成都消防工程師薪資水平怎么樣？
不同地區(qū)的一級消防工程師工資水平也不完全相同，像廣州之類的一線城市一級消防工程師全職工資大概是18萬-25萬/年，兼職一般為6-8萬；二三線城市一級消防工程師全職最低也是15萬/年以上，兼職是5萬/年以上。
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【企業(yè)簡介】 四川工程類職業(yè)資格考試培訓中心前身是清華大學國際工程項目管理研究院成都教學中心，在四川地區(qū)不論從機構(gòu)規(guī)模、教學質(zhì)量、服務態(tài)度、還是通過率都處于行業(yè)前沿，同時也具有品牌影響力的工程類職業(yè)資格培訓機構(gòu)。自2005年以來，累計培訓學員近60000余人。以完善的輔導方案、科...
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相關(guān)問答
QUESTIONS AND ANSWERS1
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2020-05-06
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不同區(qū)域的一級消防工程師薪酬水平也不完全相同，像廣州之類的一線城市一級消防工程師全職薪酬大概是18萬-25萬/年，二三線城市一級消防工程師全職最低也是15萬/年以上。福利待遇方面，消防工程師大多都會享受到五險一金，工作餐，年度游覽，年度體檢，周末雙休及法定節(jié)假日和證書補助。從現(xiàn)在市場上的招聘信息看，需要注冊消防工程師的單位大多是設(shè)計院、消防技能服務公司、消防技能檢測公司等，這些公司一般按照相關(guān)法律規(guī)定必需要配備必定數(shù)量的消防工程師，而現(xiàn)在這些職位可以說都是虛位以待，因此這些公司開出的薪酬待遇和福利水平都是十分可觀的。
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2
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2020-02-27
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人力資源行業(yè)新進人員如人事專員、人事助理、行政助理的平均薪資水平一般在每月3000－4000元左右，做到總監(jiān)級別收入可達8000以上，如果服務的是外企或者是合資企業(yè)，人力資源從業(yè)人員的薪資待遇將會更高。人力資源從業(yè)人員的薪資待遇是隨著職位的升高而提升的，這一點比較符合管理類的晉升規(guī)律，不同于技術(shù)類工作，屬于干得越久越吃香的收入非常可觀的職業(yè)。
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2019-07-25
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一、會計崗位： 1、工作經(jīng)驗2年左右的，一般工資在4000-6000元之間，具體金額跟行業(yè)和工作經(jīng)驗有關(guān)系。 2、工作經(jīng)驗3年以上的，一般工資在6000-8000元之間，具體金額跟行業(yè)和工作經(jīng)驗有關(guān)系。 二、財務主管： 1、一般工作3年以上就可以晉升為財務主管了，工資基本都能過萬元，一些三四線小城市會低些，也都在6000元左右。 三、財務經(jīng)理： 1、一般工作3-5年就有機會晉升為財務經(jīng)理了，工資在10000-15000元之間，小城市會低些，基本都在8000元左右。 四、財務總監(jiān)： 1、一般工作5年以上就有機會晉升為財務總監(jiān)，工資在15000元之上，主要是講年薪了。
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2019-07-24
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首先，財務部的崗位和證書并不是直接對應關(guān)系?？歼^中級職稱的員工里，既有主管、經(jīng)理等管理層財務人，也有會計和出納。明白了吧，一張證書并不等于更高職位的offer。但是，從招聘的角度說，HR會對一些崗位提出“持有中級會計職稱”這個要求，比如總賬會計、會計主管和財務經(jīng)理，三個崗位的應聘者如果沒有中級職稱，是根本進不了面試環(huán)節(jié)的。 一方面這是個法律問題：根據(jù)《會計法》，擔任單位會計機構(gòu)負責人（會計主管人員）的，應當具備會計師以上專業(yè)技術(shù)職務資格或者從事會計工作三年以上經(jīng)歷。另一方面，只有持有中級職稱或其他更高級別證書的財務人，才有勝任這些崗位的專業(yè)能力。當然，HR在招聘過程中也會在非管理層會計崗位的招聘要求中注明：具有中級會計職稱者優(yōu)先。 總賬會計、會計主管和財務經(jīng)理是必須要有中級職稱的。薪資當然等價于崗位工作量以及能為公司帶來的價值。針對這三個崗位給出的薪資范圍是：總賬會計6000-8000，會計主管8000-10000，財務經(jīng)理10000-15000。當然，不同的城市和行業(yè)，還有企業(yè)的性質(zhì)與規(guī)模都會影響薪資范圍。
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