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長(zhǎng)沙恒企會(huì)計(jì)培訓(xùn)

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長(zhǎng)沙恒企會(huì)計(jì)培訓(xùn)
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在大企業(yè)做會(huì)計(jì)與在小企業(yè)做會(huì)計(jì),誰學(xué)得更多?在大企業(yè),制度健全、流程規(guī)范、分工明確,每個(gè)會(huì)計(jì)都是流水線中的一環(huán),工作較單一。在小企業(yè),沒有制度、沒有內(nèi)控、沒有分工,一個(gè)會(huì)計(jì)從頭干到尾,工作全面且繁雜。在大企業(yè)能開闊眼界,知道會(huì)計(jì)應(yīng)做成什么樣;在小企業(yè)能歷練能力,知道會(huì)計(jì)該怎么做。

入行門檻低
工作很體面

無論公司規(guī)模大小,都需要財(cái)會(huì)人員來保證正常運(yùn)營(yíng)。長(zhǎng)期以來,會(huì)計(jì)行業(yè)是對(duì)人才需求較大的領(lǐng)域,廣東每年新增企業(yè)均在10萬家以上,會(huì)計(jì)人才需求極大空缺,招聘入職即坐辦公室,無需外出奔波。
行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)低
工作很穩(wěn)定

財(cái)務(wù)掌握著企業(yè)的核心數(shù)據(jù),由于職業(yè)的特殊性,公司不可能經(jīng)常更換會(huì)計(jì)人員,經(jīng)過多次的經(jīng)濟(jì)危機(jī)可以看出,多數(shù)企業(yè)非會(huì)計(jì)崗位裁員率平均在50%以上,而財(cái)務(wù)部門的裁員率一般不超過1%。
職業(yè)發(fā)展好
工作很吃香

財(cái)務(wù)、人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷被并成為現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的三駕馬車。調(diào)查顯示,會(huì)計(jì)崗位會(huì)隨著經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)薪資猛漲。企業(yè)的每一份獎(jiǎng)金都會(huì)有你會(huì)計(jì)部門的一份,所謂的裁員、待崗你永遠(yuǎn)不會(huì)擔(dān)心。

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