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宣城優(yōu)路教育

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宣城人力資源管理師培訓(xùn)哪家機(jī)構(gòu)好

來源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2021-04-09

導(dǎo)語概要

優(yōu)路教育人力資源管理師錄播課+直播課+面授課,多重選擇總有一種適合你點(diǎn)擊咨詢?yōu)槭裁匆既肆Y源管理師?人力資源管理師考證是排名靠前熱門考證之一;是職場(chǎng)新寵HR經(jīng)理人必備證書;是從事人力資源管理的資格證,也

  • 宣城人力資源管理師培訓(xùn)哪家機(jī)構(gòu)好

    優(yōu)路教育  人力資源管理師

    錄播課+直播課+面授課,多重選擇總有一種適合你

    點(diǎn)擊咨詢

為什么要考人力資源管理師?人力資源管理師考證是排名靠前熱門考證之一;是職場(chǎng)新寵HR經(jīng)理人必備證書;是從事人力資源管理的資格證,也是評(píng)定更高職稱的基礎(chǔ)。國家自2003年開始,人力資源管理人員職業(yè)被國家列為實(shí)行準(zhǔn)入制度的職業(yè),規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗,目前,許多大中型國企和民企,以及較多的外資企業(yè),對(duì)人力資源工作者的要求越來越高,“持證上崗”已經(jīng)成為這些比較規(guī)范企業(yè)的必備要求。

含金量高競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng),早日考取早得“利”

宣城人力資源管理師培訓(xùn)哪家機(jī)構(gòu)好
  • 受企業(yè)認(rèn)可

    在國內(nèi)人資領(lǐng)域受到多數(shù)企業(yè)認(rèn)可

    1
  • 含金量

    國家三年兩次改革,競(jìng)爭(zhēng)力不言而喻。

    3
  • 考核依據(jù)

    是企事業(yè)單位人才選拔、升職加薪、級(jí)別評(píng)定的重要考核依據(jù)。

    3
  • 地方職業(yè)資格

    各地方職業(yè)資格認(rèn)定考評(píng)

    2
  • 國家政策扶持

    自今年起考取證書且累計(jì)繳納36個(gè)月及以上失業(yè)保險(xiǎn)的企業(yè)職工,可申領(lǐng)2000元不等的“技能提升補(bǔ)貼”

    4
  • “一勞永逸”

    證書考取后全國通用,無需年審,終身有效。

    6

報(bào)考流程要牢記,題型分?jǐn)?shù)知多少?

等級(jí)
考試科目
鑒定內(nèi)容
題型題量
考試方式

難度系數(shù)

合格標(biāo)準(zhǔn)
一級(jí)/二級(jí) 理論知識(shí)
職業(yè)道德
選擇題25道
上機(jī)考試
4星
60分
專業(yè)知識(shí)
單選題60道
上機(jī)考試
4星
60分
一級(jí)多選題40道,二級(jí)單選題60道
上機(jī)考試
4星
60分
專業(yè)技能
專業(yè)能力

簡答題(2-3題)

上機(jī)考試
5星
60分
綜合分析題(2-3題)
上機(jī)考試
5星
60分
綜合評(píng)審
綜合評(píng)審

文件筐或論文

寫作\答辯(1道)

口頭或書面答辯
2-3星
60分
三級(jí)/四級(jí) 理論知識(shí)
職業(yè)道德
選擇題25道
上機(jī)考試
4星
60分
專業(yè)知識(shí)
單選題60道
上機(jī)考試
4星
60分
多選題40道
上機(jī)考試
4星
60分
專業(yè)技能
專業(yè)能力

簡答題(2道)

上機(jī)考試 5星 60分
計(jì)算題(1道)
上機(jī)考試
5星
60分
綜合題(3道)
上機(jī)考試
5星
60分
宣城人力資源管理師培訓(xùn)哪家機(jī)構(gòu)好

預(yù)約學(xué)校參觀

傾力滿足學(xué)員需求,大機(jī)構(gòu)就要拼實(shí)力

  • 宣城人力資源管理師培訓(xùn)哪家機(jī)構(gòu)好

    多重班型

    錄播課+直播課+面授課
    三種方式結(jié)合教學(xué)
    多重選擇總有一種適合你
  • 教學(xué)與研發(fā)團(tuán)隊(duì)

    全國16大教研基地
    就近分配老師上課
  • 家門口放心機(jī)構(gòu)

    全國200余所省市分校家
    門口放心的服務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

人力資源管理師招生簡章

班型 教學(xué)內(nèi)容 配套資料 配套服務(wù)
網(wǎng)絡(luò)精選班

基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)
考點(diǎn)精講
章節(jié)習(xí)題
真題詳解
考前點(diǎn)題

備考指南
智慧一點(diǎn)通
章節(jié)習(xí)題訓(xùn)練
歷年真題詳解
考前復(fù)習(xí)要點(diǎn)
1、24小時(shí)不限次數(shù)在線答疑
2、學(xué)員專屬題庫APP練習(xí)
3、學(xué)員專屬班主任服務(wù)
4、各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù)
5、150+學(xué)時(shí)
6、VIP1答疑通道
網(wǎng)絡(luò)全程班

基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)
考點(diǎn)精講
章節(jié)習(xí)題
真題詳解
考前串講
套題密訓(xùn)
考前點(diǎn)題
備考指南
智慧一點(diǎn)通
章節(jié)習(xí)題訓(xùn)練
歷年真題詳解
高頻考點(diǎn)串講
仿真預(yù)測(cè)試卷
考前復(fù)習(xí)要點(diǎn)
1、24小時(shí)不限次數(shù)在線答疑
2、學(xué)員專屬題庫APP練習(xí)
3、學(xué)員專屬班主任服務(wù)
4、各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù)
5、200+學(xué)時(shí)
6、VIP2答疑通道
7、,僅交納重讀資料費(fèi)(兩個(gè)考期)


基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)
考點(diǎn)精講
章節(jié)習(xí)題
真題詳解
考前串講
套題密訓(xùn)
考前集訓(xùn)

備考指南
智慧一點(diǎn)通
章節(jié)習(xí)題訓(xùn)練
歷年真題詳解
高頻考點(diǎn)串講
仿真預(yù)測(cè)試卷
黃金點(diǎn)

1、24小時(shí)不限次數(shù)在線答疑
2、學(xué)員專屬題庫APP練習(xí)
3、學(xué)員專屬班主任服務(wù)
4、各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù)
5、220+學(xué)時(shí)+4天直播集訓(xùn)
6、VIP3答疑通道
7、考試不過,扣除一定教學(xué)費(fèi)用后退款

人力資源管理師備考方法

對(duì)于HR這一重要的崗位來說,“持證上崗”已經(jīng)成為必備要求。如何有效備考人力資源管理師,快速拿證呢?

正式聽課:建議可以找培訓(xùn)班學(xué)習(xí),比自己看書容易集中精神一點(diǎn),每天規(guī)定學(xué)習(xí)1-2小時(shí),看2-3課內(nèi)容。
每學(xué)完一章之后記錄好筆記,然后從頭翻閱一遍,加深印象,**能自己梳理一遍知識(shí)點(diǎn)。
聽完課,整理好筆記之后,教材附帶了一本練習(xí)冊(cè),可以做這一章的專項(xiàng)練習(xí),鞏固一下知識(shí)點(diǎn),同時(shí)了解考試的側(cè)重點(diǎn)在哪里。

打造全方位服務(wù)體系 構(gòu)建閉合服務(wù)生態(tài)圈

Curriculum elements
NO.2
  • 深度服務(wù)

    三師共管,定向評(píng)估,分期定制個(gè)人專屬學(xué)習(xí)備考方案,針對(duì)施教;每日一練服務(wù)及規(guī)劃、月度復(fù)習(xí)規(guī)劃指導(dǎo)、階段性模擬測(cè)試、測(cè)試結(jié)果統(tǒng)計(jì)及分析、階段測(cè)試講解、不限次數(shù)答疑等。

  • 個(gè)性化服務(wù)

    個(gè)性化學(xué)習(xí)方案、專職教研答疑服務(wù)、VIP專屬題庫、專屬班主任服務(wù)、社群管理、模考系統(tǒng)等個(gè)性化教學(xué)服務(wù)。

  • 智能學(xué)習(xí)服務(wù)

    智能檢測(cè)聽課狀態(tài)、智能提醒各階段教學(xué)安排和課程進(jìn)度,智能推送課程更新消息和聽課率排名,智能記錄學(xué)習(xí)成果,生成學(xué)習(xí)報(bào)告。

  • 節(jié)點(diǎn)提醒服務(wù)

    政策、教材上市等重要通知、考務(wù)通知、報(bào)名記錄、準(zhǔn)考證打印提醒、考前溫馨提示及心理咨詢服務(wù)。

  • 其他日常服務(wù)

    聽課指南、紙質(zhì)資料快遞及使用指導(dǎo)、日常問題解答、意見建議記錄改進(jìn)、專屬投訴通道、階段性學(xué)習(xí)評(píng)優(yōu)等。

優(yōu)路教育機(jī)構(gòu)榮譽(yù)

  • 1

    2013年獲“培訓(xùn)品牌影響力教育機(jī)構(gòu)”

  • 2

    2014年獲“中國極具競(jìng)爭(zhēng)力職業(yè)教育品牌”

  • 3

    2015年獲“知名職業(yè)教育品牌”

  • 4

    2017年獲“年度特色職業(yè)教育品牌”

  • 5

    2018年獲“教育行業(yè)影響力科技公司”

  • 6

    騰訊“2019年度口碑影響力職業(yè)教育品牌”

  • 7

    百度文庫“2019年度職業(yè)教育影響力品牌”

  • 8

    被消費(fèi)日?qǐng)?bào)網(wǎng)評(píng)為“信用建設(shè)示范單位”

優(yōu)路教育專注于建工、消安、教師、醫(yī)衛(wèi)、財(cái)經(jīng)、法考、公考、考研等領(lǐng)域職業(yè)資格考前輔導(dǎo)培訓(xùn)和職業(yè)技能提升培訓(xùn),目前,優(yōu)路教育建立了以智慧學(xué)習(xí)平臺(tái)為載體,以職業(yè)人才培養(yǎng)為核心,服務(wù)于融合了“高校+孵化器+研發(fā)平臺(tái)+產(chǎn)業(yè)基地+創(chuàng)業(yè)”的產(chǎn)、學(xué)、研一體化創(chuàng)新體系,同時(shí)積極開展職業(yè)技能提升行動(dòng),不斷推進(jìn)新時(shí)代特色現(xiàn)代職業(yè)教育建設(shè)實(shí)踐,已發(fā)展成為探索未來職業(yè)教育發(fā)展新模式的科技教育公司。

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