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主講老師:劉艷霞,槐俊升,殷巧玲,龔存晟,孫孝群
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名師大咖面對面,有問有大收獲多。18、法律規(guī)定的勞動爭議當(dāng)事人解決勞動爭議的基本方法是( )。
A、申請調(diào)解
B、申請仲裁
C、提起訴訟
D、協(xié)商解決
E、強(qiáng)制執(zhí)行
19、王某因追索工資與所在公司發(fā)生爭議,遂向某法律工作者咨詢。該法律工作者的下列觀點(diǎn)中,符合法律規(guī)定的是( )。
A、王某應(yīng)向其戶口所在地的勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求
B、如王某對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟
C、如王某追索工資的金額未超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)12個月的金額,則對該爭議的仲裁裁決為終局裁決
D、王某為解決爭議既可以與公司協(xié)商,也可以向調(diào)解組織申請調(diào)解,還可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁
E、如王某向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,應(yīng)交納仲裁費(fèi)用
20、勞動爭議仲裁委員會的職責(zé)( )。
A、聘任、解聘專職或者兼職仲裁員
B、受理勞動爭議案件
C、討論重大或者疑難的勞動仲裁案件
D、提起勞動仲裁訴訟
E、對仲裁活動進(jìn)行監(jiān)督
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