軟件測試發(fā)展前景
目前國內(nèi)軟件測試人才缺口已達到30萬，其中在我國大中型發(fā)達城市的人才需求就突破20萬，并以每年20%的速度遞增。人才稀缺自然帶來待遇高漲。在某軟件測試專場招聘會上，更有企業(yè)打出8000元的月薪仍招不到人，不得不將數(shù)字提到12000元。隨著我國軟件產(chǎn)業(yè)化進程加快，軟件測試職業(yè)將成為比軟件編程更具挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性的職業(yè)。軟件測試人員必須具有創(chuàng)新性和綜合分析能力，必須具備判斷準(zhǔn)確、追求完美、執(zhí)著認真、善于合作的品質(zhì)。無疑，這一職業(yè)將為許多年輕人所追求，也為他們提供了全新的發(fā)展空間。
軟件測試人才緊缺與大量IT畢業(yè)生找不到工作的矛盾足以說明軟件測試人才結(jié)構(gòu)的不健全。業(yè)內(nèi)人士分析，軟件測試人才結(jié)構(gòu)不健全的根本原因是人才培養(yǎng)途徑不健全。
學(xué)習(xí)軟件測試的條件
一階段：軟件測試環(huán)境配置與管理
主流測試環(huán)境搭建配置管理，測試工程師的基本功之一。前導(dǎo)階段課程，獲得軟件測試基礎(chǔ)環(huán)境搭建、配置、管理的能力。
第二階段：數(shù)據(jù)庫測試技術(shù)
互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)與金融行業(yè)的主流數(shù)據(jù)庫技術(shù)，MS Sqlserver數(shù)據(jù)庫學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)獲得在常見數(shù)據(jù)庫中操作數(shù)據(jù)的能力，具備測試數(shù)據(jù)建造與數(shù)據(jù)庫測試的必備能力。
學(xué)習(xí)軟件測試的注意事項
操作系統(tǒng)和中間件方面，應(yīng)該掌握基本的使用以及安裝、配置等。例如很多應(yīng)用系統(tǒng)都是基于Unix、linux來運行的，這就要求測試人員掌握基本的操作命令以及相關(guān)的工具軟件。而WebLogic、Websphere等中間件的安裝、配置很多時候也需要掌握一些。
數(shù)據(jù)庫知識則是更應(yīng)該掌握技能，現(xiàn)在的應(yīng)用系統(tǒng)幾乎離不開數(shù)據(jù)庫。因此不但要掌握基本的安裝、配置，還要掌握SQL。測試人員至少應(yīng)該掌握Mysql、MS Sqlserver、Oracle等常見數(shù)據(jù)庫的使用。
作為一名測試人員，盡管不能精通所有的知識，但要想做好測試工作，應(yīng)該盡可能地去學(xué)習(xí)更多的與測試工作相關(guān)的知識。
軟件測試工作的薪資待遇
去培訓(xùn)機構(gòu)進行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)的確是一個很好的選擇。要學(xué)軟件測試，需要學(xué)的知識很多很繁雜，關(guān)鍵看你今后的職業(yè)發(fā)展了。軟件測試領(lǐng)域很廣，比如網(wǎng)站測試、手機測試、應(yīng)用軟件測試等等，你應(yīng)該更明確些，對應(yīng)的學(xué)相應(yīng)知識。剛?cè)腴T的軟件測試工程師，在一線城市IT行業(yè)較集中的地方，大概在8000左右。在二三線城市，起薪在4000-6000左右。在北京，2-3年測試經(jīng)驗的，可以到14-16K左右吧，這個后期還是看自己的能力吧，能力越高，高工資也就越高。
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