績效薪酬管理是當(dāng)今國內(nèi)外管理屆的熱門話題，經(jīng)過規(guī)定的專業(yè)輔導(dǎo)，再相應(yīng)的崗位能力訓(xùn)練，管理者就可以掌握績效薪酬管理人員在人力資源管理崗位的任職技能，在全國范圍內(nèi)通行,所在企業(yè)人力資源管理水準(zhǔn)可得到系統(tǒng)提升。
百分網(wǎng)隸屬于閱才教育集團(tuán)，是國內(nèi)知名職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，我們擁有一支成熟的《績效薪酬管理實務(wù)講座》專業(yè)輔導(dǎo)的培訓(xùn)師隊伍，自2009年至今已成功辦班30期，所有項目學(xué)員經(jīng)培訓(xùn)后均在原崗位上有大幅度的提升。2010年起我校被會員機(jī)構(gòu)評為A級辦學(xué)單位，受到學(xué)員和政府相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。
課程特色及課時（32課時，6小時X4天）：
績效薪酬管理基礎(chǔ)、績效管理實務(wù)、薪酬管理實務(wù)、績效薪酬管理綜合應(yīng)用與方案制作
我校獨(dú)創(chuàng)三人檔專家聯(lián)袂授課模式，演繹績效薪酬操作實務(wù)，內(nèi)容涉及當(dāng)屆績效薪酬管理熱門！
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課次 |
課程內(nèi)容 |
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講座 |
1 |
績效薪酬管理基礎(chǔ) |
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2 |
績效管理實務(wù) · 績效指標(biāo)與方案設(shè)計 · 績效溝通實務(wù) |
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3 |
薪酬管理實務(wù) · 勞動報酬核算 · 保險福利核算 |
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4 |
績效薪酬管理綜合應(yīng)用 |
師資及教材安排：
由人保部績效薪酬師項目管理中心首席專家王天穎老師領(lǐng)銜，教材主編劉老師、傅老師等擔(dān)綱，指定項目研發(fā)團(tuán)成員聯(lián)袂執(zhí)教,采用國家人保部參考教材和本中心自編專業(yè)應(yīng)試輔導(dǎo)講義。
參加培訓(xùn)者的資質(zhì)：
現(xiàn)任企業(yè)績效薪酬管理部門或相關(guān)部門崗位從業(yè)人員，企業(yè)各級管理層人士
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：
講座會務(wù)費(fèi)1680元
想要了解更多相關(guān)信息可以撥打我們的咨詢電話：15000411174 王老師
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