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適合有一定基礎(chǔ),自學(xué)能力較強(qiáng)的學(xué)員
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點(diǎn)擊做題2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師-零基礎(chǔ)暢學(xué)班
主講老師:劉艷霞,槐俊升,殷巧玲,龔存晟,孫孝群
課程賣點(diǎn):內(nèi)部精華資料+不過(guò)第二年免費(fèi)重學(xué)
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主講老師:劉艷霞,槐俊升,殷巧玲,龔存晟,孫孝群
課程賣點(diǎn):專屬私教+不過(guò)第二年免費(fèi)重學(xué)
免費(fèi)試聽(tīng)
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名師大咖面對(duì)面,有問(wèn)有大收獲多。1【單選】道格拉斯·麥克格雷格的 X 理論強(qiáng)調(diào)()
A.管理方式的獨(dú)裁
B.工作中人際關(guān)系
C.決策中的參與
D.管理中的人文關(guān)懷
【答案】A
【解析】X 理論是傳統(tǒng)權(quán)威的管理風(fēng)格,因此強(qiáng)調(diào)管理方式的獨(dú)裁,B、C、D 屬于 Y 理論的特點(diǎn)。
2【單選】關(guān)于研究領(lǐng)導(dǎo)行為的俄亥俄模式的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是( )
A.工作管理是指領(lǐng)導(dǎo)者為了達(dá)成目標(biāo)而在規(guī)定自己與下屬的角色時(shí)所從事的行為活動(dòng)
B.關(guān)心人是指領(lǐng)導(dǎo)者注重人際關(guān)系,尊重和關(guān)心下屬的建議與情感
C.高度人際取向的領(lǐng)導(dǎo)者幫助下屬解決個(gè)人問(wèn)題
D.高度工作取向的領(lǐng)導(dǎo)者更加友善而平易近人公平的對(duì)待每一個(gè)下屬
【答案】D
【解析】選項(xiàng) D 錯(cuò)誤,高度工作取向的領(lǐng)導(dǎo)者關(guān)注員工的工作,要求維持一定的績(jī)效水平,并強(qiáng)調(diào)工作的最后期限。
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