忙于上班沒有時(shí)間系統(tǒng)學(xué)習(xí)
課程介紹
烏魯木齊證券業(yè)從業(yè)培訓(xùn),0基礎(chǔ)學(xué)習(xí)備考,為廣大證券從業(yè)資格考生提供:考情分析、金融市場(chǎng)的分類特點(diǎn)及功能、中國金融市場(chǎng)體系、債券的發(fā)行與承銷、證券市場(chǎng)法規(guī)體系、證券從業(yè)人員管理、...
超值“三劍”課程， 應(yīng)考有絕招
一劍 · 精講課單科
《證券市場(chǎng)基本法律法規(guī)》
《金融市場(chǎng)基礎(chǔ)知識(shí)》
1、全面講解考試模塊所含的知識(shí)和易考點(diǎn)；
2、結(jié)合歷年真題著重講解重難點(diǎn)，達(dá)到強(qiáng)化理解和記憶的目的；
3、授課師資準(zhǔn)確把握歷年考試動(dòng)態(tài)，全面覆蓋考試要點(diǎn);
配套資料：內(nèi)部講義 歷年真題
適宜學(xué)員：零基礎(chǔ)、基礎(chǔ)較為薄弱的學(xué)員；
二劍 · 沖刺課單科
《證券市場(chǎng)基本法律法規(guī)》
《金融市場(chǎng)基礎(chǔ)知識(shí)》
1、重難點(diǎn)知識(shí)串講，總結(jié)高頻考點(diǎn)及常見題型進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練；
2、針對(duì)性突破，內(nèi)容更加精煉，從而幫助考生鞏固基礎(chǔ)、抓住得分點(diǎn);
配套資料：內(nèi)部講義 歷年真題
考前密卷（2套）
適宜學(xué)員：有一定基礎(chǔ)，備考時(shí)間不充裕，想在考前沖刺突破的學(xué)員；
三劍 · 全程課單科
《證券市場(chǎng)基本法律法規(guī)》
《金融市場(chǎng)基礎(chǔ)知識(shí)》
1、全面精講考點(diǎn)，重難點(diǎn)知識(shí)串講，總結(jié)高頻考點(diǎn)；
2、強(qiáng)化訓(xùn)練歷年真題集，全程科學(xué)規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)質(zhì)的突破;
配套資料：內(nèi)部講義 歷年真題
考前密卷（2套）
適宜學(xué)員：基礎(chǔ)薄弱，想進(jìn)行系統(tǒng)化學(xué)習(xí)的學(xué)員；
備考路上，您是否也有這樣的困擾？
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零基礎(chǔ)急于入門缺乏方法
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考試沒有通過差臨門一腳
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報(bào)名后才開始學(xué)習(xí)需高效學(xué)習(xí)增強(qiáng)信心
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考點(diǎn)太多記不住記憶力與理解力弱
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有工作經(jīng)驗(yàn)缺乏應(yīng)試能力
七大課程優(yōu)勢(shì) 一體化教學(xué)服務(wù)
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班主任、助教全程督導(dǎo)學(xué)習(xí)
一對(duì)一周詳答疑解惑，提升學(xué)習(xí)效果
班主任、助教全程督導(dǎo)學(xué)習(xí)
課程設(shè)置全面細(xì)致
漸進(jìn)式三大課程體系，適合不同基礎(chǔ)及需求的學(xué)員
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學(xué)中有練，以練促學(xué)
課程重難點(diǎn)詳細(xì)解析，習(xí)題穿插精講精練，提高學(xué)習(xí)效率
隨報(bào)隨學(xué) 高清網(wǎng)絡(luò)視頻課程服務(wù)
無需特定學(xué)習(xí)時(shí)間，免去請(qǐng)假煩惱
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支持在線/下載播放
支持電腦、Pad、手機(jī)觀看，報(bào)班課程任意學(xué)
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信息溫馨查詢提醒
考試日程、考試動(dòng)態(tài)、考試資訊全程免費(fèi)短信提醒
專業(yè)教師教研團(tuán)隊(duì)
真正幫助考生高效學(xué)習(xí)，解決學(xué)不會(huì)、考不過、沒技巧、記不住等難題
受政策青睞，國家相關(guān)部門統(tǒng)一組織考試
人力資源管理師
由省級(jí)人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一組織考試考試合格后由省級(jí)人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)人力資源管理師職業(yè)資格證書
證書等級(jí)
按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為：人力資源管理員（國家職業(yè)資格四級(jí)）助理人力資源管理師（國家職業(yè)資格三級(jí)）人力資源管理師（國家職業(yè)資格二級(jí)）高級(jí)人力資源師（國家職業(yè)資格一級(jí)）
含金量高競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)，早日考取早得“利”
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受法律認(rèn)可
在國內(nèi)人資領(lǐng)域率先
受到國家法律認(rèn)可
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納入職業(yè)資格證
已經(jīng)納入國家職業(yè)資格證目錄
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含金量
證書含金量、競(jìng)爭(zhēng)力都越來越高每年參考人數(shù)10萬+，考試難度也越來越高
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國家政策扶持
據(jù)國家人社部要求，自今年起考取證書且累計(jì)繳納36個(gè)月及以上失業(yè)保險(xiǎn)的企業(yè)職工，可申領(lǐng)“技能提升補(bǔ)貼”，最高可達(dá)2000元
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考核依據(jù)
是企事業(yè)單位人才選拔、升職加薪、級(jí)別評(píng)定的重要考核依據(jù)
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一勞永逸”
證書考取后全國通用，無需年審，終身有效
機(jī)考答題需謹(jǐn)慎，考查內(nèi)容提前知
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考試形式及考點(diǎn)設(shè)置
考試從2018年11月份全面開始實(shí)施機(jī)考。在各個(gè)省份設(shè)置考點(diǎn)。
以重慶市為例，2018年上半年在市區(qū)設(shè)置12個(gè)考點(diǎn)，報(bào)考人數(shù)5000人，2017年下半年設(shè)置14個(gè)考點(diǎn)，報(bào)考人數(shù)3815人。
考試時(shí)間:每年5月和11月第三個(gè)星期日
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考試內(nèi)容
基礎(chǔ)知識(shí)：職業(yè)道德基本知識(shí)、人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)和行業(yè)相關(guān)法律常識(shí)。
專業(yè)知識(shí)：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理和勞動(dòng)關(guān)系管理。
綜合評(píng)審（一/二級(jí)考）（其它省份沒有公布報(bào)考信息）
考試合格率:20%左右
2019人力資源管理師招生簡(jiǎn)章
| 班型 | 課時(shí) | 價(jià)格 | 模塊 | 配套資料 | 教學(xué)說明 |
|---|
| HR專員班 | 96學(xué)時(shí) |
一級(jí)：1580 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) 教材精講 真題解析 專項(xiàng)突破 |
標(biāo)準(zhǔn)講義 歷年真題 |
1.個(gè)性化量身定制學(xué)習(xí)方案； |
| HR經(jīng)理班 | 102學(xué)時(shí) |
一級(jí)：2380 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) 教材精講 真題解析 專項(xiàng)突破 直播密訓(xùn) |
標(biāo)準(zhǔn)講義 歷年真題 高頻考點(diǎn) |
1.班主任1V1指導(dǎo)； |
| HR總監(jiān)班 | 134學(xué)時(shí) |
一級(jí)：3280 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) 教材精講 真題解析 專項(xiàng)突破 直播密訓(xùn) 考前預(yù)測(cè) 上崗實(shí)操 |
標(biāo)準(zhǔn)講義 歷年真題 高頻考點(diǎn) 黃金押題卷 實(shí)操手冊(cè) |
1.班主任1V1指導(dǎo)； |
| 上崗實(shí)操班 | 26學(xué)時(shí) |
一級(jí)：1200 |
招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、勞動(dòng)關(guān)系、規(guī)劃體系的搭建和運(yùn)用。 | 實(shí)操手冊(cè) |
1.贈(zèng)送實(shí)操應(yīng)用手冊(cè)； |
證券從業(yè)資格證怎么考
證券從業(yè)資格證是由中國證券業(yè)協(xié)會(huì)官網(wǎng)負(fù)責(zé)組織的全國統(tǒng)一考試，是進(jìn)入銀行或非銀行金融機(jī)構(gòu)、上市公司、投資公司、大型企業(yè)集團(tuán)、財(cái)經(jīng)媒體、政府經(jīng)濟(jì)部門的重要參考。
因此，參加證券從業(yè)人員資格考試是從事證券職業(yè)的第一道關(guān)口，證券從業(yè)資格證是進(jìn)入證券行業(yè)的必備證書，證券從業(yè)資格證同時(shí)也被稱為證券行業(yè)的準(zhǔn)入證。
證券從業(yè)資格證考試時(shí)間由證券協(xié)會(huì)每年統(tǒng)一確定，證券從業(yè)資格證考試已全部采用網(wǎng)上報(bào)名，采用全國統(tǒng)考和預(yù)約式考試結(jié)合、閉卷方式對(duì)學(xué)員進(jìn)行考核。
傾力滿足學(xué)員需求，大機(jī)構(gòu)就要拼實(shí)力
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錄播課+直播課+面授課”
三種方式結(jié)合教學(xué)
多重選擇總有一種適合你
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全國16大教研基地
就近分配老師上課
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全國200余所省市分校
家門口放心的服務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
職業(yè)前景
證券業(yè)快速發(fā)展的勢(shì)頭，推動(dòng)著證券機(jī)構(gòu)數(shù)量與日俱增，證券人才也成為名副其實(shí)的“搶手貨”。與此同時(shí)，證券業(yè)令人羨慕的薪酬福利，良好的職業(yè)發(fā)展前景，使其成為了目前最具吸引力的行業(yè)之一。相信，隨著中國金融服務(wù)水平的不斷提升，以證券業(yè)為代表的金融服務(wù)業(yè)將人才作為核心競(jìng)爭(zhēng)力已是不爭(zhēng)的事實(shí)。所以有志于證券行業(yè)的人士應(yīng)趁早報(bào)考證券從業(yè)考試，充分提升自身的職業(yè)素養(yǎng)及專業(yè)知識(shí)，為“進(jìn)軍”證券行業(yè)做好充分準(zhǔn)備。
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優(yōu)路教育,精心打造基金從業(yè)、銀行從業(yè)、證券從業(yè)、期貨從業(yè)、人力資源管理師、社會(huì)工作者
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806人已預(yù)約
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476人已預(yù)約
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688人已預(yù)約
烏魯木齊證券從業(yè)資格
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