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仁和會(huì)計(jì)蘭州分校

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蘭州注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)哪個(gè)機(jī)構(gòu)好

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課程介紹

  • 蘭州仁和教育

    CPA注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)，老師視頻課、OTO互動(dòng)式教學(xué)、課后講師答疑

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注冊(cè)會(huì)計(jì)師掙不掙錢

就像很多新聞中所說的，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的待遇很好，被視為未來有“錢”途的工作之一。許多一線城市的事務(wù)所和國際四大事務(wù)所提供的薪資都非常高，當(dāng)然這會(huì)根據(jù)個(gè)人的能力、所在地區(qū)和經(jīng)驗(yàn)的不同而有所變化。但注冊(cè)會(huì)計(jì)師們的總體薪資待遇還是比較高的，雖然相對(duì)應(yīng)的要付出很多努力，但是無限的前途依然吸引無數(shù)會(huì)計(jì)人加入事務(wù)所。就算不進(jìn)入事務(wù)所工作，選擇成為一名非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師也是不錯(cuò)的選擇，在企業(yè)從事財(cái)務(wù)管理工作，或者成為一名CPA課程講師都是不錯(cuò)的選擇。

階段式分層教學(xué)，專業(yè)規(guī)劃師量身打造學(xué)習(xí)計(jì)劃

  • 導(dǎo)入階段

    0基礎(chǔ)入門，建立學(xué)員的財(cái)務(wù)思維基礎(chǔ)知識(shí)體系架構(gòu)的搭建，進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)，認(rèn)識(shí)CPA的知識(shí)架

  • 基礎(chǔ)知識(shí)講解

    本階段系統(tǒng)的講解知識(shí)點(diǎn)理論促進(jìn)學(xué)員形成對(duì)CPA基礎(chǔ)理論的認(rèn)識(shí)及記憶

  • 基礎(chǔ)提高

    本階段結(jié)合案例講解，幫助學(xué)員加深認(rèn)識(shí)，在實(shí)際案例中對(duì)知識(shí)點(diǎn)的具體運(yùn)用進(jìn)行強(qiáng)化，加深理

  • 習(xí)題演練

    本階段通過模擬、真題的演練，對(duì)考試題型有系統(tǒng)的了解，同時(shí)拓寬知識(shí)點(diǎn)的運(yùn)用

  • 強(qiáng)化階段

    本階段注重查漏補(bǔ)缺，通過專業(yè)的診斷+測評(píng)，找出知識(shí)結(jié)構(gòu)中的薄弱環(huán)節(jié)，通過專題

  • 沖刺階段

    專家老師串講課，考情分析、押題預(yù)測高頻考點(diǎn)專題課，幫助順利通過考試

CPA學(xué)習(xí)流程:個(gè)性化學(xué)習(xí)方案

01入學(xué)測試

02導(dǎo)入課程

03建立檔案

04制定學(xué)習(xí)計(jì)劃

形成全方位的測評(píng)報(bào)告

試聽課效果測評(píng)

建立學(xué)員學(xué)習(xí)檔案

根據(jù)測評(píng)報(bào)告制定個(gè)性化學(xué)習(xí)計(jì)劃

05周期性診斷

06優(yōu)化學(xué)習(xí)方案

07強(qiáng)化學(xué)習(xí)

08沖刺計(jì)劃輔導(dǎo)

根據(jù)階段性計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí)診斷

根據(jù)上一周期診斷結(jié)果優(yōu)化學(xué)習(xí)方案

針對(duì)學(xué)習(xí)漏洞制定個(gè)性化專題強(qiáng)化訓(xùn)練

考前模擬測評(píng)系統(tǒng)制定考試沖刺目標(biāo)

注會(huì)應(yīng)該怎么學(xué)？

2年系統(tǒng)學(xué)習(xí)，取證快人一步

  • 01


    課程特色：

    360°立體教學(xué)，從0開始，系統(tǒng)梳理注會(huì)知識(shí)點(diǎn)，構(gòu)建完 整的財(cái)務(wù)知識(shí)體系，系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)，難度由淺及深，循 序漸進(jìn)，打造牢固的知識(shí)基礎(chǔ)。

    適合學(xué)員:0基礎(chǔ) 、在校學(xué)生、首次備考

    授課形式:雙師教學(xué)+ OTO智能教學(xué)平臺(tái)

  • 課程特色：

    老師視頻課、OTO互動(dòng)式教學(xué)、課后講師答疑、作業(yè)輔導(dǎo) 構(gòu)建完整的財(cái)務(wù)知識(shí)體系，系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)，難度由淺及 深，循序漸進(jìn)，打造牢固的知識(shí)基礎(chǔ)。

    適合學(xué)員:0基礎(chǔ)、在校學(xué)生、首次備考、在職學(xué)員、全職寶媽

    授課形式:老師視頻課+ OTO智能教學(xué)平臺(tái)+面授答疑

    02


    • 03


      課程特色：

      考點(diǎn)預(yù)測，押題，講練結(jié)合，模擬測評(píng)，知識(shí)體系診斷，針 對(duì)漏洞專項(xiàng)訓(xùn)練 。

      適合學(xué)員:備考沖刺階段學(xué)員

      授課形式:校區(qū)面授 + 專題視頻課 + OTO智能教學(xué)平臺(tái)

    • 課程特色：

      分階段講解，知識(shí)點(diǎn)全面，重難點(diǎn)專項(xiàng)攻破，講練結(jié)合，全 程鞏固重點(diǎn)解決考試實(shí)戰(zhàn)的問題。

      適合學(xué)員:有一定基礎(chǔ)的學(xué)員

      授課形式:校區(qū)面授 + 專題視頻課 + OTO智能教學(xué)平臺(tái)

      04


注冊(cè)會(huì)計(jì)師如何做到做賬須準(zhǔn)確、及時(shí)

做賬須準(zhǔn)確、及時(shí)

在具體的實(shí)務(wù)操作時(shí),財(cái)務(wù)人員應(yīng)直接在計(jì)算機(jī)上使用財(cái)務(wù)軟件,而填制記賬憑證的基點(diǎn)也要根據(jù)已經(jīng)審核無誤的原始憑證.每一張?jiān)紤{證要做到手續(xù)齊全、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確,如果原始憑證不真實(shí)、不合法,財(cái)務(wù)人員就應(yīng)不予受理;而對(duì)于一些記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,也要及時(shí)將其退回,并讓其做出更正成補(bǔ)充。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師工資漲幅(單位RMB/年)

CPA注冊(cè)會(huì)計(jì)師薪資怎么樣？

CPA的含金量很高，考試難度也很大，很多人就以為CPA薪資水平肯定很高。其實(shí)，CPA的薪資水平遠(yuǎn)非大家想的那樣，據(jù)統(tǒng)計(jì)：注冊(cè)會(huì)計(jì)師的收入分別為合伙人、高級(jí)經(jīng)理、經(jīng)理和基層員工收入。其中會(huì)計(jì)師事務(wù)所總體層面，高級(jí)經(jīng)理平均年薪為22.5萬元，

經(jīng)理平均年薪為14.2萬元，基層員工平均年薪為6.1萬元，大幅度高于白領(lǐng)人均收入與其他行業(yè)對(duì)應(yīng)水平員工收入。

中國會(huì)計(jì)視野網(wǎng)一份調(diào)查統(tǒng)計(jì)顯示：會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)人員40歲前后的收入變 你化呈現(xiàn)出相反走勢，40歲之前是不斷增加，40歲之后是持續(xù)降低。

仁和會(huì)計(jì)教育簡介

仁和會(huì)計(jì)教育，17年專注財(cái)務(wù)教育領(lǐng)域，近400家校區(qū)覆蓋全國。提供零基礎(chǔ)會(huì)計(jì)速成、職稱（初級(jí)/中級(jí)/CPA/CMA）考證、真賬實(shí)操、財(cái)務(wù)管理等全方位財(cái)務(wù)培訓(xùn)?？键c(diǎn)專項(xiàng)攻破，強(qiáng)大師資教研+多行業(yè)實(shí)操案例覆蓋，無縫對(duì)接真實(shí)財(cái)務(wù)工作內(nèi)容，培訓(xùn)效果更出色。仁和會(huì)計(jì)教育以“理清中華企業(yè)財(cái)富，培訓(xùn)中國會(huì)計(jì)精英”為公司發(fā)展使命，專業(yè)提供會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)教育培訓(xùn)，企業(yè)財(cái)稅管理咨詢、中小企業(yè)代理記賬、會(huì)計(jì)人才推薦四大核心版塊服務(wù)。

我們的校區(qū)環(huán)境

仁和會(huì)計(jì)教育秉承“以學(xué)員需求為導(dǎo)向”的服務(wù)宗旨，從學(xué)員入學(xué)開始，為學(xué)員量身定制個(gè)性化學(xué)習(xí)方案，采用面授老師+輔導(dǎo)老師的雙師模式，幫助學(xué)員課上課下學(xué)懂學(xué)透，同時(shí)為學(xué)員提供專業(yè)簡歷撰寫、面試技巧訓(xùn)練、職場形象力打造、職場溝通技巧等就業(yè)服務(wù)，定期開展財(cái)務(wù)專場招聘會(huì)，邀請(qǐng)知名企業(yè)親臨現(xiàn)場，為學(xué)員提供定向就業(yè)服務(wù)，成功上崗后跟蹤學(xué)員工作狀況，遇到不懂的問題隨時(shí)解答。從入學(xué)到就業(yè)全方位服務(wù)，讓學(xué)員學(xué)有所成，提升自我價(jià)值。

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