￥詳詢
1、年齡在28至50歲之間的健康已婚已育女性，身體健康、有愛心。 2、能適應(yīng)長(zhǎng)期在雇主家從事母嬰服務(wù)的生活。 3、能全程參與培訓(xùn)課程。
從事母嬰護(hù)理相關(guān)工作的專業(yè)人員。
培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi) 考試費(fèi)、食材費(fèi)
10-15天
1.新生兒理論知識(shí) 新生兒特征的認(rèn)識(shí)、新生兒的喂養(yǎng)、新生兒的 生活照料、大、小便護(hù)理、新生兒睡眠照料、 新生兒撫觸與被動(dòng)操、新生兒常見疾病的護(hù)理 等。
2.孕產(chǎn)婦理論知識(shí) 孕產(chǎn)婦護(hù)理技能、產(chǎn)婦專業(yè)護(hù)理、產(chǎn)婦生活護(hù) 理、產(chǎn)后疾病的預(yù)防與護(hù)理、產(chǎn)婦心理護(hù)理、 產(chǎn)婦修復(fù)操。
3、乳房護(hù)理：開奶/催乳，乳房評(píng)估，乳腺疏通，乳腺隱患排查
4、月子餐篇：如何制定個(gè)性化科學(xué)營(yíng)養(yǎng)月子餐、月子營(yíng)養(yǎng)配餐實(shí)操，考核。
想要包吃住壓力輕的工作的人
月嫂在工作期間都是住在雇主家吃在客戶家，所以工作期間便是包吃住的，而在非工作期間，月嫂可以回家休憩也可以經(jīng)過月嫂公司家政公司等平臺(tái)來(lái)解決住宿問題，一般這種待崗期間的住宿費(fèi)用也非常便宜的，并且是住多久算多久，無(wú)需租房子那樣承當(dāng)租房押金的壓力。
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三胎政策開放，國(guó)家鼓勵(lì)生育, 2017至 2025都是生育高峰!現(xiàn)在80后90后科學(xué)育兒觀念已經(jīng) 深入人心,雇月嫂是家庭剛需。
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隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，越來(lái)越多的家庭希望給孩子更好的養(yǎng)育條件。近來(lái)來(lái)，母嬰市場(chǎng)成為家政服務(wù)行業(yè)**熱門的職業(yè)!
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在東莞博宇畢業(yè)的學(xué)員，做的好的月嫂月收入已經(jīng)達(dá)到8000元以上，甚至月入過萬(wàn)，只要夠?qū)I(yè)，不愁訂單，不愁找不到工作。
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月嫂勞有所得,雇主家供吃，供住,條件好。不像做別的工作，工作累收入低不說, 扣除各種生活費(fèi)用其實(shí)所剩無(wú)幾。
老師介紹
The teacher introduced
教學(xué)特色
Course objectives學(xué)員在上崗之前,博宇統(tǒng)一安排培訓(xùn)針對(duì)性提高每專業(yè)技能。
每位學(xué)員在上崗面試的時(shí)候，博宇會(huì)安排面試輔導(dǎo)。
全程上戶監(jiān)督，追蹤服務(wù)質(zhì)量。完善的制度積累了學(xué)員良好的口碑。
下戶后雇主對(duì)服務(wù)過程進(jìn)行反饋，服務(wù)記錄建檔留存。
根據(jù)服務(wù)反饋和技能專業(yè)度對(duì)母嬰護(hù)理人員評(píng)級(jí)，激勵(lì)工作表現(xiàn)。
師資團(tuán)隊(duì)上崗之前均**嚴(yán)格的考核，并具有營(yíng)養(yǎng)學(xué)等領(lǐng)域證書。
月嫂是一項(xiàng)門檻低，收入高的工作。月嫂的薪資待遇早就跨越了家政，成為30—50歲女性群體中待遇優(yōu)厚的金領(lǐng)職業(yè)。二三線城市月嫂薪酬遍及從四五千起步，超過萬(wàn)元并不稀罕。好的月嫂還具有催乳師、小兒推拿師、育嬰師等多項(xiàng)證書，具有更多專業(yè)技能，再憑借出色的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，實(shí)現(xiàn)月入過萬(wàn)其實(shí)并不難。
東莞市公共就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)
2012年度職業(yè)培訓(xùn)先進(jìn)單位
東莞市金寶貝早教中心育嬰師培訓(xùn)基地
全國(guó)家庭服務(wù)專業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)東莞市培訓(xùn)基地
廣東女性職業(yè)教育集團(tuán)理事單位
廣東省民政職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)實(shí)習(xí)基地
看證書質(zhì)量
**專業(yè)的技術(shù)離不開正規(guī)的資格證書，可為畢業(yè)學(xué)員就業(yè)供給**的便利和**的認(rèn)可度。在市面上這么多的月嫂證中，有的只是家政公司內(nèi)部練習(xí)證書，社會(huì)上根本不認(rèn)可；有的打著什么國(guó)際協(xié)會(huì)、甚至中英對(duì)照的頗有國(guó)際范兒的證書，往往徒有其表，并沒有什么含金量。選擇月嫂培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要看它有沒有辦學(xué)許可，發(fā)證機(jī)關(guān)是不是在全國(guó)都被認(rèn)可。
東莞市博宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校于2011年8月經(jīng)東莞市民政局備案，市人力資源局批準(zhǔn)創(chuàng)辦。 以傳播科學(xué)家庭教育理念，傳遞幸福家庭文化為宗旨，以培訓(xùn)早期教育師資和家庭服務(wù)職業(yè)技能培訓(xùn)認(rèn)證為核心，開設(shè)培訓(xùn)課程：育嬰師、保育員、催乳師、小兒推拿保健師、產(chǎn)后恢復(fù)師、母嬰保健師、公共營(yíng)養(yǎng)師、心理咨詢師、家政服務(wù)員、養(yǎng)老護(hù)理員、營(yíng)銷師、客戶服務(wù)管理師、SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、家庭教育等。
月嫂需求大，薪資高，比較容易找到工作。所以，對(duì)于許多失業(yè)和沒有工作的女性來(lái)說，月嫂是一個(gè)很好的職業(yè)。尤其是現(xiàn)在國(guó)家開放三胎政策，未來(lái)的很多年將有大批的新生兒增加，月嫂就是一個(gè)大的缺口。目前雇主與月嫂的的需求比是15:3，也就是五個(gè)人搶一個(gè)月嫂。尤其是再有過專業(yè)培訓(xùn)并具有多項(xiàng)專業(yè)技能的母嬰護(hù)理師更是抵達(dá)多人搶一個(gè)母嬰師，竟發(fā)生當(dāng)場(chǎng)競(jìng)價(jià)的程度。由此可見這個(gè)職業(yè)是一個(gè)向陽(yáng)職業(yè)、高薪職業(yè)。
倒計(jì)時(shí)
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