在國內，雖然軟件測試處于起步階段，但是前景是光明的，因為軟件測試開始得到越來越多人的重視，像測試培訓機構、各種軟件測試網(wǎng)站的增多，軟件市場的擴大，軟件測試已成為IT中的一個重要行業(yè)。經(jīng)過千鋒互聯(lián)的調查，軟件測試工程師2018待遇上會呈現(xiàn)以下幾個特征：

A.互聯(lián)網(wǎng)和金融行業(yè)軟件測試工程師需求多

調查數(shù)據(jù)顯示，被全部受調查的測試工程師中，有63.8%的軟件測試工程師在從事互聯(lián)網(wǎng)和金融行業(yè);這也印證了目前在經(jīng)濟轉型的過程中互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和金融行業(yè)受到了國家層面、投資者和個人的青睞，企業(yè)用人需求連年上升，軟件測試人才缺口巨大;而在互聯(lián)網(wǎng)和金融行業(yè)中從事軟件測試工作，薪資普遍可以達到8000-12000元以上。

B.軟件測試人員稀缺

然而，在被調查者所在公司中，測試人員與開發(fā)人員的比例在1:4及以上的高達55.13%。在這些公司中，49.66%的公司每年對測試人員進行的培訓次數(shù)為0。

也就是說，將近一半的軟件測試人員在工作后沒有進行培訓學習的機會，這就要求想從事軟件測試的人員在入職前培訓相關的技能，確保工作可以順利開展。

C.自動化和性能測試前景看好

根據(jù)對軟件測試從業(yè)人員的調查，目前從業(yè)人員尤為希望提升的技能是自動化和性能測試，軟件測試行業(yè)經(jīng)過十年的高速增長之后，高端測試人才急缺，市場產(chǎn)生了自動化和性能測試工程師提升培訓需求。

D.“90后”成為軟件測試從業(yè)人員的主力軍

隨著時間變化和軟件測試行業(yè)高速發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)、金融等企業(yè)以優(yōu)美的環(huán)境和人性化的管理及較高薪資吸引著“90后”年輕人從事軟件測試工作，在受調查的人群中“90后”以53.5%的絕對占比成為軟件測試行業(yè)的主力軍。

E.軟件測試人才的培養(yǎng),培訓成為進入軟件測試行業(yè)的1方式

由于軟件測試行業(yè)隨著互聯(lián)網(wǎng) 迅猛發(fā)展，更多的人選擇主動加入軟件測試行業(yè)，無論是待業(yè)者、退伍兵還是迎接畢業(yè)生亦或是跳槽轉行的年輕人都不約而同的選擇參加專業(yè)的軟件測試培訓進入軟件測試行業(yè)。

調查顯示，被調查者中依靠培訓方式轉行的占據(jù)了79.53%，也就是說目前軟件測試從業(yè)人員中，每十個測試工程師有八個都是參加了專業(yè)的軟件測試開發(fā)培訓進入的軟件測試行業(yè)的，培訓成為進入軟件測試行業(yè)的常用方式。

軟件測試工程師2018待遇如何？來千鋒，會很不錯。