能力 |
簡答題(2道) |
上機(jī)考試 | 5星 | 60分 | |
計算題(1道) |
上機(jī)考試 |
5星 |
60分 |
|||
綜合題(3道) |
上機(jī)考試 |
5星 |
60分 |
班型 | 教學(xué)內(nèi)容 | 配套資料 | 配套服務(wù) |
---|---|---|---|
網(wǎng)絡(luò)精選班 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) |
備考指南 智慧一點(diǎn)通 章節(jié)習(xí)題訓(xùn)練 歷年真題詳解 考前復(fù)習(xí)要點(diǎn) |
1、24小時不限次數(shù)在線答疑 2、學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3、學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4、各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5、150+學(xué)時 6、VIP1答疑通道 |
網(wǎng)絡(luò)全程班 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) 考點(diǎn)精講 章節(jié)習(xí)題 真題詳解 考前串講 套題密訓(xùn) 考前點(diǎn)題 |
備考指南 智慧一點(diǎn)通 章節(jié)習(xí)題訓(xùn)練 歷年真題詳解 高頻考點(diǎn)串講 仿真預(yù)測試卷 考前復(fù)習(xí)要點(diǎn) |
1、24小時不限次數(shù)在線答疑 2、學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3、學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4、各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5、200+學(xué)時 6、VIP2答疑通道 7、*學(xué)費(fèi)重讀,僅交納重讀資料費(fèi)(兩個考期) |
**班 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) 考點(diǎn)精講 章節(jié)習(xí)題 真題詳解 考前串講 套題密訓(xùn) 考前集訓(xùn) |
備考指南 |
1、24小時不限次數(shù)在線答疑 |
對于HR這一重要的崗位來說,“持證上崗”已經(jīng)成為必備要求。如何有效備考人力資源管理師,*拿證呢?
1。仔細(xì)通讀考試教材,不管什么考試,教材永遠(yuǎn)是基礎(chǔ)。在考前,考生要盡量做到教材看四遍。
2。做題是關(guān)鍵,每復(fù)習(xí)完一章內(nèi)容,做一遍相關(guān)的練習(xí)題,同樣的題目反復(fù)做??记?0天左右就可以做歷年真題了,至少*一周一套。
3。掌握答題技巧,按照題目的不同要求回答問題。選擇題的得分在于回答問題的準(zhǔn)確性,而簡答題的回答則更要求把握答案要點(diǎn)的正確性與全面性,否則就不能得分或得不到滿分。在做計算題時,主要是按步驟給分,只有結(jié)果是沒有什么分值的,所以考生朋友在做計算題時一定要有解題過程。
分層學(xué)習(xí)規(guī)劃
制定四級學(xué)習(xí)規(guī)劃,三種學(xué)習(xí)要求,課前、中和后,從學(xué)員學(xué)習(xí)角度,實(shí)現(xiàn)學(xué)員個人的專屬化的學(xué)習(xí)
咨詢詳情小灶面授
工程計價全過程和本省地方定額標(biāo)準(zhǔn)有機(jī)結(jié)合,點(diǎn)與題結(jié)合分析講解,強(qiáng)化專業(yè)屬地的學(xué)習(xí)內(nèi)容
咨詢詳情梯度測試
根據(jù)智能題庫系統(tǒng),結(jié)合學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度,分梯度測試,學(xué)習(xí)效果檢測反饋,實(shí)現(xiàn)更有針對性的專屬化
咨詢詳情打造全方位服務(wù)體系 構(gòu)建閉合服務(wù)生態(tài)圈
Curriculum elements三師共管,定向評估,分期定制個人專屬學(xué)習(xí)備考方案,針對施教;每日一練服務(wù)及規(guī)劃、月度復(fù)習(xí)規(guī)劃指導(dǎo)、階段性模擬測試、測試結(jié)果統(tǒng)計及分析、階段測試講解、不限次數(shù)答疑等。
個性化學(xué)習(xí)方案、專職教研答疑服務(wù)、VIP專屬題庫、專屬班主任服務(wù)、社群管理、??枷到y(tǒng)等個性化教學(xué)服務(wù)。
智能檢測聽課狀態(tài)、智能提醒各階段教學(xué)安排和課程進(jìn)度,智能推送課程更新消息和聽課率排名,智能記錄學(xué)習(xí)成果,生成學(xué)習(xí)報告。
政策、教材上市等重要通知、考務(wù)通知、報名記錄、準(zhǔn)考證打印提醒、考前溫馨提示及心理咨詢服務(wù)。
聽課指南、紙質(zhì)資料快遞及使用指導(dǎo)、日常問題解答、意見建議記錄改進(jìn)、專屬投訴通道、階段性學(xué)習(xí)評優(yōu)等。
15年深耕級建造師 培訓(xùn),一步一個腳 印,有一種效果叫學(xué) 員口碑相傳;
200+分校在全國落地 生根,作為家門口放 心的知識服務(wù)機(jī)構(gòu)。
專職教研300余名, 匠心打造產(chǎn)品和服 務(wù),緊跟考情緊貼命題。
年服務(wù)學(xué)員500000人 次,學(xué)員 遍布全 國各地。
是可以補(bǔ)辦的。
一般流程為:對于遺失職業(yè)資格證書者,按部里文件要求須登報聲明作廢,個人寫出說明,有關(guān)所(站)出具證明,經(jīng)審批后方可辦理新的職業(yè)資格證書。補(bǔ)辦的證書使用原證書編碼和新證書流水碼,并在備注欄內(nèi)注明。如果本人無法親自辦理,可以請人代辦,要求持代辦人及本人身份證辦理。為不影響證書正常使用,建議您盡快與省職業(yè)技能鑒定中心取得聯(lián)系,進(jìn)行證書補(bǔ)辦。各省職業(yè)技能鑒定中心聯(lián)系人及聯(lián)系方式請參見已公布的“全國鑒定中心信息化管理員聯(lián)系表”。
今日已有25人申請,本月限額500名