**近，公司同事陸續(xù)開(kāi)始放假。每年這時(shí)候，大大小小的老板們就開(kāi)始哀嚎，法定假日是七天，可節(jié)前節(jié)后一禮拜，員工也基本沒(méi)狀態(tài)，里外里，少了　的KPI。

可即便如此，你也不能說(shuō)什么難聽(tīng)的話(huà)，否則就會(huì)落下一個(gè)“壞老板”的惡名，平時(shí)怎么折磨人，大家都能忍，可影響別人過(guò)年的心情，絕對(duì)是你不對(duì)。

所以，這些老板們湊在一起，掐著自己大腿，吐槽過(guò)節(jié)就像一場(chǎng)天災(zāi)。

**慘的要數(shù)國(guó)際業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的老大，客戶(hù)的投訴電話(huà)都打爆了。外國(guó)客戶(hù)不放假，中國(guó)員工卻早早都給自己放假了。

發(fā)出去的文件錯(cuò)漏百出，開(kāi)會(huì)日程一塌糊涂，據(jù)說(shuō)還有個(gè)小朋友，客戶(hù)找了三天，電話(huà)不接，郵件不回，**后是同事沖到辦公室找到了他，人家還理直氣壯地來(lái)了一句：“這什么破客戶(hù)，大過(guò)年的還給我找事兒?！?

老板無(wú)奈地兩手一攤，平時(shí)看著都挺靠譜的，怎么一放假，就成這樣了。所謂關(guān)鍵時(shí)刻掉鏈子，說(shuō)的大概就是這類(lèi)人。平時(shí)表現(xiàn)100分，放假之前得0分，顯然不是沒(méi)能力，而是沒(méi)格局，沒(méi)遠(yuǎn)見(jiàn)，圖一時(shí)之快，沒(méi)hold住自己的水準(zhǔn)。

想想挺可惜的。

老板有句話(huà)，特別毒，過(guò)年前，我不理你，看我過(guò)完年怎么收拾你。

這不是句玩笑話(huà)，都是老板的真心話(huà)。過(guò)年前的格局決定過(guò)年后的結(jié)局。人這輩子真不需要時(shí)時(shí)刻刻都表現(xiàn)好，關(guān)鍵時(shí)候頂住就可以了。

別小看年前這幾天，妥妥的機(jī)會(huì)敞口，怎么一個(gè)個(gè)大活人都看不見(jiàn)呢？

當(dāng)然，放假前，躺槍的不只是老板，還有一貫靠譜的好同事。

我們部門(mén)有個(gè)小朋友，號(hào)稱(chēng)“假期救火小能手?！?

每年放假前，項(xiàng)目組人員變動(dòng)就特別大，因?yàn)檎?qǐng)假的人特別多，過(guò)年嘛，想早點(diǎn)回家都能理解。但客戶(hù)可管不了那么多，該干的活兒得干，該出的力得出。于是，就會(huì)扎堆出現(xiàn)一種人：找人替補(bǔ)。

為了讓替補(bǔ)選手顯得高大上，項(xiàng)目組通常都會(huì)發(fā)一封郵件，隆重介紹一番，不過(guò)**后重點(diǎn)還是，您放心，您的事兒我們一定會(huì)安排好，有事您可以直接聯(lián)系某某某。留下一個(gè)郵箱，一個(gè)電話(huà)。

言下之意，別來(lái)煩我了，您可以去煩別人。

可后來(lái)，我驚訝地發(fā)現(xiàn)，這個(gè)“別人”都是同一個(gè)人。**夸張的一天，8個(gè)項(xiàng)目組發(fā)的通知里，全是這個(gè)小朋友的名字，光是接電話(huà)，一天都不夠。我當(dāng)時(shí)就在想，這孩子還能回家過(guò)年嘛。

果然，每一年，他都是堅(jiān)持到**后一天的那個(gè)人，有一次差點(diǎn)真沒(méi)趕上三十那天的年夜飯。

很多人覺(jué)得他傻。可我覺(jué)得，他才是真正的聰明人，在今天這個(gè)人才輩出的時(shí)代，想在職場(chǎng)脫穎而出真的挺難的。所以，只能憑借著關(guān)鍵時(shí)刻的給力幫自己贏得一些籌碼，這不叫傻，這叫會(huì)發(fā)力。

能力不夠，眼力可以湊一湊。

不是說(shuō)，你不能拒絕。但拒絕的時(shí)機(jī)，真的很關(guān)鍵。

昨天老板還跑來(lái)跟我們嘀咕，是不是給我們這個(gè)超級(jí)替補(bǔ)加點(diǎn)錢(qián)。全票**，沒(méi)有一個(gè)人反對(duì)。

這幾年，有個(gè)詞特別火，叫延遲滿(mǎn)足。

一提起延遲滿(mǎn)足，人們都會(huì)提到那個(gè)經(jīng)典的棉花糖實(shí)驗(yàn)。實(shí)驗(yàn)發(fā)現(xiàn)，一個(gè)孩子是選擇立刻吃掉手里的糖，還是為了得到更多的糖而忍住不吃，決定了他未來(lái)的人生走向。

職場(chǎng)也有一種延遲滿(mǎn)足，你能不能在所有人都不愿意付出的時(shí)候，多做一點(diǎn)。而這件小事決定了在未來(lái)你能不能為更多人承擔(dān)責(zé)任。

生活里，經(jīng)常聽(tīng)人抱怨，我這么努力，為什么升職加薪的永遠(yuǎn)不是我？

答案其實(shí)很　，你不是不好，是關(guān)鍵時(shí)刻突然就不好了。

說(shuō)一個(gè)我們公司的大牛領(lǐng)導(dǎo)。平時(shí)吊兒郎當(dāng)，經(jīng)常不見(jiàn)蹤影，除了每天給他寫(xiě)個(gè)匯報(bào)郵件，平時(shí)什么也不聞不問(wèn)?？擅磕赀^(guò)節(jié)前，他都在辦公室加班加點(diǎn)地埋頭苦干。聽(tīng)說(shuō)，他剛上班那幾年，陪著不過(guò)節(jié)的變態(tài)客戶(hù)，生生沒(méi)回老家。

平時(shí)大家都說(shuō)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)太爽了，可一到過(guò)節(jié)，就說(shuō)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)太苦了。

是啊，好領(lǐng)導(dǎo)就是得在關(guān)鍵時(shí)刻挺身而出，在所有人都飄飄欲仙的時(shí)候穩(wěn)住。你要想當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，先得明白這一點(diǎn)。

今日頭條的CEO張一鳴曾經(jīng)說(shuō)過(guò)一句話(huà)，我特別同意，延遲滿(mǎn)足感程度不在一個(gè)量級(jí)的人，是沒(méi)法進(jìn)行有效溝通的。

有些人圖一時(shí)痛快，今朝有酒今朝醉。有些人眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)，從不因?yàn)樨潏D那一點(diǎn)高興，就撂挑子不干。

你早早地放飛自我去放假，可是然后呢？

可能，就沒(méi)有然后了吧。

以前聽(tīng)過(guò)一句話(huà)，要想考驗(yàn)一個(gè)人，看他面對(duì)誘惑時(shí)的態(tài)度。

現(xiàn)在的人不缺錢(qián)，不缺愛(ài)，唯獨(dú)缺時(shí)間，缺放假，或者這么說(shuō)，沒(méi)有幾個(gè)人真正窮到過(guò)年都不回家，所以，大部分人都一副滿(mǎn)不在乎的樣子跟你說(shuō)，我不在乎工作，我就要回家。

誰(shuí)都想放假，誰(shuí)都想早點(diǎn)回家。

可是，你扔下一堆工作放了假，別人呢？

對(duì)有些人來(lái)說(shuō)，這個(gè)問(wèn)題很多余，因?yàn)樗麄冄劾飰焊蜎](méi)有別人。不是不讓你休息，是討厭你沒(méi)交代就跑掉。

都說(shuō)逆境見(jiàn)格局，失意見(jiàn)素養(yǎng)。我覺(jué)得，根本用不著，過(guò)個(gè)節(jié)，很多人的人設(shè)就崩塌了。隨著假期的臨近，每個(gè)人的意志力都日漸薄弱，上班就是三個(gè)字：沒(méi)心情。可講真，越是別人扛不住的時(shí)候，越能看出你的態(tài)度。

這幾天很多人也感覺(jué)到了，餐廳陸續(xù)關(guān)門(mén)，外賣(mài)、快遞陸續(xù)歇業(yè)，這個(gè)時(shí)候還能給你服務(wù)的人，就是能瞬間提升一萬(wàn)點(diǎn)好感度，這就叫突圍。

職場(chǎng)也是如此。都說(shuō)聰明的人都會(huì)使巧勁兒，放假前可能就是這種時(shí)刻。越優(yōu)秀的人，越明白這個(gè)道理。所以，無(wú)論心里多么萬(wàn)馬奔騰，外表依舊云淡風(fēng)輕。更重要的是，絕不關(guān)鍵時(shí)刻掉鏈子。