太原達內(nèi)教育 大數(shù)據(jù)培訓
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來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時間:2020-12-03
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課程名稱 | 課程介紹 | 咨詢 |
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第1階段 |
JavaWeb階段及EssyMall項目貫穿:XML;HTML、CSS;JavaScript;MySql;JDBC;Tomcat、HTTP;Servlet;Cookie、Session;JSP、EL、表達式、JSTL標簽庫;MVC設(shè)計模式、三層架構(gòu);過濾器、監(jiān)聽器;JavaWeb高級開發(fā)技術(shù);EasyMall商城功能實現(xiàn)等。 | 了解更多 |
第2階段 |
框架及匯通物流項目:Spring;jQuery;SpringMVC;MyBatis;HTCargo項目實戰(zhàn) |
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第3階段 |
京淘互聯(lián)網(wǎng)電商項目
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第4階段 |
大數(shù)據(jù)階段:大數(shù)據(jù)離線數(shù)據(jù)分析;Linux基礎(chǔ);大數(shù)據(jù)Java加強;Hadoop;Flume;Hive;Hbase;Zebra項目;大數(shù)據(jù)實時數(shù)據(jù)分析;Storm;Kafka;CDH;Oozie;EasyMall網(wǎng)站流量分析項目;大數(shù)據(jù)內(nèi)訓計算框架;SCALA;SPARK等。
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拒絕“標配”式硬性教育 注重技術(shù)更注重服務(wù)
每日課后知識點梳理每周階段性項目考核,成績不合格免費重修,確保達到企業(yè)需求。
達內(nèi)始終貫徹專家組合,一線實力**領(lǐng)銜授課,實戰(zhàn)知識剖析講解,手把手打造職場競爭力。
來達內(nèi)教育學習,可以先學習再付款,解決剛畢業(yè)學生的經(jīng)濟壓力與困擾。
達內(nèi)開設(shè)四輪模擬面試指導,讓學員不僅學會專業(yè)知識,更要學會表達自己,畢業(yè)未能找到工作的學員,可申請理賠機制。
iQuestion在線問答,iNotes在線電子筆記,iBoard在線視頻回放,iDiscuss在線交流,iBook在線演示,iTesting在線測試。
達內(nèi)每年舉行1-2次企業(yè)大型人才招聘會,每月與企業(yè)進行雙選招聘推薦會,每周根據(jù)企業(yè)需求讓學生定向上門面試。
教學年限
從辦學到現(xiàn)在,已經(jīng)有18年的IT培訓教學經(jīng)驗。
師資力量
高薪聘請講師團隊,他們分別來自企業(yè)技術(shù)經(jīng)理,總監(jiān)。
課程內(nèi)容
課程內(nèi)容實時更新,融合時下前沿技術(shù)熱點不斷升級。
實戰(zhàn)教學
項目實戰(zhàn)教學,解決國內(nèi)開發(fā)者缺少經(jīng)驗的劣勢。
達內(nèi)目前已在全國成立了373家學習中心,擁有員工超過11000人,累計培訓量已學員已達100萬人次。達內(nèi)集團憑借過硬的教學質(zhì)量、成熟的就業(yè)服務(wù)團隊,為學員提供強大的職業(yè)競爭力,在用人企業(yè)中樹立了良好的口碑。
1、應(yīng)屆大學生:缺乏作業(yè)經(jīng)驗和技術(shù),對未來沒有明確的規(guī)劃,作業(yè)前景不明晰,期望通過學習大數(shù)據(jù)躋身前沿技術(shù)職業(yè),期望在起點上就高于他人。
2、傳統(tǒng)職業(yè)人員:現(xiàn)在作業(yè)待遇不抱負,上升空間有限或已進入工作瓶頸期,想要打破轉(zhuǎn)行進入IT職業(yè)的在職人員。
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