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簡述勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的區(qū)別

①產(chǎn)生的原因不同：

勞：勞動的社會形式。

務(wù)：社會分工

②適用的法律不同：

勞：勞動法;

務(wù)：民法、合同法。

③主體資格不同：

勞：特定性;

務(wù)：不特定性。

④主體性質(zhì)與關(guān)系不同：

勞：人身、財產(chǎn)關(guān)系。

務(wù)：經(jīng)濟關(guān)系

⑤當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)方面有著系統(tǒng)性的區(qū)別：

勞：勞動法規(guī)定的權(quán)利和義務(wù);

務(wù)：服務(wù)與報酬等價交換。

⑥勞動條件提供方式不同：

⑦違反合同產(chǎn)生的法律責(zé)任不同：

勞：民事、行政、刑事責(zé)任;

務(wù)：民事

⑧糾紛的處理方式不同：

勞：先仲裁再訴訟

務(wù)：仲裁或訴訟各自終局

⑨傷亡事故處理不同。

勞：《工傷保險條例》無過錯原則

務(wù)：《民法通則》錯方來承擔(dān)賠償責(zé)任，過錯原則。