課程簡(jiǎn)介：初級(jí)經(jīng)濟(jì)師，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師培訓(xùn)改革政策下的職業(yè)風(fēng)口考試改革2020年，人社部將經(jīng)濟(jì)師考試成績(jī)管理由原來(lái)的1年改成了2年，這對(duì)經(jīng)濟(jì)師考生來(lái)說(shuō)降低了備考?jí)毫??！度肆Y源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格規(guī)定和經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試實(shí)施辦法的通知》職稱(chēng)拓寬人社部在做好民營(yíng)企業(yè)職稱(chēng)**的通知中明確提出各地人力資源社會(huì)保障部門(mén)要積極拓寬民營(yíng)企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)申報(bào)渠道。為民營(yíng)企業(yè)申報(bào)職稱(chēng)拓寬了渠道?！度肆Y源社會(huì)...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：證券行業(yè)準(zhǔn)入證市場(chǎng)廣闊機(jī)會(huì)多證書(shū)作用:證券從業(yè)資格證書(shū)是從事證券相關(guān)職業(yè)的道關(guān)卡，也被稱(chēng)為證券行業(yè)的準(zhǔn)入證。證書(shū)價(jià)值：進(jìn)入證券行業(yè)必備的證書(shū)，進(jìn)入銀行或非銀行金融機(jī)構(gòu)、財(cái)經(jīng)媒體、政府經(jīng)濟(jì)部門(mén)的重要參考。方向：金融機(jī)構(gòu)、上市公司、投資公司、企業(yè)等證券相關(guān)工作。行業(yè)前景：隨著證券業(yè)的快速發(fā)展，證券機(jī)構(gòu)數(shù)量與日俱增，證券人才也成為了名副其實(shí)的“搶手貨”。考試概況全掃描心中有譜早01考試安排證券從業(yè)考試擬...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：應(yīng)用范圍廣一證享多項(xiàng)福利職稱(chēng)評(píng)審根據(jù)2020年的新政策，初中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試，可以直接認(rèn)定為助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師，不需要進(jìn)行評(píng)定職稱(chēng)。加薪補(bǔ)貼經(jīng)濟(jì)師證書(shū)級(jí)別越高加薪越多。享受繼續(xù)教育個(gè)稅專(zhuān)項(xiàng)抵扣。經(jīng)濟(jì)師證書(shū)可在社保局申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼文件中的職稱(chēng)提升補(bǔ)貼，其中中級(jí)職稱(chēng)補(bǔ)貼1500元。黃金輔導(dǎo)課增值服務(wù)享不停面授網(wǎng)課直播三效合一，可根據(jù)自身情況隨時(shí)隨地?zé)o限暢學(xué)全新?？枷到y(tǒng)歷年真題、模擬試題練，智能評(píng)分，錯(cuò)題解析...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：入行必備價(jià)值高人才成長(zhǎng)風(fēng)向標(biāo)入行必備國(guó)家法律法規(guī)明確規(guī)定，基金從業(yè)資格是基金行業(yè)的入門(mén)資格證，是進(jìn)入基金公司、銀行等機(jī)構(gòu)必備的證書(shū)面廣基金從業(yè)資格證適用于基金、銀行、保險(xiǎn)、證券、期貨等金融機(jī)構(gòu)，面廣闊人才缺口大自私募基金納入基金協(xié)會(huì)監(jiān)管后，基金業(yè)人才缺口數(shù)十，行業(yè)的興盛使得人才供不應(yīng)求，有經(jīng)驗(yàn)的人才成為“搶手貨”適考人群在校大學(xué)生：未來(lái)想在金融行業(yè)發(fā)展，能受公司器重升值發(fā)展人士：想在職場(chǎng)晉升，實(shí)現(xiàn)...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：報(bào)名限制少報(bào)考資格搶先審核初級(jí)報(bào)名條件:1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)章;2、具有完全民事行為能力;3、取得國(guó)務(wù)院教育行政部門(mén)認(rèn)可的大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷或者學(xué)位?？荚嚳颇?.《銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力》（必考）2.《銀行業(yè)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)》下設(shè)《個(gè)人理財(cái)》《風(fēng)險(xiǎn)管理》《公司信貸》《個(gè)人貸款》《銀行管理》5個(gè)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別（任選一門(mén)或多門(mén)）考試方式實(shí)行計(jì)算機(jī)考試，全程閉卷?？荚嚂r(shí)間120分鐘，滿(mǎn)分100分，60分合格...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：行業(yè)發(fā)展迎全新機(jī)遇，亟待宏觀戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型全新機(jī)遇薪稅管理師作為時(shí)代的產(chǎn)物，在薪酬管理的稅務(wù)合規(guī)方面發(fā)揮更專(zhuān)業(yè)的作用，市場(chǎng)中對(duì)薪稅管理師的需求量也將越來(lái)越大。轉(zhuǎn)型升級(jí)新政對(duì)企事業(yè)單位企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、人力資本重構(gòu)、薪酬架構(gòu)創(chuàng)新將提出極高的要求。技能提升企業(yè)急需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)及稅務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，又能熟練進(jìn)行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì)的人才。薪稅管理師證書(shū)等級(jí)：適用于高層戰(zhàn)略規(guī)劃人員，括企事業(yè)單...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：2020年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試招生【開(kāi)課方向】工商管理、人力資源管理、金融、財(cái)政稅收、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)黃金輔導(dǎo)課增值服務(wù)享不停面授網(wǎng)課直播：三效合一，可根據(jù)自身情況隨時(shí)隨地?zé)o限暢學(xué)全新?？枷到y(tǒng)：歷年真題、模擬試題練，智能評(píng)分，錯(cuò)題解析，保持實(shí)戰(zhàn)狀態(tài)核心資料定期送：根據(jù)課程進(jìn)度及學(xué)員學(xué)習(xí)情況發(fā)放核心備考資料專(zhuān)屬學(xué)習(xí)計(jì)劃：因材施教，根據(jù)學(xué)員情況制定合理備考規(guī)劃，助力學(xué)員全程指導(dǎo)督促：分階段進(jìn)行備考...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：證券行業(yè)準(zhǔn)入證市場(chǎng)廣闊機(jī)會(huì)多證書(shū)作用:證券從業(yè)資格證書(shū)是從事證券相關(guān)職業(yè)的道關(guān)卡，也被稱(chēng)為證券行業(yè)的準(zhǔn)入證。證書(shū)價(jià)值：進(jìn)入證券行業(yè)必備的證書(shū)，進(jìn)入銀行或非銀行金融機(jī)構(gòu)、財(cái)經(jīng)媒體、政府經(jīng)濟(jì)部門(mén)的重要參考。方向：金融機(jī)構(gòu)、上市公司、投資公司、企業(yè)等證券相關(guān)工作。行業(yè)前景：隨著證券業(yè)的快速發(fā)展，證券機(jī)構(gòu)數(shù)量與日俱增，證券人才也成為了名副其實(shí)的“搶手貨”?？荚嚫艣r全掃描心中有譜早01考試安排證券從業(yè)考試擬...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：證券行業(yè)準(zhǔn)入證市場(chǎng)廣闊機(jī)會(huì)多證書(shū)作用:證券從業(yè)資格證書(shū)是從事證券相關(guān)職業(yè)的道關(guān)卡，也被稱(chēng)為證券行業(yè)的準(zhǔn)入證。證書(shū)價(jià)值：進(jìn)入證券行業(yè)必備的證書(shū)，進(jìn)入銀行或非銀行金融機(jī)構(gòu)、財(cái)經(jīng)媒體、政府經(jīng)濟(jì)部門(mén)的重要參考。方向：金融機(jī)構(gòu)、上市公司、投資公司、企業(yè)等證券相關(guān)工作。行業(yè)前景：隨著證券業(yè)的快速發(fā)展，證券機(jī)構(gòu)數(shù)量與日俱增，證券人才也成為了名副其實(shí)的“搶手貨”?？荚嚫艣r全掃描心中有譜早01考試安排證券從業(yè)考試擬...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：應(yīng)用范圍廣一證享多項(xiàng)福利職稱(chēng)評(píng)審根據(jù)2020年的新政策，初中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試，可以直接認(rèn)定為助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師，不需要進(jìn)行評(píng)定職稱(chēng)。加薪補(bǔ)貼經(jīng)濟(jì)師證書(shū)級(jí)別越高加薪越多。享受繼續(xù)教育個(gè)稅專(zhuān)項(xiàng)抵扣。經(jīng)濟(jì)師證書(shū)可在社保局申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼文件中的職稱(chēng)提升補(bǔ)貼，其中中級(jí)職稱(chēng)補(bǔ)貼1500元。黃金輔導(dǎo)課增值服務(wù)享不停面授網(wǎng)課直播三效合一，可根據(jù)自身情況隨時(shí)隨地?zé)o限暢學(xué)全新?？枷到y(tǒng)歷年真題、模擬試題練，智能評(píng)分，錯(cuò)題解析...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：入行必備價(jià)值高人才成長(zhǎng)風(fēng)向標(biāo)入行必備國(guó)家法律法規(guī)明確規(guī)定，基金從業(yè)資格是基金行業(yè)的入門(mén)資格證，是進(jìn)入基金公司、銀行等機(jī)構(gòu)必備的證書(shū)面廣基金從業(yè)資格證適用于基金、銀行、保險(xiǎn)、證券、期貨等金融機(jī)構(gòu)，面廣闊人才缺口大自私募基金納入基金協(xié)會(huì)監(jiān)管后，基金業(yè)人才缺口數(shù)十，行業(yè)的興盛使得人才供不應(yīng)求，有經(jīng)驗(yàn)的人才成為“搶手貨”適考人群在校大學(xué)生：未來(lái)想在金融行業(yè)發(fā)展，能受公司器重升值發(fā)展人士：想在職場(chǎng)晉升，實(shí)現(xiàn)...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：報(bào)名限制少報(bào)考資格搶先審核初級(jí)報(bào)名條件:1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)章;2、具有完全民事行為能力;3、取得國(guó)務(wù)院教育行政部門(mén)認(rèn)可的大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷或者學(xué)位。考試科目1.《銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力》（必考）2.《銀行業(yè)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)》下設(shè)《個(gè)人理財(cái)》《風(fēng)險(xiǎn)管理》《公司信貸》《個(gè)人貸款》《銀行管理》5個(gè)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別（任選一門(mén)或多門(mén)）考試方式實(shí)行計(jì)算機(jī)考試，全程閉卷。考試時(shí)間120分鐘，滿(mǎn)分100分，60分合格...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：行業(yè)發(fā)展迎全新機(jī)遇，亟待宏觀戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型全新機(jī)遇薪稅管理師作為時(shí)代的產(chǎn)物，在薪酬管理的稅務(wù)合規(guī)方面發(fā)揮更專(zhuān)業(yè)的作用，市場(chǎng)中對(duì)薪稅管理師的需求量也將越來(lái)越大。轉(zhuǎn)型升級(jí)新政對(duì)企事業(yè)單位企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、人力資本重構(gòu)、薪酬架構(gòu)創(chuàng)新將提出極高的要求。技能提升企業(yè)急需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)及稅務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，又能熟練進(jìn)行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì)的人才。薪稅管理師證書(shū)等級(jí)：適用于高層戰(zhàn)略規(guī)劃人員，括企事業(yè)單...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：2020年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試招生【開(kāi)課方向】工商管理、人力資源管理、金融、財(cái)政稅收、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)黃金輔導(dǎo)課增值服務(wù)享不停面授網(wǎng)課直播：三效合一，可根據(jù)自身情況隨時(shí)隨地?zé)o限暢學(xué)全新模考系統(tǒng)：歷年真題、模擬試題練，智能評(píng)分，錯(cuò)題解析，保持實(shí)戰(zhàn)狀態(tài)核心資料定期送：根據(jù)課程進(jìn)度及學(xué)員學(xué)習(xí)情況發(fā)放核心備考資料專(zhuān)屬學(xué)習(xí)計(jì)劃：因材施教，根據(jù)學(xué)員情況制定合理備考規(guī)劃，助力學(xué)員全程指導(dǎo)督促：分階段進(jìn)行備考...[詳情]

課程簡(jiǎn)介：2020年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試招生【開(kāi)課方向】工商管理、人力資源管理、金融、財(cái)政稅收、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)黃金輔導(dǎo)課增值服務(wù)享不停面授網(wǎng)課直播：三效合一，可根據(jù)自身情況隨時(shí)隨地?zé)o限暢學(xué)全新?？枷到y(tǒng)：歷年真題、模擬試題練，智能評(píng)分，錯(cuò)題解析，保持實(shí)戰(zhàn)狀態(tài)核心資料定期送：根據(jù)課程進(jìn)度及學(xué)員學(xué)習(xí)情況發(fā)放核心備考資料專(zhuān)屬學(xué)習(xí)計(jì)劃：因材施教，根據(jù)學(xué)員情況制定合理備考規(guī)劃，助力學(xué)員全程指導(dǎo)督促：分階段進(jìn)行備考...[詳情]