烏魯木齊仁和教育
CPA注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn),老師視頻課、OTO互動(dòng)式教學(xué)、課后講師答疑
您當(dāng)前的位置: 烏魯木齊會(huì)計(jì)培訓(xùn) > 烏魯木齊注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn) > 烏魯木齊新市區(qū)cpa培訓(xùn)
首次報(bào)名人員的學(xué)歷信息認(rèn)證,原則上由網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)根據(jù)身份證件信息鏈接“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”進(jìn)行。持國(境)外學(xué)歷的報(bào)名人員(含港澳臺(tái)居民居住證持有人)填報(bào)的教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書編號(hào),由中注協(xié)、省級(jí)注協(xié)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心進(jìn)行認(rèn)證。
01入學(xué)測試
|
02導(dǎo)入課程
|
03建立檔案
|
04制定學(xué)習(xí)計(jì)劃
|
形成全方位的測評(píng)報(bào)告
|
試聽課效果測評(píng)
|
建立學(xué)員學(xué)習(xí)檔案
|
根據(jù)測評(píng)報(bào)告制定個(gè)性化學(xué)習(xí)計(jì)劃
|
05周期性診斷
|
06優(yōu)化學(xué)習(xí)方案
|
07強(qiáng)化學(xué)習(xí)
|
08沖刺計(jì)劃輔導(dǎo)
|
根據(jù)階段性計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí)診斷
|
根據(jù)上一周期診斷結(jié)果優(yōu)化學(xué)習(xí)方案
|
針對(duì)學(xué)習(xí)漏洞制定個(gè)性化專題強(qiáng)化訓(xùn)練
|
考前模擬測評(píng)系統(tǒng)制定考試沖刺目標(biāo)
|
0基礎(chǔ)入門,建立學(xué)員的財(cái)務(wù)思維基礎(chǔ)知識(shí)體系架構(gòu)的搭建,進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài),認(rèn)識(shí)CPA的知識(shí)架
本階段系統(tǒng)的講解知識(shí)點(diǎn)理論促進(jìn)學(xué)員形成對(duì)CPA基礎(chǔ)理論的認(rèn)識(shí)及記憶
本階段結(jié)合案例講解,幫助學(xué)員加深認(rèn)識(shí),在實(shí)際案例中對(duì)知識(shí)點(diǎn)的具體運(yùn)用進(jìn)行強(qiáng)化,加深理
本階段通過模擬、真題的演練,對(duì)考試題型有系統(tǒng)的了解,同時(shí)拓寬知識(shí)點(diǎn)的運(yùn)用
本階段注重查漏補(bǔ)缺,通過專業(yè)的診斷+測評(píng),找出知識(shí)結(jié)構(gòu)中的薄弱環(huán)節(jié),通過專題
專家老師串講課,考情分析、押題預(yù)測高頻考點(diǎn)專題課,幫助順利通過考試
課程特色:
360°立體教學(xué),從0開始,系統(tǒng)梳理注會(huì)知識(shí)點(diǎn),構(gòu)建完 整的財(cái)務(wù)知識(shí)體系,系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí),難度由淺及深,循 序漸進(jìn),打造牢固的知識(shí)基礎(chǔ)。
適合學(xué)員:0基礎(chǔ) 、在校學(xué)生、首次備考
授課形式:雙師教學(xué)+ OTO智能教學(xué)平臺(tái)
課程特色:
老師視頻課、OTO互動(dòng)式教學(xué)、課后講師答疑、作業(yè)輔導(dǎo) 構(gòu)建完整的財(cái)務(wù)知識(shí)體系,系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí),難度由淺及 深,循序漸進(jìn),打造牢固的知識(shí)基礎(chǔ)。
適合學(xué)員:0基礎(chǔ)、在校學(xué)生、首次備考、在職學(xué)員、全職寶媽
授課形式:老師視頻課+ OTO智能教學(xué)平臺(tái)+面授答疑
課程特色:
考點(diǎn)預(yù)測,押題,講練結(jié)合,模擬測評(píng),知識(shí)體系診斷,針 對(duì)漏洞專項(xiàng)訓(xùn)練 。
適合學(xué)員:備考沖刺階段學(xué)員
授課形式:校區(qū)面授 + 專題視頻課 + OTO智能教學(xué)平臺(tái)
課程特色:
分階段講解,知識(shí)點(diǎn)全面,重難點(diǎn)專項(xiàng)攻破,講練結(jié)合,全 程鞏固重點(diǎn)解決考試實(shí)戰(zhàn)的問題。
適合學(xué)員:有一定基礎(chǔ)的學(xué)員
授課形式:校區(qū)面授 + 專題視頻課 + OTO智能教學(xué)平臺(tái)
1.要熟悉基本的理論知識(shí),這個(gè)是基礎(chǔ);
2.在熟悉理論知識(shí)的基礎(chǔ)上,熟練掌握例題,因?yàn)槔}之所以為例題就是因?yàn)槠渚哂写硇裕?/span>
3.熟練掌握例題的基礎(chǔ)上,多做練習(xí),這樣就可以找到自己的薄弱環(huán)節(jié);
4.針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)再看看書;
5.多做實(shí)踐,經(jīng)常關(guān)注會(huì)計(jì)行業(yè)的一些新動(dòng)向。
100萬人的人脈
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)圈
摒棄乏味的應(yīng)試教育
幫助學(xué)員考點(diǎn)專項(xiàng)突破
業(yè)內(nèi)領(lǐng)先模式
成立獨(dú)立教研團(tuán)隊(duì)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師的收入分為四檔,分別為合伙人收入、高級(jí)經(jīng)理收入、經(jīng)理收入和基層員工收入。其中會(huì)計(jì)師事務(wù)所總體層面,高級(jí)經(jīng)理平均年薪為22.5萬元,經(jīng)理平均年薪為14.2萬元,基層員工平均年薪為6.1萬元,大幅度高于白領(lǐng)人均收入與其他行業(yè)對(duì)應(yīng)水平員工收入。而合伙人比較特殊,總體收入高,平均年工資薪酬為8.9萬元。業(yè)內(nèi)專家指出,合伙人屬于會(huì)計(jì)師事務(wù)所的高級(jí)管理人員,其薪酬由工資薪酬和分紅兩部分組成。雖然全行業(yè)合伙人平均工資只有8.9萬元,但實(shí)際上考慮到分紅,合伙人的年收入一般都在50萬元以上。
仁和會(huì)計(jì)教育,17年專注財(cái)務(wù)教育領(lǐng)域,近400家校區(qū)覆蓋全國。提供零基礎(chǔ)會(huì)計(jì)速成、職稱(初級(jí)/中級(jí)/CPA/CMA)考證、真賬實(shí)操、財(cái)務(wù)管理等全方位財(cái)務(wù)培訓(xùn)。智能化學(xué)習(xí)系統(tǒng)幫助學(xué)員考點(diǎn)專項(xiàng)攻破,以實(shí)戰(zhàn)案例教學(xué),企業(yè)定制化培訓(xùn)模式,培養(yǎng)有競爭力的財(cái)會(huì)精英人才。
咨詢電話:13325575264
咨詢微信:13325575264
咨詢QQ:1843602866
如需了解更多課程信息,歡迎撥打我們咨詢電話,或點(diǎn)擊在線客服咨詢
806人已預(yù)約
476人已預(yù)約
688人已預(yù)約
免費(fèi)體驗(yàn)課開班倒計(jì)時(shí)
稍后會(huì)有專業(yè)老師給您回電,請(qǐng)保持電話暢通
本周僅剩 個(gè)試聽名額
請(qǐng)鍵入信息,稍后系統(tǒng)將會(huì)把領(lǐng)獎(jiǎng)短信發(fā)至您的手機(jī)