南寧汽車維修技能培訓(xùn)

據(jù)調(diào)查，高級汽修技術(shù)人員的平均年薪在6萬元以上。有的試用期的待遇一般是2000以上，企業(yè)包食宿。轉(zhuǎn)正后，表現(xiàn)優(yōu)異的一個月可以拿到上萬元，一般的也有四五千。毫無疑問的說，只要擁有企業(yè)需要的過硬汽修技能，拿到高薪是沒有問題的!

所以說，汽車維修工工資是多少？那要看你在哪個城市和什么公司發(fā)展了，另外就是取決于你的技術(shù)，基本上2000-10000之間，甚至有更高的，具體看個人實力決定。

具體來說的話就是：

1、首先，汽車維修工工資這個要分地區(qū)，不同地區(qū)薪資差別還是有的，維修工也分等級，大中小工，取決于你的工作經(jīng)驗。一般出徒之后2000左右，有了3,5年的經(jīng)驗一般都能到5000左右（中端品牌）

2、4S站的技師維修理論知識和實踐經(jīng)驗都要經(jīng)過嚴格的考核，工作相當辛苦，每周大多只有一天休息，拿到5000元以上的，幾乎每天8小時不休息的修車。（4s站按工時費拿獎金,多勞多得、不勞不得。）

3、能進4S店更好！收入有保障，福利好。但是，進4S店需要考試，而且4S店招修車工人比較少，很多都是師父自己找的人，然后帶徒弟修，也象你說的那樣，要實習(xí)個一年多的。但是，如果你有經(jīng)驗，或者以前常修某種車，那會容易一些。另外需要做提示的話，就是越高級的車，越容易修，工資也越高。

4、可以去汽車招聘網(wǎng)了解一下維修工的待遇和要求。不同公司不同品牌待遇還是有差別的。多看看心里也還有個底。

南寧印象汽修汽車美容學(xué)校著“面向4S店和汽車維修企業(yè)需求,培養(yǎng)4S汽車服務(wù)企業(yè)精英藍領(lǐng)’為目標,適應(yīng)當前汽車個性化、高技術(shù)的發(fā)展方向,資助研發(fā)教材,“模塊化教學(xué)"實戰(zhàn)教學(xué)法,改變傳統(tǒng)的教育中理論知識與實踐分開的模式,讓學(xué)生邊實踐邊理論,側(cè)重于實踐操作,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,充分發(fā)揮學(xué)生主體作用。

正確使用工具

如何使用工具維修車輛也是十分重要的。汽車維修行業(yè)一般都有其特殊的專門的維修工具，它在修理汽車的過程中有著非常關(guān)鍵的作用。使用方法是否得當也會影響到維修質(zhì)量，維修時不得用工具硬砸硬扯，這樣會對車輛造成損壞，因此，暴力拆車的行為是要堅決避免的。

要是選擇長期專業(yè)，有2、3年的。比如學(xué)汽車維修工程師，汽車連鎖店長等等，課程學(xué)習(xí)時間都比較長。

也有學(xué)習(xí)時間短的，2、3個月的，比如 汽車美容，汽車鈑金，汽車機電，這些時間都比較短，學(xué)起快。

無論選擇學(xué)習(xí)時間多久的專業(yè)，都需要自己不斷的刻苦鉆研，這樣學(xué)會了才有前途。