新疆烏魯木齊附近的會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

對(duì)于許多對(duì)注冊(cè)考試感興趣的朋友來(lái)說(shuō)，他們已經(jīng)決定在一年內(nèi)選修六門(mén)課程。在整個(gè)準(zhǔn)備過(guò)程中，他們自然希望找到合適的注冊(cè)培訓(xùn)課程。然而，在互聯(lián)網(wǎng)上搜索一下就會(huì)發(fā)現(xiàn)，全國(guó)各地注冊(cè)培訓(xùn)課程班太多了，培訓(xùn)成本差異仍然很大，所以有點(diǎn)困惑。不知道該怎么做才能真正找到適合自己的？像恒企這樣的注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以教學(xué)生如何計(jì)劃考試準(zhǔn)備時(shí)間和每個(gè)階段的復(fù)習(xí)。這里的注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試和培訓(xùn)課程不僅給每個(gè)學(xué)生集中學(xué)習(xí)的動(dòng)力，而且給他們一種儀式感。他們可以毫不拖延地完成每天的學(xué)習(xí)任務(wù)。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師的含金量非常高，其薪酬預(yù)期將高于其他證書(shū)。然而，有些人在取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)一到兩年后會(huì)出現(xiàn)明顯的差距。事實(shí)上，這不是證書(shū)含金量的差異，也不是專(zhuān)業(yè)能力的問(wèn)題，而是不同的企業(yè)和城市。在現(xiàn)實(shí)生活中，財(cái)稅行業(yè)的工資差距相對(duì)較大。人員構(gòu)成結(jié)構(gòu)和薪酬分布呈典型的金字塔型；在北京和上海這樣的大城市，前10%的財(cái)稅精英可能會(huì)為普通金融人員賺取幾個(gè)月甚至一年的工資。如果是上市公司，差距會(huì)更大。

越來(lái)越多的社會(huì)各界人士開(kāi)始關(guān)注注冊(cè)會(huì)計(jì)師，并希望通過(guò)取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)來(lái)提高自己，但許多應(yīng)征者對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師知之甚少。更重要的是，他們甚至不知道注冊(cè)會(huì)計(jì)師要學(xué)什么科目。因此，如何做好注冊(cè)會(huì)計(jì)師零基礎(chǔ)的準(zhǔn)備工作是比較好的。零基考生最難的地方是入門(mén)，會(huì)計(jì)是所有科目的基礎(chǔ)，也包含了大量的專(zhuān)業(yè)詞匯，所以零基礎(chǔ)考生可以嘗試從會(huì)計(jì)科目切入，整合會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，因此，他們?cè)诤笃趯W(xué)習(xí)其他科目時(shí)會(huì)感到舒適。同時(shí)，還要注意考試時(shí)間與科目的匹配。雖然考試成績(jī)?cè)?年內(nèi)是有效的，但零基礎(chǔ)考生也需要注意掌握考試時(shí)間。基礎(chǔ)差，容易長(zhǎng)時(shí)間放棄，**在2-3年內(nèi)完成考試。

由于會(huì)計(jì)行業(yè)高端人才短缺，需要開(kāi)始培養(yǎng)符合國(guó)家建設(shè)要求的注冊(cè)會(huì)計(jì)師。“十三五”以來(lái)，會(huì)計(jì)人才大幅增加。截至2020年底，中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)共有會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人（股東）36000人，從業(yè)人員近40萬(wàn)人；然而，它仍然無(wú)法解決高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才短缺的問(wèn)題。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的培養(yǎng)已向“五型”人才邁進(jìn)。在會(huì)計(jì)行業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃中，財(cái)政部仍然把培養(yǎng)會(huì)計(jì)人才作為首要任務(wù)。