南京軟件測試培訓(xùn)機構(gòu)推薦

目前大中型的軟件企業(yè)對軟件測試的需求很大，因此只要掌握了軟件測試技術(shù)，很容易進入到比較大的公司，并且掌握了軟件測試技術(shù)，可以從事的崗位是比較多的，既可走技術(shù)路線，又可走管理路線，測試工程師并不像一般的軟件工程師那樣，需要在小企業(yè)積累一定經(jīng)驗后，方能獲得大企業(yè)的入門通行證，軟件測試薪資水平高，平均入職薪資8000+，1~2年后，月均8000～13000元，享受帶薪年假、內(nèi)部培訓(xùn)、住房公積金等福利待遇，還可以到IT企業(yè)應(yīng)聘軟件測試主管、項目主管、行業(yè)專家、自動化測試專家、QA、需求分析師、客戶服務(wù)/支持等職位。

1. 博睿同創(chuàng)教學(xué)內(nèi)容與行業(yè)發(fā)展高度接軌，學(xué)習(xí)前沿軟件測試技術(shù)不在話下；

2. 專注軟件測試品質(zhì)教育多年，全國300多家培訓(xùn)中心；

3. 博睿同創(chuàng)講師團隊層層嚴格篩選，專注培養(yǎng)高端軟件測試人才；

4. 理論知識+項目實操+案例詳解+助教督學(xué)+就業(yè)指導(dǎo)；

5. 與眾多名企達成戰(zhàn)略合作，共同研發(fā)課程，共享平臺資源，及時觸摸時代脈搏。

1、掌握LoadRunner三大組件的基本使用和操作，掌握軟件項目測試的流程與軟件質(zhì)量控制方法；

2、能夠按照性能測試計劃錄制腳本，按照業(yè)務(wù)需要，增強腳本功能，掌握常用的功能自動化測試軟件的使用與手工測試的方法；

3、掌握常用的性能自動化測試軟件的使用技巧與定位方法，掌握免費開源的性能測試工具JMeter的基本使用，經(jīng)過Jmeter完成基本的性能測試和接口測試。

1. 看口碑，如果你在糾結(jié)不知道該選什么機構(gòu)，那么首先可以考慮下口碑好的，看看有沒有負面消息和相關(guān)評價，這樣才能得到一個初步的客觀評價；

2. 看教師，教學(xué)實力和師資力量對于一個培訓(xùn)機構(gòu)來說很重要，稍微大一點的培訓(xùn)機構(gòu)，要給教職員工詳細介紹；

3. 看課程教材，課程體系能體現(xiàn)院校的教學(xué)實力，注重實踐、高效的課程體系能讓學(xué)生事半功倍，可以幫助你在充分利用時間的前提下，從零開始一步步提高；

4. 參加試聽，如果覺得各方面都差不多，相隔不遠，不妨去學(xué)校實地考察一下，主要是試聽課程，看一看是否適合你的學(xué)習(xí)方式。