大連乾程尚德人力資源師培訓(xùn)
我們是您成功路上的搖籃！
快速咨詢大連中級人力資源師考試學(xué)習(xí)
來源：教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯：別墅小島 發(fā)布時間：2020-07-22
導(dǎo)語概要
大連乾程尚德人力資源師培訓(xùn)我們是您成功路上的搖籃！快速咨詢?nèi)肆Y源師主要有三個方向：一是面向企業(yè)，這將是人力資源師的主要方向。二是宣傳單位，如政府機(jī)關(guān)、各類社會團(tuán)體和組織。三是科研教學(xué)機(jī)構(gòu)。包括國家機(jī)
人力資源師主要有三個方向：一是面向企業(yè)，這將是人力資源師的主要方向。二是宣傳單位，如政府機(jī)關(guān)、各類社會團(tuán)體和組織。三是科研教學(xué)機(jī)構(gòu)。包括國家機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、科研機(jī)構(gòu)、各類國有和非國有企業(yè)及其咨詢機(jī)構(gòu)的管理職務(wù)，從事部門管理、企業(yè)管理、勞動人事管理。以下是大連乾程尚德教育為您整理的人力資源師課程。
大連乾程尚德人力資源師課程
人力資源師課程介紹
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課程名稱
人力資源師三級課程
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課程優(yōu)勢
考前網(wǎng)校課程+線下題庫練習(xí)
上課時間
隨到隨學(xué)
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培訓(xùn)對象
公司總裁、總經(jīng)理及其他高級管理人員；公司人力資源部（人事、勞動、行政、研發(fā)部）主任/經(jīng)理；公司中層管理人員、項目經(jīng)理、技術(shù)部主任；公司薪酬福利專業(yè)人員，績效管理；研發(fā)骨干和項目組核心成員；公司法律部、工會工作人員；各級勞動行政部門負(fù)責(zé)勞動關(guān)系立法和執(zhí)法的官員；各級勞動爭議仲裁委員會仲裁員、律師事務(wù)所律師；人民愿意成為勞動關(guān)系管理專業(yè)人員；中高級職業(yè)經(jīng)理人
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課程&教材
教材：選擇了相關(guān)組織的專家編寫的專業(yè)教材人力資源。
課程：根據(jù)相關(guān)部門的統(tǒng)一規(guī)定，咨詢?nèi)藛T培訓(xùn)課程分為理論知識和操作技能兩部分。
課程內(nèi)容：人力資源基礎(chǔ)知識、新勞動法深度解析、人力6大專業(yè)模塊、人力論文指導(dǎo)課程、考前串講、實戰(zhàn)模擬演練模塊、考前全真模擬模塊、同步網(wǎng)絡(luò)視頻課程、**精準(zhǔn)壓題串講、考試突破課程
大連乾程尚德課程優(yōu)勢
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專業(yè)研發(fā)
行業(yè)專家依據(jù)歷年考試大綱經(jīng)驗精心研發(fā)精準(zhǔn)課程體系
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**課程
16+3+4 完善的課程體系助你**學(xué)習(xí)通過考試
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隨想隨學(xué)
隨時隨地的在線學(xué)習(xí)，碎片時間完成學(xué)習(xí)
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**題庫
**海量題庫，精準(zhǔn)考點解讀，掌握答題技巧
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督導(dǎo)服務(wù)
教務(wù)老師一對一跟蹤督導(dǎo)服務(wù)，常年提供就業(yè)推薦
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考試助力
考前密訓(xùn)指導(dǎo)，助力**保障，免費(fèi)參加增值課程體驗
大連人力資源師培訓(xùn)-人力資源師如何備考
重視教材
人力資源管理類教師考試試題全部來自教材，除教材外幾乎沒有其他內(nèi)容，考生只需掌握教材的相關(guān)內(nèi)容即可。拿到課本后，你應(yīng)該先看目錄。劉鐵老師在教學(xué)視頻中指出了每章的重點難點和高頻測試點。第一章概述了本書的一些基本概念、發(fā)展歷史等內(nèi)容，是對本書的總結(jié)。中間幾章是比較重要的內(nèi)容，所以把它們分為幾章來說明考試的重點和難點。教材末尾的一兩章大多是相關(guān)的法律法規(guī)和監(jiān)管?？梢钥闯觯紫葟哪夸浿欣斫庖槐窘炭茣?，然后在頭腦中有一個大致的概念，然后把知識點放在座位上，把更多的精力放在中間的章節(jié)上，是非常重要的，因為這部分內(nèi)容會涉及到許多重要的文本規(guī)定和一些計算問題，即考試目的。
關(guān)于大連乾程尚德
作為職業(yè)資格培訓(xùn)和認(rèn)證的先驅(qū)者，大連乾程尚德學(xué)校是一所 經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)注冊的合法培訓(xùn)學(xué)校，學(xué)校目前主要經(jīng)營的項目：各類職業(yè)資格證書培訓(xùn)，大專、本科、研究生學(xué)歷提升、各類賦能課程，學(xué)校擁有一批經(jīng)驗豐富的教育從業(yè)工作者和眾多的教育項目合作伙伴，成立多年以來，大連乾程尚德始終堅持以學(xué)員為中心，不斷提升服務(wù)品質(zhì)，希望通過我們的努力協(xié)助更多的學(xué)員達(dá)到自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
大連人力資源師培訓(xùn)-三級人力資源師報考條件是什么？
三級人力資源師（具有國家職業(yè)資格的高級管理人員）報考條件：（1）從事本職業(yè)6年以上。（2） 取得本職業(yè)第四類企業(yè)經(jīng)理職業(yè)資格證書人力資源后，連續(xù)從事本職業(yè)4年以上。（3） 取得本職業(yè)四級企業(yè)經(jīng)理人力資源職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)3年以上。經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源經(jīng)理正式培訓(xùn)，達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時，并取得結(jié)業(yè)證書。（4） 獲得大學(xué)文憑后，他從事這一職業(yè)已有3年多。（5） 取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)1年以上，是本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的研究生。（6） 取得學(xué)士學(xué)位證書后，該職業(yè)三級企業(yè)經(jīng)理的定期培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時，并取得結(jié)業(yè)證書。（7） 碩士及以上學(xué)歷。
大連乾程尚德師資介紹
師資介紹
經(jīng)驗豐富的師資是通過考試的重要保障，一直以來，我們堅持一套嚴(yán)格的篩選標(biāo)準(zhǔn)，來確保選拔出經(jīng)驗豐富的師資力量，每年進(jìn)行學(xué)員滿意度調(diào)查，滿意度低于95%，將自動淘汰！
我們的健康管理師講師全部具備以下條件：
學(xué)歷高：優(yōu)秀教育背景，國內(nèi)外知名院校、重點大學(xué)醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)學(xué)研究生以上學(xué)歷。
經(jīng)驗足：十年以上醫(yī)師及營養(yǎng)健康管理工作經(jīng)驗。
教學(xué)時間長：職業(yè)資格認(rèn)證課程、健康管理師相關(guān)課程公開授課時間達(dá)到1500課時以上。
教師有口碑：長期從事營養(yǎng)健康案例研究、健康管理師經(jīng)典案例研究，并在業(yè)內(nèi)具有良好口碑。
大連人力資源師培訓(xùn)-人力資源師考試考什么？
理論知識
人力資源師根據(jù)不同的等級有不同的考試科目。三、四級考試科目具有理論知識和技能操作。一、二級考試科目具有理論知識、技能操作和論文答辯能力。主要考察行業(yè)的職業(yè)道德基礎(chǔ)知識、人力資源基本管理知識和相關(guān)法律知識。
專業(yè)能力
作為人力資源師，需要具備相應(yīng)的職業(yè)技能。本次考試主要考察考生人力資源的計劃能力、招聘配置能力、培訓(xùn)發(fā)展能力、績效管理能力、薪酬管理能力和勞動關(guān)系管理能力。
大連乾程尚德，是您成功路上的搖籃！
