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環(huán)球網(wǎng)校 人力資源師培訓(xùn)

人力資源二級課程

發(fā)布時間:2024年02月29日

對于已經(jīng)具備一定人力資源管理經(jīng)驗的學(xué)員來說,二級人力資源管理師是專業(yè)進階的必然選擇。環(huán)球網(wǎng)校的人力資源二級課程,更加注重深層次的理論探討和實踐操作能力的提升。課程內(nèi)容涵蓋高級人力資源管理策略、組織變革等多個方面,幫助學(xué)員在職業(yè)生涯中取得更大的突破。選擇環(huán)球網(wǎng)校,讓您的二級人力資源管理師之路更加寬廣。點擊免費試聽課程

課程介紹

環(huán)球網(wǎng)校是國內(nèi)著名的職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu),開設(shè)十余年,積累豐富的師資資源。環(huán)球人力資源師開設(shè)了一級人力資源、二級人力資源、三級人力資源、人力資源實訓(xùn)課程。涵蓋了絕大多數(shù)考生的需求,相比較線下培訓(xùn)機構(gòu)高昂的培訓(xùn)費,環(huán)球網(wǎng)校的人力資源課程是是實實在在的物美價廉,并且現(xiàn)在環(huán)球也有開設(shè)直播課程的內(nèi)容,彌補了網(wǎng)課無法實時授課的缺點。

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零基礎(chǔ)暢學(xué)班

主講老師:湯小潔,王勝會,劉瑀琦,張濤

課程賣點:低條件報名、論文修改、免費重學(xué)、考前訓(xùn)練營

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人力資源精品VIP班

主講老師:湯小潔,鄧?yán)蚶?/span>

適合專業(yè):拒絕繁瑣、簡單取證、五步備考、高校通關(guān)

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人力資源高效取證班

一級+人資經(jīng)理

主講老師:湯小潔,王勝會,劉瑀琦,張濤

適合專業(yè):報名、備考、論文、答辯、工作實訓(xùn)多方位輔導(dǎo)

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課程詳情

  • 零基礎(chǔ)
    暢學(xué)班
    一級:2600元 二級:2150元 三級:1550元 四級:1250元適合學(xué)員:記憶力差,學(xué)習(xí)時間有限,部門骨干,想轉(zhuǎn)型做HRBP的人; 套餐內(nèi)容:備考指導(dǎo),教材精講,職業(yè)道德,考點強化班,真題解析班,APP快題庫,章節(jié)考點直播,仿真機考,應(yīng)試技巧班,環(huán)球網(wǎng)校內(nèi)部培訓(xùn)資料,考前密訓(xùn)班; 保障:當(dāng)年考試不過,2年內(nèi)免費重修; 套餐服務(wù):論文修改,定制學(xué)習(xí);
  • 精品
    VIP班
    一級:3990元 二級:3690元 三級:3490元 四級:2990元適合學(xué)員:基礎(chǔ)弱,沒有學(xué)習(xí)自主性,記憶力差,沒有學(xué)習(xí)技,想快速通關(guān)的學(xué)員; 套餐內(nèi)容:教材精講,職業(yè)道德,綜合評審(論文、文件筐、案例分析),考點強化班 ,真題解析班 ,??技?xùn)班 ,仿真機考;保障:當(dāng)年考試不過,2次免費重修機會; 套餐服務(wù):論文修改,定制學(xué)習(xí)。
  • 一級
    人資經(jīng)理
    4490元適合學(xué)員:人力萌新,骨干,中高層管理,想轉(zhuǎn)職從事HRBP的職場人士; 套餐內(nèi)容:全程協(xié)助代報名,43小時,8大模塊課程,獨家研發(fā)落地實用課程; 套餐服務(wù):全程協(xié)助代報名,免費在線答疑,全程督學(xué);

師資詳情

湯小潔

湯小潔

緊扣考綱實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富條理清晰立即試聽
高級人力資源管理師,企業(yè)常務(wù)副總裁,擁有近20年人力資源教學(xué)及管理經(jīng)驗。曾為匯豐銀行、中國移動、美的集團等500強企業(yè)提供培訓(xùn)或咨詢服務(wù)。對人力資源管理師考試有深入研究,堅持將理論和實際操作相結(jié)合,打造出一套高效的人力資源課程。應(yīng)考經(jīng)驗豐富,對考點分析透徹,學(xué)員通過率高達90%。

人力資源流程

第一階段
報名階段,11月考試正在報名中,下半年考試時間為11月17日。
第二階段
11月17日考試,考試階段、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、真題解析
第三階段
考核階段,論文撰寫,答辯時間
第四階段
查詢考試成績,合格標(biāo)準(zhǔn)以及成績有效期

    移動課堂


  • 聽課

    課程與PC端同步更新,充分利用零碎時間。
  • 做題

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學(xué)習(xí)資料

人力資源管理師二級可以評職稱嗎
人力資源管理師二級不是中級或高級,而是屬于職業(yè)技能等級鑒定考試的第二級別。取得技師(二級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿3年,可申報中級職稱。
什么是二級人力資源管理師
二級人力資源管理師是國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級的第二級別,也稱為企業(yè)人力資源管理師。持有二級人力資源管理師證書的人員通常具備一定的人力資源管理實踐經(jīng)驗和專業(yè)知識。
如何評職稱
作為二級人力資源管理師,如果希望評職稱,首先需要取得技師(二級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級。然后在工作滿3年后,可以向相關(guān)部門申報中級職稱。
中級職稱的重要性
中級職稱是對從業(yè)人員綜合素質(zhì)和專業(yè)水平的認可,有助于提升個人在職場中的競爭力和地位。持有中級職稱的人員往往能夠獲得更好的職業(yè)發(fā)展機會。
總結(jié)
人力資源管理師二級可以評職稱,但需要滿足一定的條件和經(jīng)驗要求。通過不斷學(xué)習(xí)和提升,從二級向中級職稱邁進,將為個人職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。